タグ: コンプライアンス・ハラスメントおすすめ記事
カスハラ対策 – 有効な対応策やマニュアル・ガイドラインの作り方を解説
カスタマーハラスメント（通称：カスハラ）への効果的な対策方法を詳しく解説します。本記事では、厚生労働省が定めるガイドライ...
コンプライアンス違反とは – リスクや防止策・対応手順を徹底解説
企業のコンプライアンス違反は、組織や経営に大きなダメージを与える深刻な問題です。 本記事では、 コンプライアンス違反の定...
ハラスメント対策 – 職場でのハラスメント防止策とポイント
職場のハラスメント対策について、基本方針の策定から具体的な防止策、発生時の対応まで、企業の人事担当者様や管理職の方々に向...
アカハラとは – アカハラの種類、具体的な対策、教育機関が取るべき措置を解説
教育機関内で権力を持つ者が、その力を濫用して他の職員や学生に精神的・身体的な苦痛を与えるアカハラは、進学や就職の機会を不...
コンプライアンス研修のおすすめ13社を比較【2026年最新】失敗しない研修会社の選び方も解説
Keysession編集部は、複数の研修会社に取材を行い、プロから見たコンプライアンス研修の依頼先企業の選び方のポイント...
コンプライアンス教育の必要性とそのすすめ方
コンプライアンス教育の重要性が高まる現代、企業の社会的責任を果たすためには、従業員や経営者が法律や規則を正確に理解し、適...
ハラスメントの種類一覧を紹介【2025年最新版】
近年よく耳にする『ハラスメント』という言葉ですが、実はその実態を良く理解していないという方が多いです。 数年前までは当た...
カスタマーハラスメント（カスハラ）とは？従業員を護るための対策を急ぐべき
カスタマーハラスメントとは、カスタマー（取引先・顧客・購入者など）から受ける、理不尽なクレームや常識を越えた要求、暴言や...
コンプライアンス遵守が重要な理由 – 社員全員が理解してますか？
「コンプライアンス遵守」について焦点が当たるようなニュースが増えていますが、一体いつ頃から言われ始めるようになったのでし...
アカデミックハラスメントは何故なくならないのか？そのしくみと解決策を徹底解説
アカハラ（アカデミックハラスメント）とは、大学など教育研究を行う学術機関にて発生するハラスメントのことです。 ちなみにハ...
社員からパワハラ被害の相談を受けた時の対処方法
これまでパワハラの経験があっても我慢する傾向が強くありましたが、2020年からのパワーハラスメント防止法施行に伴い、行動...
人事担当者が知っておくべきパワハラにならない指導方法
職場でのハラスメントの中でも、特に悩みを持っている社員が多いパワーハラスメント。 「指導や教育の一環とし注意や指導をした...
パワハラに受け取られない部下の上手な叱り方
パワーハラスメント防止法施行により、企業での教育や指導に対しての意識が変わってきています。 現場からは「反抗的な部下への...
上司からの叱責がパワハラと認定されなかった裁判事例を解説
「相手が恐怖や不快感を持ったらパワハラ」と認識している人は多いのではないでしょうか。確かに少し前まではそういう風潮があり...
部下が上司を追いこむ逆パワハラ事例！部下が被害者ばかりではない
パワハラは上司が部下へ上下関係を利用しておこなわれるものですが、部下が上司へ威圧的な言動を続けるとパワハラになる可能性が...
同僚全員からの嫌がらせはパワハラになる？裁判となった実例
仕事が少しくらいハードでも、人間関係が良ければ頑張れるという人は多く、それだけ職場の人間関係はモチベーションアップや心の...
同僚からの嫌がらせはパワハラ？遭った時の適切な対処法
パワハラは上司や先輩社員、取引先など立場が優位な人からの嫌がらせや圧力をイメージすると思います。 しかし、同僚からの嫌が...
会社の飲み会は絶対参加しなきゃだめ？飲酒を強要するパワハラ
『飲み二ケーション』という言葉をご存じですか？ 今は死語になっているかもしれませんね。 昭和の時代に良く使われた言葉で、...
自分がターゲットじゃなくてもパワハラは認定される？
自分がパワハラの被害に遭っていなくても、同僚が毎日上司から叱責を受けたり、暴力を受けたりしているのを目の当たりにすると、...
派遣社員がパワハラを受けたときの認定ポイントと対処法【事例有】
パワハラに遭っている派遣社員は少なくありません。 派遣社員は3ヶ月から3年までと契約期間が決まっており、同じ職場にいても...
