カテゴリー: 人材育成
５つの代表的なリーダーシップの種類を解説
本記事では多様なリーダーシップのスタイルを深掘りします。これらのリーダーシップ論は、現代の職場での人材管理とチームビルデ...
次世代リーダーに必要な3つの基本要素と次世代リーダー育成のコツ
次世代リーダーに必要な要素は3つあります。「傾聴力」「質問力」そして「承認力」です。会社を継続し、次の世代、またその次の...
説明下手を克服し理解されやすくなる5つのコツ
「説明は得意ですか？」と聞かれて、自信を持って「はい！」と言える人は多くはありません。 しかし仕事では、様々な場面で説明...
仕事で言いたいことが伝わらない時に捨てるべき4つの思い込み
言いたいことが正確に伝わらなかったという経験は誰にでもあると思います。 プライベートであれば、仕方がないと諦めることもで...
『改善』に必要な問題提起能力の高め方
ビジネスにおいて問題解決の重要性は頻繁に語られますが、問題提起の重要性についてはあまり話題に上りません。問題提起は企業の...
仕事にやりがいを持つ社員を増やす！企業が取り組むべき5つのこと
やりがいのある仕事をしているとモチベーションが上がり、組織の士気も向上します。社員が仕事にやりがいを感じていれば、それに...
Zoom研修とは？実施する際の注意事項や必要なものを解説
「Zoomで研修をするときに必要なものは何？」「Zoomで研修をする際の注意事項は？」 Zoomでの研修を計画する際、こ...
仕事に集中できない時はどうしたらいい？原因と再集中のための方法
仕事中なのに、ついつい別のことを考えたり、他のことが気になったりして、仕事の手が止まってしまうことがあると思います。 仕...
海外研修のメリットと、注意点や研修の種類について解説
現代のビジネスは国境を越え、多様な文化や価値観が交錯する場となっています。グローバルな舞台での成功の鍵は、異なる背景や環...
1万時間の法則は絶対？一流を目指すために必要な4つのこと
仕事のスキルを磨こうとすると、ある程度の時間が必要になります。深く追求をしようとすればするほど、膨大な時間がかかります。...
大企業病とは？日本企業を蝕む症状と原因、その克服方法を解説
大企業を中心に、日本の企業の問題となっている「大企業病」。保守的な組織に見られる症状で、新しいことに消極的な、ある意味で...
今日から始められる“仕事ができる人”になる5つの方法
社会人になった時、「仕事ができるようになって頼られるようになりたい！」「仕事がデキるかっこいい社会人になりたい！」と思っ...
