社員研修の導入支援を行っているKeySessionが、岡山県の研修会社を紹介します。
企業の強みや特徴など会社ごとにご紹介いたします。
社員研修の導入やビジネスマナー講習の実施、人材育成でお悩みの経営者・人事部・総務のご担当者はお気軽にお問い合わせください。
| 研修会社 | ポルテコンサルティングプラス株式会社 | コンサルタントネットワーク株式会社 | 株式会社アルマ経営研究所 | 株式会社SWITCHWORKS | 人材開発マネジメント株式会社 | ケーズブレーン | 株式会社シーズ | ホスピタリティ&マナー・ラボ | 株式会社アイ・ティー・シー | 株式会社キャリアプランニング |
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| 特徴 |
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| 対応研修 カテゴリ | 営業研修ソリューション営業研修モチベーション研修新入社員研修管理職向け研修 | 人材育成研修企画力研修アサーティブコミュニケーション研修コンプライアンス研修新入社員研修 | マーケティング研修デジタルマーケティング研修webマーケティング研修経営幹部向け研修経営者向け研修 | 人材育成研修ロジカルシンキング研修接遇研修コミュニケーション研修ハラスメント研修新入社員研修 | ソリューション営業研修リーダーシップ研修リーダー研修キャリアデザイン研修生産性向上研修レジリエンス研修海外赴任前研修新入社員研修 | ビジネスマナー研修新入社員研修 | リーダー研修キャリアデザイン研修ロジカルシンキング研修クリティカルシンキング研修コミュニケーション研修PDCA研修 | キャリアデザイン研修接遇研修ホスピタリティ研修接客研修アンガーマネジメント研修メンタルヘルス研修病院・医療機関向け研修 | AI研修 | 部下育成研修ロジカルシンキング研修新入社員研修 |
| 実績の多い 業界 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
| 所在地 | 岡山県岡山市北区奉還町3丁目15-8 奉還町第一ビル103号 | 岡山県岡山市北区磨屋町10-20 磨屋町ビル8-A | 岡山県岡山市北区下石井2丁目1-10 KEビル7階 | 岡山県岡山市北区本町6-30 第一セントラルビル2号館7階 | 岡山県岡山市北区本町6-30 第一セントラルビル3号館3階 | 岡山県岡山市南区西市290-2-905 | 岡山県岡山市北区駅元町30-3 | 岡山県岡山市北区田中148 | 岡山県岡山市北区本町3-13 イトーピア岡山本町ビル2階 | 岡山県岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
| 詳細 | 詳細 | 詳細 | 詳細 | 詳細 | 詳細 | 詳細 | 詳細 | 詳細 | 詳細 | 詳細 |
岡山のおすすめ研修会社10選
| 会社名 | 特徴 | こんな企業におすすめ | 対応可能エリア | 住所 |
|---|---|---|---|---|
| ポルテコンサルティングプラス株式会社 |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市北区奉還町3丁目15-8 奉還町第一ビル103号 |
| コンサルタントネットワーク株式会社 |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市北区磨屋町10-20 磨屋町ビル8-A |
| 株式会社アルマ経営研究所 |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市北区下石井2丁目1-10 KEビル7階 |
| 株式会社SWITCHWORKS |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市北区本町6-30 第一セントラルビル2号館7階 |
| 人材開発マネジメント株式会社 |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市北区本町6-30 第一セントラルビル3号館3階 |
| ケーズブレーン |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市南区西市290-2-905 |
| 株式会社シーズ |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市北区駅元町30-3 |
| ホスピタリティ&マナー・ラボ |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市北区田中148 |
| 株式会社アイ・ティー・シー |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市北区本町3-13 イトーピア岡山本町ビル2階 |
| 株式会社キャリアプランニング |
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| 岡山県 | 岡山県岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
ポルテコンサルティングプラス株式会社

ポルテコンサルティングプラス株式会社は、岡山県岡山市に拠点を置き、2018年6月に設立されたコンサルティング会社です。代表取締役の関口健一氏のもと、同社は「現場力」の強化を軸に、企業と現場スタッフの間に立ち、活気と笑顔にあふれた職場づくりを支援しています。企業の現場で働く人々と経営層とのコミュニケーションを円滑にし、現場に潜む課題を徹底的に分析・可視化することで、生産性向上や組織力強化を目指しています。
同社の研修サービスの最大の特長は、徹底した現場分析に基づくオーダーメイド型のプログラム設計です。各企業の現場ごとに異なる課題やニーズを丁寧にヒアリングし、「見える化」「可視化」「効率化」「PDCA」といった業務改善手法を取り入れた独自のシステムを構築します。これにより、スタッフ一人ひとりの潜在能力を最大限に引き出し、組織全体の力を底上げすることが可能となります。
また、同社は現場の課題に対して具体的かつ実践的な解決策を提案する点に強みがあります。現場が抱える問題点を根本から明確にし、実際の業務に即した改善策を講じることで、現場の効率化や生産性向上を実現します。単なる知識の提供にとどまらず、現場での実践を重視したサポート体制を整えているため、研修の成果が現場でしっかりと定着しやすい点も評価されています。
企業風土や現場の特性に合わせた柔軟な研修設計と、現場密着型のコンサルティングを通じて、ポルテコンサルティングプラス株式会社は、持続的な組織成長を支援し続けています。現場力を高めたいと考える企業にとって、信頼できるパートナーといえるでしょう。
| ポルテコンサルティングプラス株式会社の強み | 「現場力」を強くするコンサルティング |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 関口健一 |
| 所在地 | 岡山市北区奉還町3丁目15-8 奉還町第一ビル103号 |
| 電話番号 | 086-266-8006 |
| URL | https://www.porte-okayama.jp/ |
コンサルタントネットワーク株式会社

コンサルタントネットワーク株式会社は、岡山市北区に本社を構える企業研修・人財育成コンサルティングのリーディングカンパニーです。平成8年の設立以来、25年以上にわたり、企業の成長を支える人材育成や組織活性化に注力し、多様な業種・規模の企業に対して幅広いサービスを提供しています。代表取締役の田邊勇氏のもと、同社は「人づくり」を経営の根幹と位置づけ、変化の激しいビジネス環境下でも基本を大切にした支援を続けている点が特長です。
同社の主な事業内容は、人材育成に関する各種研修、企業内研修の企画立案と講師派遣、企業活性化支援、教養セミナーの実施、ホームページや動画・映像制作、経営調査・診断、経営や業務改善の指導、人事・教育制度設計のコンサルティング、組織診断調査、さらには店舗覆面調査など多岐にわたります。これらのサービスは、企業ごとに異なる課題やニーズに柔軟に対応できる点が評価されています。
研修サービスにおいては、企業や団体ごとに丁寧なヒアリングを行い、課題解決に最適な講師とプログラムを提案するオーダーメイド型のアプローチが特長です。研修内容は、個人演習・グループディスカッション・ロールプレイングなど実践的な手法を取り入れ、受講者が自らの役割や立場に応じた「基本」を確実に身につけられるよう工夫されています。また、全国各地での研修実績を有する経験豊富な講師陣が、最新の知見と実践力で参加者の成長をサポートしています。
コンサルタントネットワーク株式会社は、企業の人材育成や組織力向上に真摯に向き合い、信頼性の高いサービスで多くの企業から支持を集めています。企業の持続的成長を目指す人事担当者や経営層にとって、実績とノウハウを兼ね備えたパートナーとして検討できる存在です。
| コンサルタントネットワーク株式会社の強み | 企業研修・人財育成コンサルティングのリーディングカンパニー。 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 田邊 勇 |
| 所在地 | 岡山市北区磨屋町10-20 磨屋町ビル8-A |
| 電話番号 | 086-206-4752 |
| URL | https://candinet.net/ |
株式会社アルマ経営研究所

株式会社アルマ経営研究所は、岡山市北区に本社を構え、1984年の設立以来30年以上にわたり中四国地域を中心に活動している経営コンサルティング会社です。代表の水川敬章氏のもと、地方自治体や民間企業への支援を通じて、地域と企業の発展に大きく寄与してきた実績を持っています。同社は年間200社以上の企業や自治体をサポートしており、経営革新や経営改善、5S活動、人材育成、営業力強化といった多様な分野に強みを持つコンサルタントが協働する体制が特長です。
同社の研修・セミナー事業では、公的支援機関や民間企業を対象に幅広いテーマでプログラムを提供しています。具体的には、創業塾や新入社員研修、事業承継塾、経営戦略・計画策定、財務会計、営業、IT、人事・労務、組織活性化、生産現場改善、品質向上、サービス・新商品開発、認証取得、海外進出支援など、多岐にわたるテーマが用意されています。
これらの研修は、標準的なカリキュラムを基盤としながらも、企業や組織ごとの具体的なニーズや課題に応じて柔軟にカスタマイズが可能です。また、研修の価格はテーマや所要時間、担当講師によって変動するため、予算や目的に合わせた最適なプランを選択できます。
同社の研修は、参加者が実務に直結した知識やスキルを身につけることを重視しており、組織の課題解決や成長への貢献を目指しています。中四国を中心とした地域密着型の支援体制と、多様な専門性を持つコンサルタントによる協働により、企業や自治体が直面する複雑な経営課題にも包括的かつ効果的な解決策を提供できる点が大きな特長です。
株式会社アルマ経営研究所は、経営コンサルティングと研修の両面から、企業や自治体の持続的な成長を力強くサポートしています。
| 株式会社アルマ経営研究所の強み | 岡山、中四国を中心に、経営革新、経営改善、5S、人材育成、営業力強化などで実績豊富なコンサルタント会社。 |
|---|---|
| 代表者 | 水川 敬章 |
| 所在地 | 岡山市北区下石井2丁目1-10 KEビル7階 |
| 電話番号 | 086-225-3635 |
| URL | https://www.arma.co.jp/ |
株式会社SWITCHWORKS

株式会社SWITCHWORKSは、岡山市北区に本社を構える人材育成および経営コンサルティング事業を展開する企業です。代表取締役の竹本幸史氏のもと、「働き方を変えよう」という理念を掲げ、ビジネスマネジメントスクールの運営や各種研修・セミナーの企画・実施、経営・会計・財務・労務・人事領域でのコンサルティングサービスを提供しています。また、新卒採用の代行サービスも手がけており、企業の多様な人材課題に対応しています。
同社の大きな特徴は、「人生に正解はなく、仕事も自分らしく楽しむべき」という考え方を軸に、組織と個人双方の成長を支援する独自のアプローチにあります。特に、異業種交流型の研修サービスや組織開発をサブスクリプション形式で提供するなど、従来型にとらわれない柔軟なサービス設計を行っています。これにより、受講者が自ら考え、前向きに働くことを後押しし、企業の持続的な発展をサポートしています。
研修サービスの中でも、新入社員研修に強みを持っています。新入社員の育成と早期離職防止をセットで考え、企業ごとの実態や課題に合わせた最適な育成ソリューションを提案しています。異業種交流型プランをはじめ、入社1年目の成長段階に応じた計画的な研修設計、視野を広げるワークや自由に選べるコース、成長を促す振り返りレポートなど、実践的かつ多角的なプログラムを用意しています。さらに、企業内研修プランでは、各社のニーズに合わせてオーダーメイドで研修内容を設計し、新入社員だけでなく上司や指導者の育成にも対応しています。
株式会社SWITCHWORKSは、働く人々が自らのキャリアを主体的に切り拓くための支援を通じて、企業の組織力向上と社会の活性化に貢献しています。
| 株式会社SWITCHWORKSの強み | 「働き方を変えよう」という合言葉のもと、人財育成事業やコンサルティング事業を通じて、一人でも多くの人が笑顔で語れるような素晴らしい未来を目指しています。 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 竹本 幸史 |
| 所在地 | 岡山市北区本町6-30 第一セントラルビル2号館7階 |
| 電話番号 | 086-234-5125 |
| URL | https://www.switchworks.co.jp/ |
人材開発マネジメント株式会社

人材開発マネジメント株式会社は、岡山市北区に本社を構える1994年設立の人材育成・教育研修会社です。代表取締役社長の田中正敏氏のもと、製造業における人材育成に特化したサービスを展開しています。主な事業内容は、人材育成・教育研修、コンサルティング、キャリア開発、eラーニング、テストセンター運営など多岐にわたります。
同社の最大の特長は、製造現場のニーズに合わせたカスタマイズ研修の提供と、DX(デジタルトランスフォーメーション)化を融合させた人材育成にあります。IoT機器からのデータ解析を活用し、生産性向上や品質改善、最適な人員配置など、現場の課題解決に直結する研修を実施しています。これにより、従来の人材育成の枠を超え、技術革新と人材開発の両面から製造業の競争力強化をサポートしています。
サービスの中核となる「ものづくりマネジメント研修」は、マネジメント力と問題解決力の向上に特化したプログラムです。独自のケース事例を活用し、現場の課題に即した実践的な学びを提供しています。研修は、事前課題による準備、現場での実践を通じたアクションラーニング、さらにフォロー研修による振り返りと次の目標設定まで、一貫したサポート体制が特徴です。グループワーク中心の参加型進行により、受講者の主体的な気づきと、具体的な行動変容を促進します。
このように人材開発マネジメント株式会社は、製造業における人材の多能化と生産性向上を実現するための専門的な研修・コンサルティングサービスを通じて、多くの企業の現場力強化に貢献しています。現場の変化やDX推進に対応した人材育成を重視する企業にとって、同社のサービスは有力な選択肢となるでしょう。
| 人材開発マネジメント株式会社の強み | 製造現場に特化した人材育成で、DX化を融合させた生産性向上と人材の多能化を実現。 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 田中 正敏 |
| 所在地 | 岡山市北区本町6-30 第一セントラルビル3号館3階 |
| 電話番号 | 086-238-2181 |
| URL | https://www.jinzaikaihatsu.co.jp/ |
ケーズブレーン

ケーズブレーンは、岡山市南区に拠点を置く人財教育専門企業です。代表の宗定姫愛子氏のもと、企業や個人の人材育成課題の解決を支援しており、企業研修・個人研修・コンサルティング・セミナーといった幅広いサービスを展開しています。同社の大きな特長は、岡山に根ざした地域密着型の事業展開と、広告や営業活動に頼らず、口コミによる人との繋がりを大切にしてきた点です。
サービス面では、従来のトップダウン型マネジメントに課題を感じる企業に対して、ボトムアップ型のコンサルティングを強みとしています。社員一人ひとりのやる気や自発性を引き出し、前向きに仕事へ取り組む企業文化の醸成を重視。研修プログラムは、意識改革を起点に、モチベーションの維持・向上、自発的な行動を促す内容が中心です。企業向けには、コミュニケーションスキルやモチベーションアップの実践的手法を提供。個人向けには、自己スキルアップや夢を実現するための手帳術など、多彩な講座を用意しています。
いずれの研修も、実践的なスキルの習得にとどまらず、参加者の自立心や心の成長を促すことを重視している点が特徴です。人との繋がりを大切にしながら、企業や個人の成長を支援する実践的な人材育成サービスを提供している企業です。
| ケーズブレーンの強み | 岡山に根ざし、口コミで成長した人財教育専門企業。人との繋がりを大切にし、実践的な人材育成を提供。 |
|---|---|
| 代表者 | 宗定 姫愛子 |
| 所在地 | 岡山市南区西市290-2-905 |
| 電話番号 | 086-806-9840 |
| URL | https://ks-brain.jp/ |
株式会社シーズ

株式会社シーズは、岡山県岡山市に本社を構える人材サービス企業です。新卒・中途・アルバイトなど多様な雇用形態に対応した人材獲得支援をはじめ、採用アウトソーシングやコンサルティング、求人メディア運営、人材紹介、教育研修、組織・人事コンサルティング、クラウドサービス提供など幅広い事業を展開しています。特に岡山・広島エリアに密着したサービス展開を強みとしており、地域企業の採用力強化や組織課題の解決をサポートしています。
同社の教育研修サービスは、企業の人事戦略や組織課題に応じて柔軟に対応できる点が特長です。公開型研修では、課題解決型のアプローチを採用し、少人数制で実践的な学びを促進しています。これにより、受講者同士の交流や具体的な課題解決につながる学習効果を高めています。
また、プロジェクト型研修では、企業ごとの事業形態や経営戦略に合わせたカスタマイズが可能です。人事制度の構築や組織診断なども含め、より深い組織改革や人材育成を支援しています。さらに、eラーニングやWEBセミナー「Deliveru」などのオンライン研修も提供しており、時間や場所にとらわれずに学習できる柔軟性を実現しています。これにより、コスト削減や多様な勤務体系への対応など、企業の多様なニーズに応えています。
岡山・広島地域の企業にとって、株式会社シーズは人材採用から育成、組織強化まで一貫した支援を提供できるパートナーとして信頼されています。地域密着型のノウハウと、ITを活用した最新のサービスを組み合わせることで、企業の持続的な成長をサポートしています。
| 株式会社シーズの強み | 岡山・広島密着の人材獲得支援とIT化サービス提供。多様な人材育成サービスで組織強化をサポート。 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 平川 清高 |
| 所在地 | 岡山市北区駅元町30-3 |
| 電話番号 | 086-251-3730 |
| URL | https://www.seedsjp.com/ |
ホスピタリティ&マナー・ラボ

ホスピタリティ&マナー・ラボは、岡山市北区に拠点を置き、2016年の設立以来、マネジメントコンサルティングやホスピタリティ研修、各種セミナー、職場とサービスの健康診断などを手がけている研修会社です。代表の長澤さおり氏のもと、同社は顧客との関係構築を組織の成功に直結する重要な要素と捉え、「関係の質」の向上を軸にした教育サービスを展開しています。
同社の研修の最大の特長は、「気づき」を引き出す手法に優れている点です。単なる知識の伝達ではなく、参加者が自らの行動を見直し、実際の業務で具体的な変化を起こすことを重視しています。研修プログラムはすべてオーダーメイドで設計され、企業ごとの課題やニーズに合わせてカスタマイズされるため、より実践的かつ効果的な学びが期待できます。
プログラムの内容は、ロールプレイやワークショップを積極的に取り入れ、ホスピタリティに関する知識を実際のスキルとして定着させることを目指しています。また、スタッフの職業満足度(ES)を高めることで、結果的に顧客満足度(CS)の向上につなげるという独自のアプローチも特徴的です。これは、従業員一人ひとりが自発的に行動し、組織全体のサービス品質向上を図るための仕組みとして、多くの企業から高い評価を得ています。
実績面でも、商工会議所や金融機関、大手企業、医療機関、教育機関など多岐にわたる業界での研修導入実績があり、幅広い業種に対応できる柔軟性と経験を持っています。
ホスピタリティ&マナー・ラボのサービスは、組織の「人」と「関係性」に焦点を当て、現場での具体的な行動変化を促す点で、企業の研修担当者や経営層にとって信頼できる選択肢となっています。
| ホスピタリティ&マナー・ラボの強み | 「気づき」を引き出す手法に優れており、参加者が自らの行動を変えるきっかけを提供。知識から実践への移行を促進し、具体的な行動変化を可能にしています。 |
|---|---|
| 代表者 | 長澤さおり |
| 所在地 | 岡山市北区田中148 |
| URL | http://www.hospitality-m-l.com/ |
株式会社アイ・ティー・シー

株式会社アイ・ティー・シーは、岡山市北区に本社を置き、全国を対象にAI(人工知能)やデータ分析の分野で事業を展開している企業です。代表取締役の三宅浩亮氏のもと、システムコンサルティング事業、AI・データ分析製品の開発、ソフトウェア製品の開発・販売など、多岐にわたるIT関連サービスを提供しています。
同社の最大の強みは、顧客のビジネス課題に対してAI技術を実装し、最適な解決策を導き出す専門性の高さにあります。業種や規模を問わず、企業が抱える課題を的確に分析し、最先端のAIやデータ分析技術を活用したソリューションを提案することで、業務効率化や意思決定の高度化を支援しています。
また、株式会社アイ・ティー・シーは「AIを当たり前に」「地方創生」「Smart Work」という三つのミッションを掲げています。AIを日常業務に自然に取り入れる社会の実現や、地方から全国へと先端IT技術を発信すること、さらにはエンジニアの育成や兼業人材との協力による柔軟な働き方の推進などを重視しており、これらの取り組みを通じて日本全体の生産性向上や地方活性化に寄与しています。
研修サービスにおいても、AIやデータ分析といった先端分野に関する実践的な内容を提供している点が特長です。現場で活躍するエンジニアが講師となり、実務に直結する知識やスキルを習得できるプログラムを用意しています。これにより、受講者は最新のIT技術を自社の業務に応用する力を身につけることができます。
株式会社アイ・ティー・シーは、AIと人が共生する社会の実現を目指し、企業のデジタル変革を力強くサポートするパートナーとして信頼されています。
| 株式会社アイ・ティー・シーの強み | お客様のビジネス課題にAIを実装し、最適解を導出する専門企業。 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 三宅 浩亮 |
| 所在地 | 岡山市北区本町3-13 イトーピア岡山本町ビル2階 |
| URL | https://www.itccorp.co.jp/ |
株式会社キャリアプランニング

株式会社キャリアプランニングは、岡山県岡山市に本社を構え、1986年の設立以来、中国・四国地方に特化した総合人材サービスを展開している企業です。代表取締役社長の秋山健司氏のもと、30年以上にわたる実績と地域密着型のネットワークを活かし、地元企業の人事課題解決に尽力しています。主な事業内容は、人材派遣、職業紹介、人材開発、業務受託など多岐にわたり、新卒・中途採用支援や海外人材採用、人事コンサルティング、BPO(業務受託)、RPAソリューションの提供を通じて、企業の生産性向上と効率化を支援しています。
同社の大きな特長は、中国・四国地方の企業や求職者に寄り添った地域密着型のサービスです。企業と人材の双方に最適なマッチングを実現し、地域社会の発展に貢献しています。
研修サービスとしては、「キャプラ研修サーチ」を展開し、岡山・広島エリアを中心に公開セミナー、講師派遣、コンサルティングサービスを提供しています。テーマ別・階層別・職種別に幅広いセミナーを企画し、企業の課題やニーズに合わせたカスタマイズ研修も対応可能です。また、環境変化に合わせた人事制度の見直しや、従業員満足度調査、適性検査の活用など、組織の人材成長をトータルでサポートする体制が整っています。
さらに、オンラインセミナーの提供により、場所や時間にとらわれず質の高い学びを実現している点も特徴です。株式会社キャリアプランニングは、地域企業の成長と人材育成を支えるパートナーとして、信頼と実績を積み重ねている企業です。
| 株式会社キャリアプランニングの強み | 中国・四国地方に特化した総合人材サービス。地域社会の発展に貢献する多様な人材ソリューションを提供。 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 秋山 健司 |
| 所在地 | 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
| URL | https://www.capla.co.jp/ |
岡山県で研修可能なおすすめ研修会社
岡山県で研修を実施できるおすすめの研修会社を紹介いたします。打ち合わせにはZOOMやGoogle Meetなどのオンラインツールを使用して行うことが可能です。
交通費や宿泊費などが別途必要になる場合がございますので、ご注意ください。
ザ・ホスピタリティチーム株式会社

ホスピタリティで人を輝かせる
私たちは「ホスピタリティで人を輝かせる」を企業ビジョンに、人財活性化によるサービス業の発展を目指しています。
企業経営における業績最大化も事業伸長も、結局は『そこで働く人達が、如何に効果的に機能するか』で全てが決まります。
しかし、現状は慢性的な人手不足によるサービス品質の低下、個人任せで教育不足によるセールス力低下、コミュニケーション不足によるムードの悪い組織... (続きはこちら)
| 代表者 | 船坂 光弘 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都目黒区三田 2-12-5 COMBO HOUSE |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | コンサルティング事業 サービス調査・診断事業 ホスピタリティに関する研修・講演事業 サービス業専門のセミナー事業 出版事業 |
株式会社モチベーション&コミュニケーション

研修の特徴
「いろいろ研修を試したけどなかなか効果がでない…」
「そもそも研修って効果があるの?」
とお悩みの担当者様の声にお応えして!
特長1:即実践!ワンストップカリキュラム
モチベーションを上げるには・・・
まずは感情を変えるべき?それとも考え方を変えたほうがよい?それよりも行動から?
色々な手法が考えられますがあれこれ試す必要はありません。それぞれ置かれている環境によってアプ... (続きはこちら)
| 代表者 | 桐生 稔 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル49階 |
| 設立日 | 2017年4月1日 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | コミュニケーションに関するセミナー事業 コーチング・カウンセリング事業 企業研修事業 教育研修部垂直立ち上げ事業 講師育成事業 書籍・DVD・動画によるコンテンツ事業 コミュニケーションスクールフランチャイズ事業 |
株式会社PDCAの学校

5つの ”創る戦略” で御社の社員をグングン成長させる
1.明確なキャリアパスを創りあげる
「3年後の自分のキャリアが見えない」という理由の離職が多くみられます。日々の行動を変えるには、未来を見せる必要があります。いわゆるキャリアパス、キャリアビジョンと言われるものです。
目指すべき姿、あるべき姿というゴール設定があれば、業務をこなし成長する必要性を社員自らが感じ取ります。
2.成長を促す... (続きはこちら)
| 代表者 | 浅井隆志 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル4階 |
| 設立日 | 2011年1月13日 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
デロイト トーマツ ノビテク株式会社

仕事を楽しくするためには
1)仕事を通じて「達成」を感じる
2)日々みずからの「成長」を感じる
3)周囲からの「承認(感謝)」を感じる
この3つが重要であると考えています。
この3つを感じるには、まず「行動」を起こさなければなりません。
しかし、その行動が難しい。
そこで行動の源泉である「やる気」に着目します。
仕事に対する「やる気」とは、目的や目標を達成しようとする意志であり意欲... (続きはこちら)
| 代表者 | 大林 伸安 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都文京区小石川2-1-12 小石川トーセイビル10階 |
| 設立日 | 2005年 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | ■ 教育研修事業 ”気づき”と”学び”と”やれる気”で、人や組織を成長させる ■ ビジネスタレント講演事業 ■ 情報発信事業 |
株式会社ビジネスプラスサポート

パーパス:目の前の『人』と『組織』を幸せに
目の前の人が、幸せを実感できることが、組織の幸せに繋がるという想いを込めています
ビジョン:学び成長する喜びにあふれる社会を創る
学び成長することに、喜びを感じられる社会実現の一助となることを目指します
行動指針
1. 慢心せず原点を大切に
2. お客様の事業の成功を支援する
3. BPS に関わる一人ひとりが輝く場を創出する
4. 過去... (続きはこちら)
| 代表者 | 藤井美保代 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京都市下京区烏丸通七条下ル東塩小路町735番地1 京阪京都ビル8階 |
| 設立日 | 2002年7月 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | 人財開発支援(研修・公開セミナー・講演) 組織開発支援(風土改革コンサルティング・業務効率化コンサルティング) 女性活躍推進支援 |
株式会社かんき出版

真の戦力を育成するための研修
目先の戦力UP(即戦力)で短期的な成果をあげるだけではなく、人・人間・個人(Individuality) まで下りた視点で長期的な企業価値へつなげる【真の戦力】を育成するための研修をご提案します。
企業様と講師の間で、ニーズに合った研修のプロをご提供するプロ、それがかんき出版の教育事業部です。
出版社ならではの著者ネットワークを活かして、学びの場・ツールを創出、熟成し、学ぶ・みがく・変わりたいと考えている人や組織と本気で向き合っていきます。
カリキュラムと講師陣の質
ビジネス書・自己啓発書に特化した出版社ならではの著者ネットワークを活かし、クオリティの高い研修カリキュラムをご提供しています。
カスタマイズ性
充分なヒアリングで企業様のニーズを見極め、最適な講師・研修をコーディネートいたします。
研修の効果測定
研修の実施だけでは終わらせず、企業様の目的に沿った、さまざまな効果測定手段をご提供しています。 (続きはこちら)
| 代表者 | 齊藤 龍男 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都千代田区麹町4-1-4 西脇ビル 3F 総務部・教育事業部・セミナールーム 5F 営業部・編集部 |
| 設立日 | 1977年4月30日 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | 1.図書の出版および販売 2.委託による図書の編集出版 3.通信教育事業 4.各種セミナー・講演会 |
一般社団法人全日本SEO協会

飽くなき「ユーザビリティーの追求」
ユーザビリティー、つまり利便性の高いサイト作りを共に学びましょう。SEO対策は、「真に人気のあるサイト作りを学ぶプロセス」です。
▼ 鈴木将司による講義
SEO教育の第一人者鈴木将司が初心者にも分かりやすく講義します
▼ 自社のニーズにあったカリキュラムにフルカスタマイズ
最適なカリキュラムを御社のニーズをお聞きして提案します。
▼ 研修の様子を無料で動画撮影
研修の様子を全て録画・録音するので復習用に、そして当日受講できなかった人も動画が見れます。 これにより学習内容を反復し、より完全な理解が目指せます。
▼ 研修資料をPDFでダウンロード
研修に参加できなかった方のために、復習用に研修で使用されるカラー資料のPDFが無制限でダウンロードできます。 研修当日はカラー印刷した資料を人数分ご用意します。
▼ 研修後に資格取得も可能!
受講後は、SEO検定4級から1級までの検定試験に合格しやすくなり資格取得も可能です。 これにより研修の成果を効果測定して受講者全員の資格取得にも役立ちます (続きはこちら)
| 代表者 | 鈴木将司 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区西新橋1丁目11-1 丸万1号館7階 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | 1. SEO(検索エンジン最適化)に関するノウハウの研究、分析及び各種情報提供 2. SEO(検索エンジン最適化)に関するソフトウェアの企画、開発及び販売 並びにインストラクターの養成 3. 前各号に関するイベントの企画及び運営 4. 前各号に掲げる事業に附帯又は関連する事業 ▼ 所属団体 |
株式会社J-グローバル

グローバル化の課題は?
国内で成功しているのに、グローバル化で苦労する企業が多いのはなぜでしょうか。
1.日本人社員の人材開発
日本人社員のグローバルビジネスに対する姿勢や意識、スキルが不十分。日本と海外のビジネス文化の違いがわからず、どのように対応してよいかわからない。
2.外国人社員の人材開発
外国人社員の、日本企業で働くうえで必要な知識やスキルが不十分。日本のビジネス文化に対する理... (続きはこちら)
| 代表者 | CEO ジョン・ジェームス・リンチ |
|---|---|
| 所在地 | 東京都中央区八重洲1-7-20八重洲口会館 B2 |
| 設立日 | 2010年7月28日 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | 企業のグローバル化支援、チェンジマネジメント、ファシリテーション |
プロセスマイニング・イニシアティブ

プロセスマイニングは、日本企業が根本的な業務改革・革新を成し遂げるために最も有益なソリューションです。とりわけ、デジタルトランスフォーメーション(DX)を推進し、デジタルツィンを実現するにはなくてはならない不可欠なソリューションです。
プロセスマイニングは、データマイニングと同様、ノイズの多い大規模データを扱うため、難度の高い分析手法であり、その実行に当たっては相応の知識、スキル、経験を必要とします。
そこで、プロセスマイニング・イニシアティブでは、プロセスマイニングを導入する企業が円滑にプロセスマイニングを実行し、期待通りの成果を出せるよう多面的に支援してまいります。 (続きはこちら)
| 代表者 | 松尾 順 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX 4F LIFORK AKIHABARA R32 |
| 設立日 | 2020年2月1日 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | プロセスマイニングプロジェクトマネジメント – Process Mining Project Management データ前処理支援 – Data Preparation Support ツール操作支援 – Tool Operation Support 分析結果の評価・解釈 – Evaluation of Analysys プロセス改善のコンサルテーション – Process Improvement Consultation |
合同会社WaReKaRa

研修方針
自信の無い方でも有益な、職場での円滑なコミュニケーションを促進する研修を実施します。
ロープレや実践練習を通じて、効果的なコミュニケーション手法や必要な意識について学びます。さらに、対人コミュニケーションが苦手になる原因やメカニズムも理解し、それを克服することに重点を置きます。 (続きはこちら)
| 代表者 | 福崎 達也 |
|---|---|
| 所在地 | 大阪府大阪市此花区朝日二丁目18番8号3F−606 |
| 設立日 | 2021年9月16日 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | 対人不安で悩まれている方のカウンセリング・コミュニティー運営・セルフワークの提供・グループ講座 |
株式会社NATURE

研修方針
積極的に参加者が研修に参加するスタイルで、研修後の高い定着率を目指している。
実務経験も豊富で研修実績も多数の講師による現場目線の研修は参加者に高い評価を得ている。 (続きはこちら)
| 代表者 | 木村沙織 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都千代田区丸の内2丁目3-2 郵船ビルディング1階 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
サミット人材開発株式会社

サミット人材開発株式会社は最高の人材を育成することを使命とし、みなさまの更なるご飛躍に、そして地域の発展に貢献してまいります。
主な指導分野
クレーム対応分野(初期対応 不当要求 謝罪会見等)
リスクマネジメント・倫理・ハラスメント分野
働き方改革分野(業務改善 生活改善 イクメン イクボス テレワーク等)
マネジメント・部下指導分野
経営シミュレーションと戦略立案分野
その他 (続きはこちら)
| 代表者 | 小菅昌秀 |
|---|---|
| 所在地 | 三重県津市一身田豊野1049 |
| 設立日 | 平成28年 5月 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | 集合研修 リモート・ハイブリッド式研修 テレワーク研修 JISQ10002コンサルティング ボイストレーニング その他サービス |
クロスメディアグループ株式会社

研修方針
当社の研修は、理論と実践を組み合わせることにより、参加者が新しい知識をすぐに実践できるようにすることで、効果を実感しやすくなっております。セミナー後も日常生活に役立つスキルの継続的な応用を支援し、長期的な成果の実現を目指しています。
また、運動不足という共通の健康問題に対応するため、ストレッチやヨガを取り入れることで、参加者の心身のリフレッシュを図り、研修後の満足度を向上させています。
研修内容は、出版社として得られる最新の業界トレンドや著者との対話を通じて得た研究成果を反映し、毎月の新刊情報をもとに適宜アップデートされます。健康分野のセミナーでは、個人の意見にとらわれないエビデンスに基づいた内容の重要性を特に重視しています。 (続きはこちら)
| 代表者 | 小早川幸一郎 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷4-20-3 東栄神宮外苑ビル |
| 設立日 | 2020年9月 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | ビジネスパーソンが健康的でいきいきと働く世の中をつくるために「アクティブヘルス」(健康促進)に関係する事業を多角的に展開しています。書籍出版、フィットネス事業、そして企業向けの健康経営導入の支援など行っています。 |
二ノ丸株式会社

ラグビーを始めるため名門・啓光学園中学・高校、同志社大学に進学。
卒業後は、ラグビーの本場ニュージーランド留学を経て、ジャパンラグビートップリーグ(現:ジャパンラグビー リーグワン)のクボタスピアーズでトップリーガーとして選手生活を送り、2006年に引退。
引退後は、株式会社クボタにて、法務部、広告宣伝部で従事するなど社業に専念する。
2012年に日本ラグビーフットボール協会リソースコーチ(... (続きはこちら)
| 代表者 | 二ノ丸 友幸 |
|---|---|
| 所在地 | 大阪府 |
| 設立日 | 2016年 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 |
【指導者へのコーチング】 【スポーツ競技者へのコーチング】 【コーチ限定の学びの場】二ノ丸友幸の参謀サミット |
旭コンサルティング

セミナー・講演の特徴
私は若い頃、リーダーとして全くうまく行かず、いろいろと悩みながら、学者やコンサルタントの本を読みあさり、実際に職場でやってみました。
しかし、なぜかほとんど効果が上がらず、上司との関係もこじれ、部下からも孤立し、さらに自信をなくして、自分はリーダーに向いていないのではないかと思っていました。そして、そんな矢先に左遷、ビジネスマン人生も終わりかと思っていました。
しかしそ... (続きはこちら)
| 代表者 | 大垣 雅則 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都目黒区 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 |
【セミナー・講演会】 実践的で分かり易く、気づきの多いセミナー・講演を提供いたします。学者やコンサルタントとは違う実践者としての切り口で、失敗談や実際に起こった事例を通して具体的にすぐ使えるノウハウやスキルを提供します。 【エグゼクティブコーチ】 コーチングを通して、潜在意識に深く入り、自分は「将来どうなりたいのか?」「本当は、どうなったら幸せなのか?」をコーチとともに探索することで、人は目的に気づき、それに向かってパワフルに行動することが可能となります。 【リーダー実戦力育成『大垣塾』】 経営幹部クラスや将来のトップリーダーを育成します。リーダーの実践力を短期間で飛躍的に向上させる講座で、会社内にて少人数(8名以内)マンツーマン環境で行う階層別のリーダー育成塾です。 |
有限会社ケー・ウィッシュ

講演プログラム
研修・講演内容は、毎回個別に主催者様にご要望・お悩み・目標を伺い、ご希望の結果を目指すオリジナルプログラムを作成しています。
また、100人いれば100通りの強みと魅力があるため、個々の魅力を引き出すためのプランを多く盛り込み、受講者の皆さまが個々の資質に自信を持って頂くこと、そして内面と繋がり、心地よさを実感して頂くことを目標としています。
声紋個性分析
そのためのツール... (続きはこちら)
| 代表者 | 桑名涼子 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区芝浦4-9-18 |
| 設立日 | 1999年 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | 01. キャスター、パーソナリティー、ナレーター、司会者の派遣及びマネジメント 02. 講演会・シンポジウム・セミナー等の企画制作 03. 講演会・セミナーの講師派遣及びマネジメント 04.雑誌・新聞・Web等でのアドバイス及びコラム執筆 05. タレント活動 06. オリジナルグッズの企画制作及び販売 07. イベントの企画制作及び運営、ゲスト派遣 08. 書籍執筆及びCD制作と販売 09. スピーチ指導・セミナー開催 10. 経営者・一般社員に対するコンサルティング 11.広告代理店業務 12. 前各号に付帯する一切の業務 |
株式会社グッドワークス

エンジニアのキャリアをグッドスタート
開発、サーバーエンジニアを目指す方々を支援します。
各研修を通じて即活躍できるエンジニアスペシャリストを育成!
グッスタ!3つの強み
法人向けプログラミング研修「グッスタ!」を運営する株式会社グッドワークスは未経験者を即戦力へ育てる実践型研修サービスを提供しています。
安心して通える、未経験から学べる、現場で活躍できるエンジニアへと成長を遂げるサービ... (続きはこちら)
| 代表者 | 代表取締役 須合 憂 |
|---|---|
| 所在地 | 千代田区神田佐久間町1-11産報佐久間ビル2F |
| 設立日 | 2007年1月 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | システム開発事業 システム開発事業に関わる業務全般 労働者派遣事業 派 13-304322 有料職業紹介事業 13-ユ-304637 |
株式会社MAREMI

学習した知識が確実に定着する独自メソッド
オンライン学習と講師対面の実践型を組み合わせたハイブリット方式で、学習した知識が確実に定着します。
DX学校のIT導入診断士が担任となり、eラーニングの各回の解説を行なったり、SaaSの使用方法を直接指導したりする講義が行われます。
ウェブ会議システムには、担任が受講者のパソコンをリモート・コントロールして実際に操作したり「ここをクリックしてください」と指示したりすることもできるので、ITリテラシーに自信のない方でも受講できます。
仕事の現場でつかえる力を身につける
座学のみで提供される講座は、どうしても受け身になりがちです。いざ、仕事で活かそうとしても、実際の現場で使い物にならないことが多々あります。
その点、DX学校では講義の中で徹底的に実践を行います。カリキュラムで学んだ知識を、仕事で活かせるスキルを習得します。 (続きはこちら)
| 代表者 | 吉岡 健太朗 |
|---|---|
| 所在地 | 秩父郡皆野町大字皆野1536番地1 |
| 設立日 | 2022年3月23日 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | IT導入支援事業 IT担当者育成支援事業 DX学校 秩父校運営 |
マーケティングアイズ株式会社

マーケティングアイズ株式会社では、短期的な売り上げアップだけでなく、中長期的な視点から顧客視点の文化を醸成することを目指した研修プログラムを提供しています。
営業組織ではどうしても、売り上げを上げるために”やり方”から変えようとしがちです。
その前に、ビジネスパーソンとしてのお客様に対する「あり方」を見直し、その後に最適なやり方を考えていく、というステップを踏みます。具体的には以下の通りです。... (続きはこちら)
| 代表者 | 理央 周(めぐる) 本名:児玉 洋典 |
|---|---|
| 所在地 | 港区南青山3-1-36 青山丸竹ビル6F |
| 設立日 | 2011年7月 |
| 対象地域 | fa-info-circle岡山県で研修可能日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
| 受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
| 事業内容 | 新規事業立ち上げ、ブランド構築・運用支援のコンサルティング 管理職・リーダー職・若手社員にマーケティング力をつける社員研修 マーケティング、時間管理・働き方改革に関する講演・セミナー講師 |
岡山での研修のご相談はKeySessionまで
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