ハラスメント研修

全社員向けハラスメントを防ぐ職場コミュニケーション研修

悪気ない言動を見直し、尊重ある職場コミュニケーションを築く。

相談無料・最短翌日対応・内容のカスタマイズ可能

こんなお悩みはありませんか？

よくあるお悩み

悪気のない一言や慣習が相手の負担になっていても、本人が気づきにくい場合があります。日常の指示・雑談・オンラインでのやり取りを振り返り、互いを尊重する伝え方と、困ったときに相談できる行動を学びます。

研修で実現できること

ハラスメント予防を日々のコミュニケーションに結びつける基礎研修です。身近な場面のケース検討と言い換え演習を通じて、立場の違いに配慮する視点、業務上必要なことを適切に伝える方法、困り事を早めに相談する方法を学びます。

講義・ケース検討・演習を通じて、言動の振り返り表、言い換え例、相談先の確認メモ、個人の行動計画を作成します。

担当講師：内容に応じ専門講師を選定

受講対象者

※内容はご要望に応じてカスタマイズ可能です。

1日・実研修5時間（標準10:00〜16:00、昼休憩1時間）プラン

01

職場で起こるすれ違いに気づく

自分の意図と相手が受ける影響を分けて捉える・役職・経験・雇用形態などによる発言のしやすさの違いを考える・【演習】身近なケースの気になる言動と背景を整理する
02

思い込みと境界線を見直す

人格・属性・私生活についての決めつけを振り返る・対面・メール・チャットで配慮したい伝え方を考える・【演習】複数の立場から同じ場面の受け止め方を検討する
03

必要なことを尊重して伝える

業務上の事実、目的、依頼を分けて伝える・相手の理解や事情を確認し、一方的な決めつけを避ける・【演習】感情的・曖昧な言葉を具体的な依頼に言い換える
04

困り事を相談し、周囲を支える

抱え込まず社内の相談先や上司に伝える・周囲の相談に対して否定や噂の拡散を避ける・【演習】困っている人への声かけと相談の切り出し方を練習する
05

自分と職場の行動を決める

見直したい言動と続けたい配慮を整理する・自社の相談先と利用方法を確認する・【演習】明日から実践する行動と職場の約束を作る
06

到達確認

具体的な場面で相手への影響を説明し、尊重した伝え方と相談行動を選べるか確認します。