製造業 様
【実施した研修】マインドフルカフェ®︎｜仕事を「志事」に結び直すキャリア開発プログラム
集合型 研修規模 25名 研修期間 2.5時間 職位 課外活動として手上げ式
不動産業 様
集合型 研修規模 25名 研修期間 4時間 職位 55歳以上の社員
建築業 様
集合型 研修規模 20-30名 研修期間 7時間（終日） 職位 課長全員（200名）
情報通信業（IT企業） 様
【実施した研修】「厄介な問題」を解決する実践ワークショップ（クリエイティブファシリテーションによる）
集合型 研修規模 15名 研修期間 1.5時間（事前動画学習）＋3時間×2回 職位 課長
人材業 様
集合型 研修規模 10名 研修期間 4時間 職位 全社員（社長、マネジャー、メンバー）
サービス業 様
【実施した研修】あすBe｜組織の”らしさ”から動かす組織開発プログラム
集合型 研修規模 6名 研修期間 3時間×8回 職位 部門責任者
集合型 研修規模 3名 研修期間 3時間 職位 幹部社員
ホテル/宿泊施設 様
集合型 研修規模 10名 研修期間 3時間 職位 管理者と選抜されたパート
集合型 研修規模 7名 研修期間 5時間×3回 職位 全員
介護/福祉 様
集合型 研修規模 3名 研修期間 3時間×8回 職位 コアメンバー
行政/自治体 様
集合型 研修規模 20名 研修期間 3時間×3回 職位 全職員
集合型 研修規模 120名（トレーニー60名＋トレーナー60名） 研修期間 7時間半 職位 新入社員（トレーニー）とメンター（トレーナー）
情報通信業(IT企業) 様
【実施した研修】Jissen｜実践知を活かすマネジメント研修
集合型 研修規模 25名 研修期間 4時間 職位 課長
食品メーカー 様
オンライン 研修規模 30名 研修期間 6時間（終日） 職位 30歳社員（大卒グループ、高卒グループ）
オンライン 研修規模 3名 研修期間 2時間×4回 職位 人材開発部
オンライン 研修規模 40-50名 研修期間 4時間 職位 全社員対象の手上げ式
オンライン 研修規模 70-100名 研修期間 3時間 職位 課長全員(600名) 部長全員(200名) 計800名
金融 様
オンライン 研修規模 20名 研修期間 4時間 職位 全社員（社長、マネジャー、メンバー）
オンライン 研修規模 20名 研修期間 マインドフルカフェ®︎4時間+あすBeの一部2時間 職位 管理職、選抜リーダー
オンライン 研修規模 5-9名 研修期間 オリエンテーション2時間＋［1.5時間（事前動画学習）＋2.5時間（ワークショップ）］×4回 職位 管理職、選抜リーダー
オンライン 研修規模 3名 研修期間 90分×12回 職位 経営層
オンライン 研修規模 10名 研修期間 2時間×10回 職位 選抜された部課長層
オンライン 研修規模 30名 研修期間 事前学習（30分）＋3時間 職位 人材開発関係の責任者から担当者まで
小売り業 様
オンライン 研修規模 3000名 研修期間 3時間 職位 新入社員全員
オンライン 研修規模 課長30名×2、部長30名×1 研修期間 8時間×3回 職位 部長、課長
エネルギー産業 様
オンライン 研修規模 30名 研修期間 3時間 職位 全国の機関長（事業責任者）
製薬/薬品業 様
オンライン 研修規模 20名 研修期間 4時間 職位 医療検査技師
オンライン 研修規模 20名 研修期間 90分×4回 職位 戦略プロジェクトにアサインされた営業
オンライン 研修規模 6名 研修期間 リーダーズWS：90分×3回、全体WS：90分×2回 職位 リーダーズ（部長、課長）、メンバー
とんがりチーム®︎研究所
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