人材育成研修

教育担当者のための生成AI研修教材づくり実践講座

受講者が考えて実践する学びへと変え、教材作成を効率化する方法を学ぶ。

研修時間1日・実研修5時間（標準10:00〜16:00、昼休憩1時間）
公開されている研修実績9件

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よくあるお悩み

説明資料を増やすだけでは、受講者の実践につながりません。学習目標に沿ってAIで教材案を作り、人が内容と設問の品質を確かめます。

研修で実現できること

説明する内容の列挙から、受講者に求める行動を起点に教材を設計する方法へ切り替え、演習を組み立てられる。
自社事例の機密性に配慮した入力情報を用意し、AIを補助にケース教材・演習問題・解説の案を効率よく作れる。
AIが作った設問や解説をそのまま使わず、学習目標との対応・正確さ・答えやすさを基準に点検し修正できる。

研修の特徴FEATURES

この研修の3つの特徴

01
講義と演習の融合
講義と実践演習を組み合わせ、受講者が理解した内容をその場で活用する練習を行います。これにより、学んだ知識が実際の業務に反映されやすくなります。
02
AI補助による教材作成
生成AIを活用し、ケース教材や演習問題を効率的に作成します。AIが提案した内容を人が確認・修正することで、質の高い教材を短時間で仕上げられます。
03
実績ある講師の指導
人材育成業界で豊富な経験を持つ岡典輝が講師を務めます。AI/DX活用の最前線での経験を活かし、実践的な指導を行います。

説明資料だけで終わる社内研修を、受講者が考えて実践する学びに変えます。

生成AIを補助に、ケース教材・演習問題・解説を作成し、学習目標との対応や誤りを点検します。機密情報の扱いに配慮し、自社研修で使える教材案と確認基準を持ち帰ります。

講義と演習を通じて、学習目標、ケース教材、演習設問、確認問題・解説、AIへの依頼文、教材品質チェックリストを作成します。

受講対象者

研修の演習を増やしたい教育担当者
教材作成を効率化したい社内講師
職場実践につながる教育を設計する方

カリキュラム例CURRICULUM

※内容はご要望に応じてカスタマイズ可能です。

1日・実研修5時間（標準10:00〜16:00、昼休憩1時間）プラン

01

学習目標から社内研修教材を設計する

受講後にできるようになる行動と、確認方法を決める・説明・討議・実践の役割を分け、教材に必要な情報を絞る・【演習】研修テーマの学習目標と演習の成果物を定める
02

自社事例を安全な教材素材に変える

事例に含まれる個人情報・機密情報と、入力可否を点検する・必要な学習要素を残し、固有名詞や数値を架空化する・【演習】架空事例で入力情報を選び、AIへの依頼文を作る
03

AIを補助に討議ケースと設問を作成する

対象者・学習目標・状況設定を示し、AIに教材案を作らせる・事実の整合と論点を人が点検し、考える余地のある設問にする・【演習】ケースと設問３問を作り、相互討議で修正点を探す
04

理解度テストと解説の妥当性を確かめる

AIに目標に対応した確認問題・正答・解説の案を作らせる・曖昧な問いや複数の正解、根拠の誤りを人が点検する・【演習】確認問題３問と解説を作り、他者の試答で検証する
05

教材を仕上げ品質確認の基準を整える

目標・演習・確認問題がつながっているかを見直す・利用前に確認する正確さ・難度・機密性の基準をまとめる・【演習】教材一式を相互点検し、修正理由を記して仕上げる
06

到達確認

学習目標に対応するケース・設問・解説を示し、他者の試答を踏まえた修正と、教材の品質を確かめる基準を説明できるか確認します。