IT研修のおすすめ研修会社37選！初心者向けの企業も紹介

IT研修は、パソコン操作の基礎からプログラミング、ITセキュリティ、クラウド、DXリテラシーまで、IT関連業務に必要なスキル・知識を体系的に学ぶための研修です。DX推進や非IT部門のデジタル化が進むなか、対象者（新人／既存社員／非エンジニア層）と習得目的（リテラシー向上／実装スキル／セキュリティ理解）によって最適なカリキュラムと形式が大きく異なるため、自社の課題に合う研修会社選びが成果を左右します。

本記事では、研修会社比較サービス「KeySession」が、IT研修でおすすめの研修会社37社を厳選して紹介します。初心者・未経験者向けから実装者向けまで対応範囲を整理しているため、自社の課題に合った研修会社を効率的に比較検討いただけます。

この記事でわかること

• IT研修のおすすめ研修会社37社の特徴と強み
• 対象者・テーマ別に適した研修会社の選び方
• IT研修の費用相場・カリキュラム例・実施方法

37社の中から選ぶのが難しい場合は、以下の比較表からKeySessionが特におすすめする研修会社をご覧ください。社員研修の導入やIT研修の実施、人材育成にお悩みの経営者・人事部・総務のご担当者は、お気軽にお問い合わせください。

IT研修以外も含めたおすすめの研修会社については、以下の記事で紹介しています。
おすすめの社員研修会社23選！各社の特徴の比較や選ぶ際のポイントを解説

IT研修とは

IT研修とは、その名の通りIT関連での業務で必要なスキルや知識を学べる研修です。

具体的には、パソコンの操作方法からプログラミングまで、業務に活かせるスキルを習得できます。また、ITセキュリティーやコンプライアンスに関する知識まで、幅広い範囲が対象です。

IT研修を実施することで、業務の効率化や生産性向上など、さまざまな効果が期待できます。

IT研修の費用相場

IT研修の費用は、研修内容（プログラミング／セキュリティ／業務システム／DXリテラシー等）、対象レベル、実施形式、受講人数によって幅があります。おおまかな目安は次のとおりです。

KeySessionでの過去の問い合わせ事例によると、IT研修の費用相場はおおよそ16万円〜41.4万円、中央値は25.6万円前後です。eラーニング中心の基礎習得から、講師伴走型の集合研修・ハンズオン演習まで、目的と形式によって費用帯が異なります。

研修費用には主に講師料や教材費が含まれます。講師の交通費・宿泊費、演習用クラウド環境費、会場費は別途必要となることが多いため、見積もり時に併せて確認しましょう。

また、自社システムを題材にしたカスタマイズ設計や、受講後のフォローコーチング・スキルチェックを組み合わせる場合は追加料金が発生し、費用が相場より高くなることがあります。研修目的・対象者・期待効果を明確にしたうえで、複数社の見積もりを比較するのがおすすめです。

IT研修のおすすめ研修会社37選

会社名	特徴	こんな企業におすすめ
インターネット・アカデミー株式会社	IT知識のばらつきを解消する体系的カリキュラムで新入社員全体のIT基礎力を底上げできる 情報漏洩リスクを防ぐ実務視点のセキュリティ教育とExcel・VBAの即戦力スキル習得を両立する	新入社員のIT知識やPCスキルのレベル差に課題を感じている企業 情報セキュリティと業務効率化を新人教育の重点テーマにしたい企業
株式会社グッドワークス	現場同様の技術環境での160時間集中講義を通じてLinux基礎からLPICレベル1合格スキルを習得できる 未経験者向け段階的学習と専任トレーナーの進捗サポートにより最短1ヶ月で合格を目指せる	未経験からサーバーエンジニアやテスターを育成したい企業に最適なIT研修を探している企業 現場で通用する基礎スキルと自立したエンジニア育成を重視したい企業
高度情報通信株式会社	未経験者にも安心な段階的ITカリキュラムで基礎からWebアプリ開発まで習得できる 助成金の無償申請サポートにより研修コストを大幅に軽減できる	現場で通用するITスキルの習得を重視したい企業 リモート・会場など柔軟な受講スタイルを必要としている企業
株式会社MAREMI	オンライン学習と対面実践のハイブリッド方式でITスキルを現場定着までサポート 国際標準クラウドツール活用やIT導入計画立案など業務直結の実践カリキュラム	社内にIT人材が不在でIT活用が進まないと感じている企業 業務効率化やテレワーク推進などデジタル化に着手したい企業
株式会社デジタルトランスフォーメーション研究所	選抜型ブートキャンプによる実践的伴走支援で、現場に即したDXアウトプットを徹底サポート 豊富なビジネスフレームワーク活用で、自社独自のDX戦略立案や経営提案力を養成	DX推進の全体像や実行アクションが社内で曖昧になっている企業 ミドル層の横断的連携や未来志向を強化したいと考えている企業
SmileWay®	理論と実務のギャップを埋める融合型カリキュラムで、ITプロジェクト現場で即実践できるスキルを体得できる テンプレート・ツールの無償提供とフォローアップ支援により、学んだ知識の現場定着と継続的な行動変容を促進	ITプロジェクトの進行管理や合意形成に課題を感じている企業 PMBOK®などの理論と現場スキルの両立を目指す未経験者・若手育成に悩む企業
プロセスマイニング・イニシアティブ	図解とワークショップによるDX基礎解説で初心者も安心して学べるカリキュラム IoT・RPA・AIなど主要ITツールの活用術をハンズオン形式で習得できる	DX推進の共通認識不足が社内で課題となっている企業 現場で実践できるIT活用ノウハウを基礎から身につけさせたい企業
ITスキルアカデミー（株式会社クロノス）	現役エンジニア講師が100種類以上の実践的IT研修を提供する点	自社のIT人材に現場で即戦力となる実践スキルを身につけさせたい企業
株式会社富士通ラーニングメディア	DXやAIなど最新技術を含む幅広い研修コースを企画・提供している企業	DX推進やIT人材のスキルアップを総合的に図りたい企業
トレノケート株式会社	1500以上の多様な研修コースを提供し幅広いニーズに対応している点	ITスキルとビジネススキルの両面で体系的に人材育成を強化したい企業
ブレインコンサルティング株式会社	完全オーダーメイドで企業ごとにカスタマイズした研修プログラムを提供している企業	自社の課題や業種・階層ごとに最適な人材育成を実現したい企業
株式会社アイクラウド	完全オーダーメイドのIT・デジタル人材研修カリキュラムを提供する企業	自社専用の実践的なデジタル研修で現場課題を解決したい企業
株式会社アップナレッジ	Microsoft Officeを中心とした実務直結型IT研修と独自カリキュラムのビジネススキル研修に特化している企業	ITスキルや業務効率化と同時に現場に即した実践力を強化したい企業
エディフィストラーニング株式会社	1997年設立以来、IT人材育成に特化した豊富な実績を持つ企業	IT技術者の現場力強化や実践的スキル習得に課題を感じている企業
株式会社ウチダ人材開発センタ	25年以上にわたりIT業界向けの人材育成に特化した研修実績がある	自社のITリテラシーや業務DX推進を強化したい企業
株式会社アイ・ティ・イノベーション	1998年設立以来、300以上のDX関連プロジェクトを成功に導いた実績がある	IT・DX推進に取り組みたいが現場で活用できる実践的なスキル不足に悩む企業
ネットコマース株式会社	IoTやAI、クラウドなど最新ITトレンドに基づく実践的な研修プログラムを提供している企業	ITの最新動向をキャッチアップし実務に活かしたい企業
株式会社SAMURAI	一対一の専任指導と独自の学習管理システムによる実践型IT研修を提供している企業	自社のIT人材育成で個々の成長や習熟度に合わせた指導を求めている企業
ラーニング・ツリー・ インターナショナル株式会社	世界中の69,000社以上の企業で導入されているグローバル研修企業であること	ITやマネジメント領域でグローバル水準の実践的研修を求める企業
株式会社トライプランニング	20年以上の実績と700社以上の支援経験を持つ総合経営支援会社	人材の採用・定着・育成に課題を感じている中小企業におすすめな企業
株式会社 iソフト	専任コンサルタントによるオーダーメイド研修とIT教育を提供している点	自社の課題や業種に合わせてカスタマイズした研修を求めている企業
株式会社石川県IT総合人材育成センター	最新のIT技術を取り入れたオーダーメイド型研修プログラムを提供している企業	自社の業務や課題に合わせて柔軟にIT研修内容を設計したい企業
パーソネルサービス株式会社	福井県南部でNo.1のシェアを持つ地域密着型人材サービス会社	地域密着で信頼できる研修パートナーを求める企業におすすめな企業
株式会社ブリッジ	官公庁や大手企業を含む多様な業界での豊富な研修実績がある企業	自発的なチームワークやコミュニケーション力の強化に課題を感じている企業
株式会社ヒューマン・デザイン	幅広い職種や階層に対応した多様な教育・研修サービスを提供していること	新人から管理職まで階層ごとに幅広い研修ニーズがある企業
セイ・コンサルティング・グループ株式会社	新人からプロジェクトマネージャーまで一貫したIT人材育成に特化している点	技術力と人間力の両面を強化したいIT企業におすすめな企業
有限会社ダイコンサルティング	中堅・中小企業向けIT経営改革に特化した専門的コンサルティングが強みな企業	ITを活用して売上や利益を伸ばしたい中堅・中小企業に最適な企業
株式会社サンソフト	大手IT機器メーカーや多数の法人取引実績を持つPCトータルコンサルティング企業	社員のパソコン操作スキルやビジネスマナーの基礎を短期間で強化したい企業
株式会社グロースネット	デジタルスキルとビジネス戦略を融合したカスタマイズ研修を提供している企業	自社課題に即したデジタル活用やITリテラシー向上を目指す企業
株式会社ウィズワンダー	最新技術に精通した講師陣による法人向けIT・プログラミング研修に強みがある企業	自社のITスキル底上げや即戦力となる専門技術を習得させたい企業
麻生教育サービス株式会社	ICT技術教育での資格取得支援から実践スキル習得まで幅広く対応できる教育専門企業な点	IT人材の育成や社員のスキル底上げを体系的に進めたい企業
株式会社プライム	IT系から人材育成まで幅広い研修プログラムを提供している企業	地域や現場ニーズに即した実践的なIT人材を育成したい企業
株式会社ジェピック	自立した行動力を持つ人材育成と企業成長を支援する総合サービスを提供している企業	多様な階層やテーマで人材育成を強化したい企業
株式会社宮崎県ソフトウェアセンター	集合型・オンライン・出張など多様な受講形態に対応している点	自社の業務や課題に合わせて柔軟な研修スタイルを求める企業
And Ray	TCS認定コーチによる多様なコーチング研修を提供している企業	現場のコミュニケーション力やリーダーシップ強化に課題を感じる企業
株式会社フォーエバー	受講者のニーズに合わせたオリジナルカリキュラムを提供できる点	現場で即戦力となるITスキルを社員に身につけさせたい企業
株式会社CoCoDigi	パソコンやSNS、AIなど幅広いデジタル技術に対応した研修を提供している企業	デジタル技術の基礎から応用まで幅広く社員に身につけさせたい企業

インターネット・アカデミー株式会社

研修会社	インターネット・アカデミー株式会社
研修方針	1995年創業の実績と海外最先端知見で、体系的カリキュラムと実践演習によりIT・DX人材を育成し初心者からプロまで支援する研修会社
代表者	西 洸人
所在地	東京都新宿区新宿2-5-12
設立日	1995年
従業員数	100名（連結）
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
事業内容	・IT技術者の育成およびITに関する企業教育全般 ・DX人材育成 ・ITエンジニア育成 ・AI人材育成
対応可能なオプション	オンライン対応 eラーニング対応 ハイブリッド研修 日本全国対応 ワークショップ 多言語対応 プログラムカスタマイズ対応 補助金申請対応 効果測定・報告対応 事前アセスメント対応 研修後フォローアップ対応 1名からの個別対応

インターネット・アカデミー株式会社の新人IT研修は、ITリテラシー・情報セキュリティ・Excel操作までを体系的に網羅し、新入社員が配属前に即戦力となるスキルを身につけられるプログラムです。

IT知識のバラツキが大きい新入社員に対して、基礎から段階的に学べるカリキュラム構成になっており、ITが苦手な社員でも無理なく理解できる点が特徴です。情報セキュリティでは、サイバー攻撃の手口や業務上のリスク事例をもとに実務視点での教育を行い、情報漏洩リスクの低減につなげます。

1995年に日本初のIT専門スクールとして創業した約30年のノウハウを活かし、受講者のモチベーション形成や課題の自分事化まで丁重にサポートします。研修後のフォローアップ研修やオフィスアワーにも対応しているため、現場に出た後も学びが途切れません。

新入社員のIT基礎力をまとめて底上げしながら、現場での新人の早期戦力化をはかりたい企業におすすめです。

この研修のカリキュラム例

株式会社グッドワークス

研修会社	株式会社グッドワークス
研修方針	未経験から最短1ヶ月で即戦力エンジニアに育成！助成金活用で安心受講、オンライン・対面（秋葉原）毎月開講。実践型研修『グッスタ！』で成長と挑戦を全力サポート。
代表者	代表取締役 須合 憂
所在地	東京都千代田区神田佐久間町1-11産報佐久間ビル2F
設立日	2007年1月
従業員数	287人
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
事業内容	システム開発事業 システム開発事業に関わる業務全般 労働者派遣事業 派 13-304322 有料職業紹介事業 13-ユ-304637

株式会社グッドワークスは、未経験から最短1ヶ月で即戦力のエンジニアを育てる研修会社です。16年間のITエンジニアキャリアを誇るプロ講師から、エンジニアのノウハウを学べます。

1ヶ月のLinux研修や2、3ヶ月のJava研修など、各研修から現場と同じような技術環境を学習し、即戦力のエンジニアスペシャリストを育成します。

技術面だけでなく、挨拶や報連相といったビジネスマナーや、コミュニケーションスキルの強化も可能。定期的に中途採用している企業からも好評です。新卒社員から業界未経験の社員研修まで、プログラミング未経験者を採用して育成したい企業におすすめです。

この研修のカリキュラム例

高度情報通信株式会社

研修会社	高度情報通信株式会社
研修方針	助成金対応＆即戦力育成、300社導入の実績を誇る実践型IT研修サービス
代表者	細川 猛
所在地	東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 4F
設立日	1997年5月
従業員数	130
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
事業内容	ＩＴスクールの運営 システムの開発、及び運用・保守 ネットワーク、サーバーの構築、及び運用・保守

• Javaプログラミング基礎から応用、Webアプリケーション開発、Linux操作など、即戦力になるための幅広い技術を網羅。
• 助成金の申請サポートを無償で提供し、研修費の負担を大幅に削減しながら資格取得を目指す。
• リモート、ハイブリット、会場研修の選択肢に加え、受講生の進捗を管理し、個々の成長をサポート。

高度情報通信株式会社のIT研修は、Javaを核とするカリキュラムで、実践的なスキルと即戦力化を目指します。本研修では、初心者から経験者まで各々のレベルに合わせた指導があり、幅広いニーズに応じることが可能です。

特に金融や公共分野での豊富なプロジェクト経験を持つ講師が、最新の業界知識と技術を提供します。

講義内容はJavaプログラミングからWebアプリケーション開発、さらにはLinux操作やアルゴリズムまで、実践に即した内容が組み込まれています。受講生はこのカリキュラムを通じて、現場での即戦力として活躍できる知識と技術を身に付けることができます。

Aimax IT スクールは助成金の申請サポートも無償で提供しており、研修費の負担を軽減できる点も大きな強みです。受講者の進捗管理と成長の可視化を行うことで、学習の効果を最大限に高めることが可能です。研修は全国各地から受講可能で、年間を通じて開講しており、企業が求めるタイミングで最適な人材育成が行えます。

この研修のカリキュラム例

株式会社MAREMI

研修会社	株式会社MAREMI
研修方針	IT導入診断士がオンライン学習と対面実践を融合し、DX・業務効率化・マーケ戦略策定や最新ITトレンド共有セミナーで地域中小企業の持続的成長を伴走支援
代表者	吉岡 健太朗
所在地	秩父郡皆野町大字皆野1536番地1
設立日	2022年3月23日
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
事業内容	IT導入支援事業 IT担当者育成支援事業 DX学校 秩父校運営

株式会社MAREMIは、経営課題を解決するためのIT担当者を3ヶ月でつくる研修会社です。DX学校のIT導入診断士が直接指導にあたり、eラーニングの各回の解説やSaaSの使用方法など、実務に直結するスキルを身につけさせます。

オンライン学習と講師対面の実践型を組み合わせた、独自のハイブリッド学習法が特徴。IT導入計画の立案から実行まで実践的に習得できます。

座学ばかりの受け身の研修ではなく、仕事の現場に活かせるスキルを実践で徹底的に学びたい企業や、従業員のITリテラシーに自信のない企業におすすめです。

この研修のカリキュラム例

株式会社デジタルトランスフォーメーション研究所

研修会社	株式会社デジタルトランスフォーメーション研究所
研修方針	豊富な実践的知見と先進的研究成果を活用し、変革の伴走者として戦略的DXビジョン策定から推進までワンストップで支援、日本企業と人材の可能性を未来へ開く。
代表者	代表取締役 荒瀬光宏
所在地	東京都千代田区麹町6丁目6番 番町麹町ビルディング5階
設立日	2018年6月
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
事業内容	1.デジタル技術を活⽤した企業変⾰（デジタルトランスフォーメーション）の為のコミュニティ運営、啓蒙活動 2.デジタルトランスフォーメーションを⽀援する法人向け研修、教育、コンサルティングサービス及びITの設計開発・保守・運⽤ 3.デジタル人材を育成するための個人向けサービス 4.前各号に附帯⼜は関連する⼀切の業務

株式会社デジタルトランスフォーメーション研究所が提供する「新しい価値創造のためのDXブートキャンプ」は、現場リーダーやマネジメント層を対象とした実践的なIT研修です。DX推進の必要性を感じながらも、社内の意思統一や部署間連携に課題を抱える企業に最適なプログラムとなっています。

本研修は、選抜型ブートキャンプ形式を採用し、少数精鋭によるグループ伴走支援を通じて、リアルな課題抽出と現場で即活用できるアウトプット創出を重視しています。豊富なビジネスフレームワークを活用し、顧客中心主義に基づく提案力を養うカリキュラムが特長です。また、DX推進の全体像理解から自部署のロードマップ策定、経営層への提案演習まで体系的に学ぶことができます。

同社は国内外の豊富な実践知見と先進的な研究成果を基盤とし、各社の課題や成熟度に合わせたカスタマイズ設計にも強みを持っています。70,000名を超える受講実績や、順天堂大学でのDX専門科目の講師経験など、信頼性の高いIT研修サービスとして多くの企業から評価を得ています。

DX推進人材の育成と組織のアジリティ強化をお考えの企業様に、最適なプランです。

この研修のカリキュラム例

SmileWay®

研修会社	SmileWay®
研修方針	PMP認定講師が20年の実務経験をもとに、未経験者も安心の実践型プロジェクトマネジメント基礎研修、無料テンプレートと4,000名超の育成実績で即戦力化を実現
代表者	尾田 梓
設立日	2018年 2月1日
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）

IT研修分野でプロジェクトマネジメントの基礎を体系的かつ実践的に学びたい方におすすめなのが、SmileWay®が提供する「究極のプロジェクトマネジメント研修（基礎）」です。

本研修はPMBOK®の理論と現場での実践的手法を融合させ、ITプロジェクトで直面する課題をグループワークやケーススタディを通じて体感的に習得できる内容となっています。経験者・未経験者問わず、受講者のレベル差による理解度のばらつきをなくす設計が特長です。

さらに、講師が厳選したプロジェクト計画書やWBSなどのテンプレートを無償提供し、研修後もIT現場ですぐに活用できる仕組みを整えています。フォローアップセッションやQ&Aフォーラムによる知識定着・行動変容のサポートも充実しており、学びを継続しやすい点も大きな魅力です。

SmileWay®は、ITをはじめ多業種で延べ100社・4,000名以上のプロジェクトマネジャー育成実績を持つ信頼のパートナーです。現役PMP®講師によるシンプルで分かりやすい解説が評価されており、ITプロジェクト運営力の底上げを目指す企業に最適な研修プランです。

この研修のカリキュラム例

プロセスマイニング・イニシアティブ

研修会社	プロセスマイニング・イニシアティブ
研修方針	デジタルトランスフォーメーションを支えるプロセスマイニング技術を、基礎から実践事例まで体系的に学びコンサルティングスキル習得し、業務改革を加速する研修プログラム。
代表者	松尾 順
所在地	東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX 4F LIFORK AKIHABARA R32
設立日	2020年2月1日
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
事業内容	プロセスマイニングプロジェクトマネジメント – Process Mining Project Management データ前処理支援 – Data Preparation Support ツール操作支援 – Tool Operation Support 分析結果の評価・解釈 – Evaluation of Analysys プロセス改善のコンサルテーション – Process Improvement Consultation

IT研修の領域で、デジタルトランスフォーメーション（DX）の推進に不可欠な知識を身につけたい企業様に最適なのが、プロセスマイニング・イニシアティブによる【一般社員対象】DXの共通理解の形成と実行について学ぶDX初級研修です。

本研修は、DXの基礎から実践的なノウハウまでを4時間で網羅し、専門用語を噛み砕いた分かりやすい解説と、図解・ワークショップを組み合わせた構成が特長です。IT部門だけでなく全社員がDXの本質や価値を理解し、社内で共通認識を持った議論や意思決定ができるようになります。

また、IoT・RPA・AIなど主要テクノロジーに関する選定ポイントや、現場で即使える企画立案・分析手法もハンズオン形式で学べるため、導入効果を実感しやすい点が魅力です。加えて大手・中小企業の豊富なDX事例を取り上げており、自社業務への応用イメージが具体化しやすい構成となっています。

プロセスマイニング・イニシアティブは、プロセスマイニング領域における専門性の高さと、実践重視のカリキュラム設計で多くの企業から信頼を集めています。DX推進の第一歩として、まずは同社のIT研修をご検討ください。

この研修のカリキュラム例

ITスキルアカデミー（株式会社クロノス）

ITスキルアカデミー（株式会社クロノス）は、現役エンジニア講師による実践的なIT研修を提供する専門教育機関です。東京・大阪を拠点に全国で展開し、新入社員から中途社員まで幅広い層に対応しています。

同社の研修は「現場で使える」スキル習得を重視し、最新技術や開発手法を反映した100種類以上の多様なカリキュラムを用意。集合研修や企業専用カスタマイズ研修、eラーニング「IT CARET」など多様な形式で提供し、受講者の主体的な学びを促進します。

また、技術力だけでなくヒューマンスキルの向上にも注力し、成長過程の可視化やフィードバック体制を整備。年間100社以上の実績と高いリピート率を誇り、多くの企業から信頼されています。

ITスキルアカデミー（株式会社クロノス）の強み	現役エンジニア講師による実践的カリキュラムと100種類以上の多様な研修内容で「現場で使える」スキルを提供。
代表者	代表取締役社長　小林 元也
所在地	品川区西五反田8丁目1-14 最勝ビル 6F
電話番号	03-6431-9271
URL	https://it-skill-academy.jp/

株式会社富士通ラーニングメディア

富士通ラーニングメディアは、DX、AI、クラウド技術などの最新のニーズに応じた研修コースを提供しています。教育責任者向けにはカスタマイズ可能な研修を用意し、人材育成の課題解決をサポートしています。さらに、学びやすい環境を整えたラーニングセンターを国内複数の場所に設け、学習効果を最大限に高めるための設備とサポートを提供しています。

富士通ラーニングメディアの研修サービスは、集合研修を提供しており、定期開催されるコースに参加できます。受講者は自分のスケジュールに合わせて日程を選べるため、柔軟に学習を計画することが可能です。研修コースにはヒューマンスキル、IT技術、新人研修など、幅広いラインナップがあり、マシンを使った実習やグループ演習も行われます。また、DX、AI、クラウド技術、データサイエンスなど最新の技術を取り入れた新設コースも提供されており、ニーズに応じた研修が可能です。

株式会社富士通ラーニングメディアの強み	富士通ラーニングメディアは、ヒューマンスキルからIT技術まで、幅広いニーズに応える研修コースを提供しています。
代表者	代表取締役社長 佐竹　秀彦
所在地	川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー
電話番号	044-742-2800
URL	https://www.fujitsu.com/jp/group/flm/

トレノケート株式会社

トレノケートは、人材育成を通じて社会に貢献し、全従業員が世界の変化を生み出すことをビジョンとしています。1995年の設立以来、IT技術教育やビジネススキル教育を中心に、世界15の国と地域に拠点を持ち、国際的なパートナーシップを築いている点が特徴です​。

トレノケートの研修プログラムは、新入社員から経営層まで全層をカバーし、ビジネススキルとITスキルの両方を提供しています。特に「教えること」に重点を置いた研修は、実践的なテクニックを学びながら即座に業務に活かせるよう設計されており、内定者やITプロフェッショナルに特化したプログラムが充実しています。

トレノケート株式会社の強み	長年にわたる実績と専門性が強みで、1500以上の多様な研修コースを提供し、幅広いニーズに応じています​。
代表者	代表取締役社長 早津 昌夫
所在地	新宿区西新宿6丁目8番1号 住友不動産新宿オークタワー20階
電話番号	03-3347-9686
URL	https://www.trainocate.co.jp/

ブレインコンサルティング株式会社

ブレインコンサルティング株式会社は、あらゆる業種に合わせた完全オーダーメイド型の研修が強みの研修会社です。10年以上の講師経験を誇るITのプロフェッショナルが、豊富な現場経験と知見を活かした研修を実施してくれます。

Javaプログラミング研修からAI人工知能研修、プログラミング入門研修まで、幅広いITスキル研修を用意。新人エンジニアの教育や既存社員のリスキリングなど、現場で即戦力となるスキルの習得を目指します。研修形式は講師派遣形式とオンライン形式から選べ、受講者の人数は15名以上の場合は、アシスタント講師を1名配置してくれるというフォローもあります。

大手企業や官公庁、自治体など業界業種問わず研修実績が豊富です。ITエンジニアとして即戦力になるITスキルを、オンライン研修や自社への講師派遣で研修を受講させたいという企業におすすめです。

ブレインコンサルティング株式会社の強み	全国の法人・企業向けに、完全オーダーメイド研修を通じて人材育成を支援。具体的なニーズに応じたカスタマイズが強み。
代表者	代表取締役社長 保坂 高志
所在地	渋谷区恵比寿二丁目28番10号
電話番号	03-4405-1621
URL	https://brainconsulting.co.jp/

株式会社アイクラウド

株式会社アイクラウドは、コンピューター研修を専門にする教育会社です。Webマーケティングやエンジニアなど、デジタル領域におけるプロフェッショナルの講師が研修を担当します。

研修のカリキュラムは完全オーダーメイドです。WebマーケティングやGoogle広告認定資格に関する研修など、どの分野の研修においても要望に合わせたオリジナルの研修を受講できます。事前のスキルアンケートを通じて受講者のレベルを評価し、階層別の研修を実施することも可能です。

助成金の申請サポートも行なっているため、他にはない貴社だけのオリジナルテキストで受講したい企業や、研修教育費のコストを削減したいという企業にもおすすめです。

株式会社アイクラウドの強み	オーダーメイドの研修カリキュラムで貴社のデジタル・DX化を実現します
代表者	代表取締役社長 吉野 竜司
所在地	都港区元赤坂1-7-17 テラサワビル 1F
電話番号	03-6863-4805
URL	https://www.icloud.co.jp/

株式会社アップナレッジ

株式会社アップナレッジは、独自のカリキュラムを用いて各種ビジネススキル研修を提供することで、組織の生産性向上と人材育成を促進します。

特にIT研修では、Microsoft Officeを中心に実務で直ちに活用できるスキルを教え、業務効率化を図ることが可能です。また、リーダーシップ研修を通じて、管理職の育成にも力を入れています。顧客のニーズに応じたカスタマイズ可能なプログラムを提供し、具体的な業務課題解決に貢献することも同社の特徴の一つです。さらに、新入社員から中堅社員まで、幅広い層の社員に対応した研修を実施することで、組織全体のスキルアップを実現します。

長期的な人材戦略の支援を行っており、多くの企業にとって信頼されるパートナーとなっています。

株式会社アップナレッジの強み	株式会社アップナレッジは、法人向けのITスキルとビジネススキルの研修に特化し、効果的な人材育成を支援。
代表者	代表取締役　佐野 公信
所在地	品川区北品川5-5-15 大崎ブライトコア4階
電話番号	03-6912-0984
URL	https://upknowledge.co.jp/

エディフィストラーニング株式会社

エディフィストラーニング株式会社は、IT人材の育成に特化した企業であり、高度な技術トレーニングを提供しています。1997年に設立され、長年にわたりIT教育の分野で実績を積み上げてきました。元々は野村総合研究所の子会社としてスタートし、2009年に現在の社名に変更されました。企業が直面する多様な課題に対応するため、柔軟なカスタマイズ可能な研修を提供し、企業の「人財価値」向上を支援しています。グローバル化が進む情報技術の変化に対応し、クラウド技術などの最新トレンドを取り入れた教育プログラムを展開しており、企業の持続可能な発展をサポートしています。

エディフィストラーニングの研修プログラムは、その実践的かつカスタマイズ可能な内容で知られています。特にIT業界に特化した研修は、現場で直接役立つ技術を教えることに重点を置いており、技術者が直面する具体的な問題解決スキルを習得できるよう設計されています。また、新入社員から上級マネージャーまで、さまざまなレベルの職員を対象とした幅広いカリキュラムを提供しており、長年にわたる豊富な実績と信頼を築いています。研修はオンラインでも対面でも提供され、受講者のニーズに応じた柔軟な学習オプションが用意されています。プロフェッショナルな講師による指導と、実務に即したカリキュラムにより、即戦力となる人材育成を目指しています。

エディフィストラーニング株式会社の強み	高度IT人材育成、人財価値向上のプロフェッショナル
代表者	代表取締役社長 亀井 貴裕
所在地	中央区京橋2-8-7 読売八重洲ビル4階
URL	https://www.edifist.co.jp/

株式会社ウチダ人材開発センタ

ウチダ人材開発センタは、教育サービスと人材サービスの二つの柱で事業を展開しています。教育サービスでは、ITリテラシーから高度なIT技術まで幅広い教育を提供し、人材サービスでは、教育の情報化やICTを活用した授業支援を行うICT支援員の派遣に力を入れています。企業としては、顧客満足を最優先にし、グローバルな視点から最新の教育メソッドを提供し、人の可能性の追求と組織の活性化に貢献しています​。

ウチダ人材開発センタの研修プログラムは、25年以上にわたりIT業界に特化した人材育成を行っており、企業と学校の両方で教育を提供しています。特に研修品質においては、国際資格CompTIA CTT+を持つインストラクターが最適な研修を提供し、インストラクショナルデザインを取り入れています。また、各種カスタマイズ研修では、業務DXのスキル可視化、営業力強化、ITリテラシー強化など、具体的なニーズに応じたプログラムを展開しており、実践的なスキル向上を図ることができます。

株式会社ウチダ人材開発センタの強み	価値ある人材を創造する
代表者	代表取締役社長 冨田 伸一郎
所在地	墨田区横網1丁目6番1号　 国際ファッションセンタービル7F
電話番号	03-6658-5260
URL	https://www.uhd.co.jp/

株式会社アイ・ティ・イノベーション

株式会社アイ・ティ・イノベーションは、デジタルトランスフォーメーション（DX）を推進する際の信頼できるパートナーとして、戦略/構想・企画、AI・ビッグデータ開発支援、ITアーキテクチャデザイン/変革、プロジェクトマネジメント、研修・人材育成といった多角的なサービスを提供しています。

また、中立的な視点から最適な解決策を提供し、クライアントと密接に協力しながら「正解」を模索します。困難な状況でもクライアントと共に進むことに強い情熱を持っており、1998年の設立以来、300以上のプロジェクトを成功に導いてきました。

アイ・ティ・イノベーションが提供する研修プログラム「Modus Academy」は、実務経験豊富なITコンサルタントが講師を務め、実際のプロジェクトで培ったノウハウを生かしたカリキュラムを提供しています。この研修では、理論だけでなく、実例に基づくワークショップを中心に設計されており、参加者は実務で直接活用できるスキルと知識を身につけることができます。さらに、研修後のフォローアッププログラムも充実しており、受講者が学んだ内容の実務適用を支援し、知識の定着を図ります。

株式会社アイ・ティ・イノベーションの強み	DX推進コンサルティングでお客様の未来を創造します
代表者	代表取締役　林 衛
所在地	品川区大崎１丁目１１番２号　 ゲートシティ大崎イーストタワー２２階
電話番号	03-6417-0536
URL	https://www.it-innovation.co.jp/

ネットコマース株式会社

ネットコマース株式会社は、テクノロジーとデジタルビジネスの進化を活用し、より良い社会構築に貢献しています。戦略の立案から実践の支援、経営戦略のアドバイス、情報システム戦略の策定までを幅広くカバーしています。

また、アプリケーション構築の企画、RFPの策定、ベンダー提案の評価、業者選定などの支援も行っており、技術の力を社会全体の利益につなげる取り組みを進めています。防災・減災分野では、情報とITを活用した緊急支援チームを運営し、災害時の迅速な情報収集と発信に注力しています。

ネットコマース株式会社では、ITの最新トレンドやビジネス戦略に関する講演や研修を提供しており、これからのIT事業者やIT人材の育成に焦点を当てています。

研修プログラムは、IoT、人工知能、パブリッククラウド導入、ソリューションビジネスなどの最新動向に基づいており、参加者の実践力を高めることを目的としています。また、新入社員向けの研修では、最新のITトレンド、営業活動プロセス、企業活動と情報システムについて学べるカリキュラムが用意されています。

ネットコマース株式会社の強み	ITを味方にする　x　ITを武器にする
代表者	代表取締役 斎藤 昌義
所在地	武蔵野市吉祥寺東町3-14-7 プルトムハイツ 301
電話番号	090-2213-2590
URL	https://www.netcommerce.co.jp/

株式会社SAMURAI

株式会社SAMURAIは、プログラミングスクール業界において、一対一の専任指導を重視しています。このアプローチにより、学習者は自身のペースで学び、プログラミングの習得における挫折を防ぐことが可能です。また、彼らの独自の学習管理システムを通じて、学習の進捗を管理し、支援を提供する体制が整っています。さらに、転職保証コースを含む多様なカリキュラムが提供されており、受講生がキャリアアップを実現できるようサポートしています。

 

株式会社SAMURAIの強み	集団研修では身につかない 現場で使えるスキルを習得する実践型研修
代表者	代表取締役 高比良 直人
所在地	千代田区神田練塀町300番地 住友不動産秋葉原駅前ビル5F
URL	https://www.sejuku.net/

ラーニング・ツリー・ インターナショナル株式会社

ラーニング・ツリー・インターナショナルは、1974年設立のグローバル研修企業です。アメリカ、カナダ、イギリス、スウェーデン、日本に拠点を持ち、117カ国で研修を展開。600名を超える経験豊富なインストラクターが実践的な内容で研修を行い、受講者が新しいスキルを効果的に実務に活用できるよう支援しています。プロジェクトマネジメント、ITスキル、ビジネスアナリシスなど多岐にわたるコースがあり、世界中の69,000社以上の企業が利用しています。

ラーニング・ツリー・ インターナショナル株式会社の強み	ラーニング・ツリー・インターナショナル株式会社は、世界各国で専門性高いITとマネジメント研修を提供し、250万人以上の専門家に選ばれています。
所在地	千代田区神田神保町3-10-2 共立ビル5階
電話番号	0120-191-181
URL	https://www.learningtree.co.jp/

株式会社トライプランニング

株式会社トライプランニングは、経営者と従業員が協力し、戦略の策定から実行に至るまでをサポートすることで知られています。会社は、人材育成、ITの活用、WEBマーケティングなどのサービスを提供し、中小企業の成長を加速します。

経営において必要な「人」「マーケティング」「IT」の三つの要素をバランス良く組み合わせることで、お客様の売上拡大・利益拡大を支援しています​。

株式会社トライプランニングの研修プログラムは、人材の「採用」「定着」そして「育成」に焦点を当てています。同社は、次世代に向けてのバトンを繋ぐことを目指し、職場で活き活きと働く社員の育成を目指します。研修では、実務に落とし込んだ経営支援を行うことで、変化に強い経営力を育て、経営計画に基づく最適な人材育成を提案しています。

株式会社トライプランニングの強み	株式会社トライプランニングは、20年以上の実績と700社以上の顧客に対する経験を持ち、信頼と責任を大切にしています。人、マーケティング、ITを核に事業を展開。
代表者	代表取締役　石原保志
所在地	横浜市港北区新横浜2-14-6 パークシティ新横浜８F
電話番号	045)620-3010
URL	https://triplanning.jp/

株式会社 iソフト

株式会社iソフトは、システムソリューション、ソフトウェア開発、人材育成・研修事業を通じて、お客様の多様なニーズに応えるソリューションを提供しています。専任のコンサルタントやITコーディネーターがお客様の課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを総合的に提案。業務の効率化と組織人材の強化、システム導入とDX人材の育成を組み合わせ、時代の変化に対応した成長をサポートします。お客様と共に考え、成長し続けることを目指しています。

iソフトの研修サービス「iキャリア」は、組織の課題解決に特化したオーダーメイド研修・コンサルティングサービスです。専任のコンサルタントが組織の課題をヒアリングし、最適なカリキュラムを提供します。社内研修、講師派遣、IT教育など、業種や組織の規模に関わらず、仕事の基本からプログラミング言語の習得まで、豊富なコンテンツからニーズに合わせた研修を提案。個別のキャリア診断や面談を通じて、理想の生き方・働き方をサポートします。

株式会社 iソフトの強み	北陸富山を拠点に、システムソリューション、ソフトウェア開発、人材育成・研修事業を提供。お客様の現在と未来の価値創造に貢献。
代表者	松浦　洋一
所在地	富山市南新町4-3
電話番号	076-482-4381
URL	https://isoftware.co.jp/

株式会社石川県IT総合人材育成センター

最新のIT技術を取り入れた研修プログラムを提供し、地域社会のIT教育ニーズに対応。専門的な講師陣による実践的な指導を行い、参加者の即戦力化を目指す。また、オーダーメイドの研修プランも用意しており、特定の技術やスキル向上に特化したプログラムを設計できる。

新人から経営層まで様々な階層を対象とした研修を展開。具体的な研修内容には、基礎的なビジネススキルから高度なIT技術まで多岐にわたり、オンラインとオフラインの双方でアクセス可能。

特に、オンデマンドでの学習支援やリアルタイムの対話型セッションを提供し、柔軟かつ効果的な学習経路を実現。研修後のフォローアップも充実しており、学んだ知識が職場で活用されるようサポートする。

株式会社石川県IT総合人材育成センターの強み	幅広いIT研修とカスタマイズ可能な教育プログラムで、企業や個人のニーズに応じた質の高い人材育成を提供。
代表者	代表取締役社長 細野 昭雄
所在地	金沢市鞍月２丁目１番地
電話番号	076-267-8000
URL	https://www.ishikawa-sc.co.jp/

パーソネルサービス株式会社

パーソネルサービス株式会社は、人材派遣を主軸に、人生設計のパートナーとして、個々のパーソナリティに合った仕事を提供します。地域に根ざし、企業やスタッフと深く関わることで信頼関係を築き上げてきました。また、人と地域にトコトン向き合う姿勢で、職業訓練やセミナーの実施を通じて、地域社会の発展と人々の成長をサポートしています。福井県南部でNo.1のシェアを誇り、地域企業の発展を人材面から支え続けています。

パーソネルサービスでは、オーダーメイドの研修プログラムを通じて、職種や階層、企業の状況に応じた課題解決をサポートします。全ての研修が参加型であり、「楽しい」環境の中で自ら行動を変える「自律型人財」の育成を目指します。また、勉強会を開催し、人間関係力の向上やチームビルディングを促進します。著名な講師陣と共に、自己理解と他者理解を深めることで、より良い自分づくりを支援しています。

パーソネルサービス株式会社の強み	パーソネルサービスは、地域密着で信頼を培い、人と企業の架け橋となり、双方に喜ばれるサービスを提供。
代表者	川島 章二
所在地	敦賀市松島130-259-4
電話番号	0120-27-0724
URL	http://www.personnel-service.com/

株式会社ブリッジ

株式会社ブリッジは、人材育成とスキル向上に特化したセミナーと研修を提供する企業。クライアントの課題解決に最適な方法を追求し、高品質なカリキュラムで研修の費用対効果を高める。全スタッフは職業倫理と行動基準を厳守し、クライアントへの最大限の尊重と秘密保持を約束。アイデンティティは、自律した人が協働できる職場環境の構築に重きを置いている。研修では、受講者の不安を払拭し、自らの成長へと導く支援を行う。

ブリッジの研修は、ゲーム型学習を活用して受講者が主体的に学ぶ環境を提供する。考える力、チームワーク、コミュニケーション、行動力を中心に、楽しみながら学べる設計が特徴。受講者が自ら気づきを得ることを促し、実生活や業務に直結するスキルの向上を目指す。個々の目標設定からチームワーク、コミュニケーション強化まで、多様なシナリオを通じて実践的な能力を養う。自己成長を重視し、変化を楽しむことを推奨する独自のアプローチを取っている。

株式会社ブリッジの強み	最適で誠実な人材育成研修を提供。目標に焦点を当て、受講者が成長できるよう全面的にサポートし、継続的な効果を追求。
代表者	長谷 美左子
所在地	福井市日之出2丁目9‐24
電話番号	0776-27-1440
URL	http://www.bridge.jp/

株式会社ヒューマン・デザイン

プログラミング教室やロボット教室、資格取得支援、職業訓練、企業向け研修など、さまざまな教育サービスを通じて人材育成をサポートしています。これにより、個々の能力開発やキャリアアップを促進し、社会全体の人材力向上に貢献しています。

株式会社ヒューマン・デザインの企業向け研修は、受講生が参加型の環境で実践的に学び、気づきを得ることを目指しています。これには、新人から管理職までの階層別研修や、女性リーダーの養成、リーダーシップ、モチベーション向上、クレーム対応、接遇向上・マナー、そしてDX-OA-ITスキルの向上など、多岐にわたるプログラムが含まれます。

株式会社ヒューマン・デザインの強み	ヒューマン・デザインは、人材派遣を行う会社で、幅広い職種に対応していることが強みです。
代表者	黒川 健吾
所在地	福井市羽水2丁目701番地
電話番号	0120-776-088
URL	https://www.human-d.co.jp/

セイ・コンサルティング・グループ株式会社

セイ・コンサルティング・グループは、IT業界での人材育成を専門とする会社です。特に、新人エンジニアの育成からプロジェクトマネジメント研修まで、幅広いニーズに応える研修プログラムを提供しています。同社は、技術教育だけでなく、人間力を高めることにも重点を置いており、最短60日で新人を一人前のエンジニアに育て上げることを目指しています。また、配属先のアドバイスも行うなど、個々の企業や受講者のニーズに合わせたサポートを提供している点が特長です。

セイ・コンサルティング・グループの研修プログラムは、IT基礎知識からプログラミング、プロジェクトマネジメント、ビジネススキルに至るまで、多岐にわたります。特に、実践的なスキルを身につけることを目的としたカリキュラムが充実しており、Python、Java、AI技術などの最新技術にも対応しています。ヒューマンスキル研修では、コミュニケーションやリーダーシップの向上を目指し、メンタルヘルスやレジリエンス向上など、エンジニアとしてだけでなく、一人の社会人として必要なスキルの習得をサポートしています。これにより、技術的な能力だけでなく、チームで働く上で必要な人間力も身につけることができます。

セイ・コンサルティング・グループ株式会社の強み	新人からプロジェクトマネジメントまで、技術力と人間力を兼ね備えたプレイングマネージャー育成に特化。
代表者	代表取締役 山崎 有生
所在地	名古屋市南区平子１－２－１０－１１０
電話番号	0120-559-463
URL	https://saycon.co.jp/

有限会社ダイコンサルティング

有限会社ダイコンサルティングは、中堅・中小企業を対象に、ITを活用した経営改革と業務改革をサポートするコンサルティングサービスを提供。IT経営コンサルタント坂田岳史をはじめとする専門家チームが、売上・利益向上に貢献。DX（デジタルトランスフォーメーション）の実現、情報システムの企画・開発・運用など、経営者の課題解決に向けた実践的アドバイスと解決策を提供。また、ホームページ制作や販促用パンフレットカード制作など、具体的なソリューションも手掛ける。

有限会社ダイコンサルティングの強み	中堅・中小企業に特化し、IT経営を通じて売上・利益向上を実現する専門的指導力。成功企業指導の豊富な実績に基づく、経営改革・業務改革サポート。
代表者	代表取締役 坂田岳史
所在地	京都市中京区室町蛸薬師西入るパラドール烏丸ビル5F
電話番号	075-222-6951
URL	https://itconsul.biz/

株式会社サンソフト

サンソフトは、個別の企業や団体に特化したPC研修を提供し、実践的なスキル向上をサポートします。研修内容はWord、Excel、Accessの操作技術から専門職向けの実務スキル研修まで多岐にわたります。

同社は新入社員研修や専門職向け研修など、多様なニーズに応じたカリキュラムを提供。具体的には、パソコン操作技能からビジネスマナー研修まで、企業内での短期間集中研修も実施可能です。

株式会社サンソフトの強み	PCトータルコンサルティングを専門とし、顧客のニーズに応じたコンピュータシステムの提案とサポートを提供。
代表者	山本　正弘
所在地	姫路市西庄クボリ甲128番地
電話番号	079-298-6661
URL	https://sun-soft.co.jp/

株式会社グロースネット

グロースネットは、ウェブサイト制作、ITシステム開発、コンサルティングサービスを通じて、クライアントの課題解決を図ります。顧客のビジネスを深く理解し、それぞれの企業文化や市場戦略に合わせたカスタマイズが可能です。クリエイティブなアプローチと革新的な技術を組み合わせ、持続可能な成長をサポートします。

同社の研修プログラムは、デジタルスキルとビジネス戦略を融合させた内容で提供されます。実践的なセミナーやワークショップを通じて、参加者のスキルアップと自社の課題解決能力を高めることを目指します。また、個々のニーズに応じたカスタマイズも可能で、効果的な学習結果を得ることができます。

株式会社グロースネットの強み	デジタル技術と創造性を駆使して、クライアントのビジネス成長を支援。
代表者	重留　正和
所在地	姫路市南条1丁目94-2
電話番号	079-280-2326
URL	https://www.growthnet.co.jp/

株式会社ウィズワンダー

システム開発、IT・プログラミング研修、DX・セキュリティ顧問、および企業情報自動入力ツール「BizDeli」の提供があります。特に、最新技術に精通した講師陣による法人向け研修サービスは、ITスキルの向上から専門技術の習得まで、幅広いニーズに対応しています​​。

株式会社ウィズワンダーの強み	クラウドやAIを活用したカスタマイズ可能なWebシステム開発で顧客のビジネスをサポート。
代表者	代表取締役 中島 裕規
所在地	福岡市博多区店屋町2-29 iGS博多ビル i Growth Ship 730号室
URL	https://withwonder.co.jp/

麻生教育サービス株式会社

麻生教育サービスは1989年設立の教育専門企業です。IT教育、人材紹介・派遣、経営コンサルティングなど多岐にわたるサービスを提供。特にICT技術教育では、資格取得支援から実践的なスキル習得まで幅広くサポートしています。福岡を拠点に北九州、長崎にも支店を構え、地域密着型のサービスを展開。高い教育品質と実績を認められ、多数の資格取得支援実績を有します。

オーダーメイドのカリキュラムを通じて、企業が直面する課題解決に寄り添います。新入社員から管理職まで、階層別に最適な研修プログラムを提供。実践的なカリキュラムには、ケーススタディやグループワークを含み、即戦力となるスキル習得を目指します。さらに、オンライン研修も可能で、柔軟に対応。教育体系や人事評価構築のコンサルティングサービスも行い、企業の人材育成をトータルにサポートします。

麻生教育サービス株式会社の強み	麻生教育サービスは、高度なICT技術者の育成とビジネス活用スキルの向上をサポートする豊富な実績とノウハウを持っています。
代表者	川越　浩
所在地	福岡市博多区博多駅前三丁目25番24号　八百治ビル4階
電話番号	092-482-7006
URL	https://www.aso-education.co.jp/

株式会社プライム

株式会社プライムは、お客様が楽しく、使いやすく、役立つ商品・サービスを提供することに力を入れています。地域社会に貢献し、共により良い未来を創造することを目指しています。社会で活躍できる人材の育成、人々が安心して情報技術に触れられる環境の整備を大切にしており、豊富な経験とノウハウを活かして、社会の課題に挑み、地域活性化に貢献しています。

株式会社プライムでは、IT系研修から人材育成研修まで、幅広い研修プログラムを提供しています。業務に合わせた効率的な人材育成を支援し、ビジネスの最前線の情報を取り入れながら、自立性・自律性の高いビジネス人材を育てることに注力。公共職業訓練では、佐賀県内の求人状況に基づいたカリキュラムを作成し、実践的なスキルの習得をサポートしています。

株式会社プライムの強み	情報技術の社会利用促進、人材育成、楽しく使いやすい技術・サービス提供に注力。
代表者	福田 真也
所在地	佐賀市兵庫南一丁目20番10号
電話番号	0952-40-8810
URL	https://www.prime18.co.jp/

株式会社ジェピック

佐賀市に本社を置く株式会社ジェピックは、企業支援と研修事業に特化しています。組織の成長を促し、未来を共に創るための「人材育成の総合支援サービス」を提案。自ら考え、行動し、前進する人材の育成を目指しています。これには、仕事の効率化を目的とした様々な企業向け研修が含まれます。企業の持続的な成長をサポートすることで、地域社会への貢献も目指しています。

株式会社ジェピックの研修サービスは、新入社員から管理職まで各階層向けに設計されており、働き方改革、女性活躍推進、ハラスメント防止など、時代に合わせた多様なテーマで展開されています。

また、ビジネススキル研修では、オフィスソフトの操作からコミュニケーション、ビジネスマナーに至るまで、実践的なスキルアップを目指せます。カスタマイズ可能なプログラムと研修後のフォローアップにより、参加者の成長を最大限にサポートします。

株式会社ジェピックの強み	自立した行動力を持つ人材を育成し、企業の未来の創造と成長を支援する総合サービスを提供。
代表者	石丸 純子
所在地	佐賀市白山1丁目4-28　佐賀白山ビル1号
電話番号	0952-22-5886
URL	https://e-jpic.co.jp/

株式会社宮崎県ソフトウェアセンター

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターは、多岐にわたる研修コースを提供し、受講者が即戦力として活躍できるように徹底したサポートを行っています。社会人基礎スキルから高度なプログラミング技術まで、実践に即した内容を、集合型またはオンラインで受講可能。また、カスタマイズ研修にも対応し、企業のニーズに応じた人材育成をサポートします。出張研修も可能で、コスト削減のための合同研修も提案。経験豊富な講師陣による指導で、受講者のスキルアップを確実に実現します。

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの強み	即戦力となる自律型人材を育成。
代表者	川﨑 友裕
所在地	宮崎市佐土原町東上那珂字長谷水16500番地2
電話番号	0985-30-5050
URL	https://www.miyazaki-sc.co.jp/knavi/

And Ray

And Rayは、宮崎でコーチングを中心に、人材育成と組織の成長をサポートする企業です。滝玲子（TCS認定コーチ）による、コミュニケーションスキル向上、キャリアデザイン、リーダーシップ研修など、多岐にわたるプログラムを提供しています。企業、教育機関、公共機関など、様々なクライアントのニーズに応じたカスタマイズされた研修を実施し、個人のポテンシャル開花と組織の活性化を目指します。

And Rayの強み	コーチングを通じて、個人や組織のコミュニケーション能力向上をサポート。多様な研修で成長を促進。
代表者	滝 玲子
所在地	西都市三宅2233-8
URL	https://www.andray.jp/

株式会社フォーエバー

株式会社フォーエバーの企業研修は、豊富なノウハウを基に、受講者のニーズに合わせたオリジナルカリキュラムを提供します。プログラミング、画像編集、オフィスソフトの操作から、インターネットやSNSの活用方法まで、多岐にわたる技術を網羅。ビジネスシーンで即戦力となるスキルの習得を目指し、基本操作から応用技術、検定試験対策まで、幅広いニーズに対応した研修を実施しています。これにより、企業の人材育成を強力にサポートし、時代に合った技術力の向上を図ります。

株式会社フォーエバーの強み	鹿児島に根ざし、ICT発展に貢献。時代のニーズに応じたクリエイティブな仕事を提供し、地域社会と共に成長を目指す。
代表者	久永 忠範
所在地	鹿児島市中央町22-16アエールプラザ2F
電話番号	099-821-7800
URL	https://www.forever.co.jp/

株式会社CoCoDigi

株式会社CoCoDigiは、「Communication（コミュニケーション）, Comfort（コンフォート）, and Digital（デジタル）」の造語から名付けられました。デジタル技術を活用して、人々の生活をより便利に、そして快適にすることを目的としています。特に、家族間や職場でのコミュニケーションの向上、仕事の効率化、子どもたちの教育においてデジタルツールの活用を推進しています。これらの活動を通じて、デジタルの力で社会に新たな価値を提供し、人々の幸せを追求しています。

株式会社CoCoDigiの研修プログラムは、初心者から専門家まで幅広い層を対象に、デジタル技術の理解と活用を目的としています。パソコン、スマートフォン、SNS、AIなどの最新技術に関するセミナーを提供し、日々の生活やビジネスにおけるデジタル技術の活用方法をわかりやすく教えます。企業や団体向けのカスタマイズされた研修も行い、実践的なスキルの習得を支援しています。これにより、参加者はデジタル技術を活用して、仕事の効率化や新たな価値創出につなげることができます。

株式会社CoCoDigiの強み	CoCoDigiは、デジタルを通じて家族や社員、子どもたちの生活を快適にし、コミュニケーションの向上や絆を深めることを目指しています。
代表者	富田 貴子
所在地	鹿児島市田上台1丁目31番1号
電話番号	099-298-1126
URL	https://cocodigi.co.jp/

KeySessionの働き方改革研修プラン一覧

KeySessionに登録されているIT研修のプラン一覧は以下のとおりです。

株式会社MAREMI

• 

  ３ヶ月でIT担当者をつくる中小企業向け研修プログラム

  • 課題社員がITを使いこなせない
  • ゴールテレワークができるようになる

株式会社デジタルトランスフォーメーション研究所

• 

  新しい価値創造のためのDXブートキャンプ

  • 課題業界的にDXの必要性を感じてはいるが社内の意思統一が図れない
  • ゴール社内でのDX推進のコア人財となる中核ミドル層の輩出

株式会社グッドワークス

• 

  WEBエンジニア/Java2か月研修

  • 課題プログラミング未経験で、どこから手をつければいいか分からない
  • ゴール研修後に現場に参画後に活躍できる基礎体力を付けること
• 

  サーバーエンジニア/Linux、AWS研修

  • 課題プログラミング未経験で、どこから手をつければいいか分からない
  • ゴール研修後に現場に参画後に活躍できる基礎体力を付けること
• 

  WEBエンジニア/Java3か月研修

  • 課題プログラミング未経験で、どこから手をつければいいか分からない
  • ゴール研修後に現場に参画後に活躍できる基礎体力を付けること

株式会社グッドワークスのIT研修をすべて見る（7件） »

高度情報通信株式会社

• 

  Javaプログラミング研修／2ヶ月間コース

  • 課題現場で通用するスキルを身につけたい
  • ゴール現場で使える実践向けエンジニアの育成
• 

  Javaプログラミング研修／3ヶ月間コース

  • 課題現場で通用するスキルを身につけたい
  • ゴール現場で使える実践向けエンジニアの育成
• 

  ローコード開発研修／1ヶ月間コース

  • 課題現場で通用するスキルを身につけたい
  • ゴール現場で使える実践向けエンジニアの育成

SmileWay®

• 

  究極のプロジェクトマネジメント研修(基礎)

  • 課題理論（PMBOK®等）と実務のギャップを埋めたい
  • ゴールプロジェクトの進め方の全体像、成功のための原理・原則が理解・体感できている
• 

  精度の高い制約条件・前提条件の洗い出し方

  • 課題条件整理の重要性が社内で共有されておらず、着手が遅れる
  • ゴールプロジェクトの流れにおける条件整理の重要性を理解する

インターネット・アカデミー株式会社

• 

  新人IT研修

  • 課題新入社員のIT知識にバラツキがあり社内教育に苦労している
  • ゴールビジネスに欠かせないIT基礎知識が身につきスムーズな現場配属ができる
• 

  ITエンジニア研修

  • 課題新人エンジニア教育を内製していたが講師役の社員の負担が大きく業務が圧迫されている
  • ゴールプログラミングなどの技術の基本に加え開発の実践能力が身につく

プロセスマイニング・イニシアティブ

• 

  【経営層向け】DXの定義と実行について学ぶ基礎研修

  • 課題「DXとは？」について経営層での認識がバラバラなので一般的な概要を知りたい
  • ゴール社内においてDXの共通理解を踏まえた議論が行える
• 

  【一般社員対象】DXの共通理解の形成と実行について学ぶDX初級研修

  • 課題「DX」について理解していない、認識にバラつきがある
  • ゴールDX に取り組むべき背景や必要性を認識して積極的に DX に取り組めるようになる

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IT研修を実施する目的・効果

IT研修を実施する目的・効果は、以下の4つです。

• IT業務における人材を育成できる
• 生産性が向上する
• 問題発生時に正しい対応を取れる
• 問題の発生を防げる

それでは、具体的に見ていきます。

IT業務における人材を育成できる

IT研修を実施する目的は、IT業務における人材の育成です。

近年、多くの企業でDX（デジタルトランスフォーメーション）が推進されています。DXを推進するためには、ITスキルをもった人材が必要不可欠ですが、ほとんどの企業でそのような人材が不足している状況です。また、ITスキルを保有している人材は希少価値が高く、採用難易度が高いでしょう。

しかし、IT研修を実施すれば、DX推進を担える人材を自社で育成することが可能です。自社で育成できれば、新たに採用するコストがかからず、もともと自社のビジネスを知っているためDX推進の施策も整合性が高いものとなるでしょう。

IT研修によりIT業務における人材を育成することは、企業のDXを推進することにもつながります。

生産性が向上する

業務の生産性を向上させることも、IT研修の目的です。

たとえば、IT研修ではOAソフトのスキルを学びます。OAソフトとは、WordやExcel、PowerPointなどのことです。OAソフトは業務で使用することも多く、業務をこなすスピードや成果物のクオリティを格段に高められます。

OAソフトのスキルはビジネスパーソンにとって初歩的なスキルのため、新入社員などに向けて実施するとよいでしょう。

また、営業の社員に対しては、CRMツールの操作方法を説明するIT研修を実施するのもおすすめです。CRMツールを活用することで、顧客の情報を一元管理でき、業務の効率化につながります。

このように研修の対象者によって適したカリキュラムのIT研修を実施することで、業務のレベルを底上げして、生産性を向上させられます。

問題発生時に正しい対応を取れる

IT研修を実施することで、問題発生時に正しい対応を取れるようになる効果も期待できます。

ITが世の中に浸透したことで、システム障害やサイバー攻撃など、ITに関するさまざまな問題が生じるリスクが高まりました。たとえば、サイバー攻撃を受けてしまった際に正しい対処法を知らないと、企業が抱える顧客の情報が漏洩する恐れがあります。顧客の情報漏洩は企業の社会的信用を失い、甚大な被害をもたらすため、起こってはならない事態です。

そこで重要になるのがIT研修です。IT研修では、IT関連のリスクを一通り把握して、その対処法を身につけられます。迅速に対応する手段を身につければ、被害を最小限に抑えられるでしょう。

セキュリティやリスクマネジメントについての研修を実施したいなら、こちらのページも読んでみてください。

⇒セキュリティ研修

⇒リスクマネジメント研修

問題の発生を防げる

そもそも問題の発生を防ぐことも、IT研修を実施する目的です。

社員にITリテラシーがあれば、情報漏洩などの問題の発生を未然に防げます。問題発生のリスクを減らすためにも、できるだけ多くの社員にIT研修を受けさせることが重要です。

また、研修全般の効果を知りたい方は、こちらのページも参考にしてください。

⇒研修の効果とは？効果測定の方法や高めるためのコツを紹介

IT研修のカリキュラム例

IT研修のカリキュラム例は、以下の通りです。

＜対象者＞

一般社員

＜目指すゴール＞

1. 取り組むべき目的や背景を確認し、積極的な姿勢を養う
2. 社内でDXの議論が行えるレベルまで引き上げる
3. DX推進で、どんなパートナーやツールなどが必要か判断できる
4. DXでのさまざまな分析方法や企画立案が適用できる

出典：【一般社員対象】DXの共通理解の形成と実行について学ぶDX初級研修

IT研修の対象者

IT研修の主な対象者は、以下の3つです。

• 新入社員
• エンジニア
• マネージャー・管理職

IT関連の企業であれば、ここで紹介している対象者だけでなく、全社員に対して定期的に実施するのがおすすめです。

それぞれ、詳しく見ていきます。

新入社員

IT研修の対象者としてまず挙げられるのは、新入社員です。

新入社員はセキュリティーへの認識が甘いことが多く、正しい知識が無いと情報を漏洩させてしまうリスクがあります。そのため、IT研修でITリテラシーを学んでもらうことが欠かせません。

また、新入社員がOAソフトのスキルを身につければ、業務のスピードや成果物のクオリティが高まる効果が期待できます。新入社員に対してIT研修を実施する際には、幅広いテーマで実施するとよいでしょう。

新入社員にIT研修を実施する場合は、新入社員研修に組み込むのがおすすめです。

⇒新入社員研修

エンジニア

エンジニアも、IT研修を実施すべき対象者に挙げられます。エンジニアの初級者に対しては、現在使用している言語の基礎から応用まで学べるカリキュラムの実施がおすすめです。現在使用している言語について学ぶことで、スキルを底上げでき、成果物の品質を高められます。

一方で、すでにエンジニアとしての歴が長い社員に対しては、新たなプログラミング言語を身につけてもらうのもよいです。

JavaScriptやPythonなど、プログラミング言語は多くあります。新たな言語を習得できれば、エンジニアとしての業務の幅を広げてもらえるでしょう。

マネージャー・管理職

マネージャーや管理職も、IT研修を受けることがおすすめです。

IT研修では、ITスキルを使ったデータの管理方法を学べます。その結果、業務の生産性向上が可能です。

また、セキュリティーに関する知識が身につくと、トラブル発生時の正しい対処方法が身につきます。事前に問題発生を防ぐことも、マネージャーや管理職がIT研修を受講するメリットの一つです。

管理職に対してIT研修を実施する際には、管理職向け研修に組み込むのがおすすめです。

⇒管理職向け研修

IT研修で習得できるITスキル

IT研修で習得できる主なITスキルは、以下の5つが挙げられます。

• OAスキル
• プログラミングスキル
• AIやビッグデータの活用方法
• DXや自動化ツールの知識

それでは、詳しくチェックしていきます。

OAスキル

IT研修では、OAスキルの習得が可能です。

OSスキルとは、WordやExcel、PowerPointなどのツールを使いこなすスキルです。たとえば、Excelに関しては関数やピポットテーブルについて学びます。これらを使いこなせるようになると、業務の時間を大幅に削減できるでしょう。

また、WordやPowerPointで情報をうまく整理する方法を学ぶことで、社内外に対して意見を伝えやすくなります。マーケティングや営業の社員には、必須のスキルです。

プログラミングスキル

IT研修では、プログラミングスキルの習得もできます。

プログラミングスキルとは、特定のプログラミング言語を使用してプログラミングする能力です。プログラミング言語には、JavaScriptやPythonなど、いくつかの種類があります。

社内課題を踏まえたIT研修の目的に応じて、現在使用している言語について学ぶのか、新たな言語を学ぶのかを決めるとよいです。

また、エンジニアでなくても、ホームページ制作やデータ分析に携わっている社員はプログラミングスキルが役に立つことがあります。対象の社員によってカリキュラムや難易度は調整して、IT研修を実施しましょう。

AIやビッグデータの活用方法

IT研修では、AIやビッグデータの活用方法も習得できます。

AIを活用するためには、AIに関する知識やプログラミングスキル、数学的な知識などが必要です。AIの活用を目的としたIT研修では、これらの知識・スキルの習得を目指します。

一方で、ビッグデータを活用するためには、SQLなどのデータベースを操作・処理するスキルや高度な分析スキルが必須です。ビッグデータを活用するためにIT研修を実施する場合は、これらの幅広いスキルを身につけられます。

AIに関する研修について詳しく知りたい方は、下記の研修ページをご確認ください。

⇒AI研修

DXや自動化ツールの知識

DXや自動化ツールの知識も、IT研修で習得可能です。

DXとは、デジタルトランスフォーメーションの略で、これまでの業務プロセスをデジタルを活用することで、生産性を高める取り組みのことです。

デジタル技術を活用して業務プロセスを改善するだけでなく、組織を改革して企業の優位性を高められます。デジタル技術を業務に組み込んでいくためには、社員全員がITに関する知識やスキルを身につける必要があります。IT研修では、DXの基礎知識を学んだ上で、実際に使用するツールやソフトウェアの使い方を学ぶのが一般的です。

自動化ツールに関しては、自動化ツールを導入する部署の社員が対象です。自動化ツールの代表的なものに、RPAツールがあります。

RPAツールの使い方を学び、実践してみるのが主な内容です。RPAツールを利用してどのくらい業務が効率化されるのかがわかると、社員のモチベーションが高まり、意欲的に学んでくれるでしょう。

DXまたは自動化ツールに精通した人材を育成しておくことが大切です。

DXとRPAに関する研修について詳しく知りたい方は、それぞれの研修ページをご確認ください。

⇒DX研修

⇒RPA研修

IT研修の実施方法

IT研修の実施方法は、以下の通りです。

• 対面形式
• オンライン形式

それぞれ、詳しく見ていきます。

対面形式

IT研修の実施方法として、まず対面形式があります。

対面形式では、疑問があればすぐに質問できます。講師側からしても、受講者の反応を確認しながら研修を進められるのがメリットです。一方で、準備に時間と手間がかかることや、研修場所をレンタルしなければいけないことがデメリットとして挙げられます。

オンライン形式

IT研修を実施する際には、オンライン形式で実施する方法もあります。オンライン形式のメリットは、費用を抑えられる点や場所を問わずに研修を実施できる点です。

一方で、オンライン形式のデメリットはパソコンを使うため、手を動かしながらの受講が難しく、講師が一方的に話すだけの研修になりがちな点です。

対面形式とオンライン形式には、それぞれメリット・デメリットがあり、選ぶのが難しいでしょう。そこで、IT研修の実施方法も含めて、研修自体を外部の研修会社に依頼するのがおすすめです。

キーセッションでは、貴社のご要望に合ったIT研修を、数多くの研修会社の中からご提案します。相談も無料のため、ぜひお気軽にご利用ください。

IT研修についてよくある質問

IT研修でよくある質問は、以下の3つが挙げられます。

• IT研修の実施期間はどのくらいですか？
• IT研修を実施する目的は何ですか？
• IT研修のカリキュラムのカスタマイズは可能ですか？

それでは、具体的に見ていきます。

IT研修と一緒に実施を検討したい研修

IT研修と同時に受講するのに適した研修は以下のとおりです。

• プロジェクトマネジメント研修
• 問題解決研修
• デザイン思考研修
• ロジカルシンキング研修
• デジタルマーケティング研修

IT研修の内容と連動して効果を最大化できる研修を選ぶことが重要です。以下に示す5つの研修は、IT研修の学びを広げ、実践的なスキルや知識を深めるのに役立ちます。

プロジェクトマネジメント研修

ITプロジェクトは管理が複雑であり、効果的なプロジェクトマネジメント技術はプロジェクトの成功に不可欠です。この研修を受けることで、計画、実行、監視、制御、そしてプロジェクトの閉鎖といったプロジェクトマネジメントの基本的なフレームワークを学ぶことができます。

プロジェクトマネジメント研修のおすすめ研修会社21選

問題解決研修

IT分野では予期せぬ問題が頻繁に発生します。問題解決研修を受けることで、論理的かつ効率的に問題に対処し、適切な解決策を見つけるスキルを身に付けることができます。

問題解決研修のおすすめ研修会社30選

デザイン思考研修

ITソリューションの設計や改善において、ユーザー中心のアプローチが求められます。デザイン思考研修を受けることで、創造的かつ革新的な思考方法を学び、ユーザーのニーズに基づいた効果的なソリューションを開発する能力を養うことができます。

デザイン思考研修のおすすめ研修会社18選

ロジカルシンキング研修

IT業界では複雑なデータや情報を扱うことが多く、明確で合理的な思考が求められます。ロジカルシンキング研修により、情報を整理し、効果的に推論する方法を学びます。

ロジカルシンキング研修のおすすめ研修会社26選

デジタルマーケティング研修

IT技術者だけでなく、その技術を市場に適応させる方法を理解することも重要です。デジタルマーケティング研修を受けることで、オンラインでのプロモーションや顧客とのコミュニケーション方法を学び、技術と市場の橋渡しをすることができます。

デジタルマーケティング研修のおすすめ研修会社10選

これらの研修をIT研修と組み合わせることで、技術的なスキルだけでなく、プロジェクト管理、問題解決、創造的思考、ロジカルなアプローチ、そして市場への適応能力など、IT分野で成功するために必要な多角的なスキルを身につけることができます。

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参照サイト：IT転職エージェントおすすめ比較ランキング25選｜エンジニアの口コミ・評判も｜サクフリブログ