株式会社ドリームプロダクション沖縄にインタビュー！会社を強くする人財育成研修を提供

企業研修の総合メディアのキーセッションでは、さまざまな研修会社の魅力をお伝えすべく取材を行っています。

今回は、法人向けに人材研修、経営コンサルティングを実施されている株式会社ドリームプロダクション沖縄の比嘉さまにお話を伺いました。

主に扱っている研修のテーマについて教えてください。

当社の研修分野は、企業の経営課題やニーズをヒアリングに重点をおき、生産性向上を実現するための以下の3つのカテゴリ分類より具体的なカリキュラムプログラムを提案します。

A：「デジタル技術活用による業務プロセス改善」分野
B：「組織変革・組織力向上を目指す組織マネジメント」分野
C：「増収増益の営業力強化とマーケティング戦略」分野

どのような課題を抱えた企業さまから研修の依頼が多いのでしょうか？

以下のような企業様からご相談を頂いております。

A：「デジタル技術活用による業務プロセス改善」分野 では、業務プロセスを改善して作業効率性を高めて勤務の時短化を行いたい。業務が非効率だと考える企業からは、自社に最適なITツールを導入してタイムマネジメントやデジタル化を推進したいが具体的方法がわからないなどの相談を頂きます。

B：「組織人材課題解決へ導く組織マネジメント」分野では、管理職を担当されている方から、組織の統括方法やチーム作りに課題を感じている。経営戦略や理念浸透のための組織マネジメントの実現、ナレッジマネジメントで組織変革の必要性を感じているが組織全体を動かすことに苦慮しているといわれます。

C：「増収増益の営業力強化とマーケティング戦略」分野では、売上増加や集客などの施策が思い通りに達成できずにいて、営業スタッフが日々残業したり値引きなどの方法でどうにか売上を作っている。新規顧客を増やすことが必であり、そのためのマーケティングや広報戦略、新商品の企画・開発やサービスの高付加価値化を実現したいと考えています。

貴社の研修ならではの強みを教えてください。

日頃より、経営コンサルタントとしての経営視点により、多角的かつ客観的に問題点を捉えています。その経験を十二分に活かして、研修をより応用実践レベルに落とし込む人材育成研修の実施が強みです。たとえば経営者が社員へ伝えることが難しいこと課題等を言語化出来ていない場合には、研修を受講することで社員に気づいてもらえるようなセルフフィードバック型演習を組み込むことで問題解決を自分事に腹落ちします。
経営コンサルタントの経験と25年余りの研修講師の経験を融合します。それで、受講者の方々は、組織内の隠れた課題を発掘して、自主的に解決できる人材育成の仕組みにより経営的視点を抱くようになります。
モチベーションレベルの高いハイパフォーマー人材へと育てる風土や人材育成の価値を認識することで、社員も企業も共に最高のチームとして企業繁栄に貢献できる人材育成へと繋げていきます。

研修のカリキュラムづくりで工夫されていることがあれば教えてください。

専門的な知見とノ ウハウで、講義だけではなくグループワークなどの効果的な演習を取り入れて実施する企業研修です。

受講者の主体的関与を促進する多様な演習プログラムの提供
セルフワークと受講者同士でペアワークを行い、意見交換や問題解決の糸口を探ります。

基礎知識の定着を図る振り返りとQ&Aセッション
基礎知識や概念を入れて分かりやすく図解化した解説書は、ビジュアルインパクトにより難しいエッセンスでも腹落ちしやすいと好評です。また各セクションの終わりに、重要なポイントを振り返り、受講者の理解を確認するためのQ&Aセッションなどを設けます。これにより、受講者が理解した内容を確認し、疑問や不明点を解消することができます。

実践的なスキルや知識の提供
各セッションごとのステップやフレームワーク、新たな業務フローの導入手順など、高度で実践的な内容うぃ紹介します。実際の業務に役立つ情報を提供し、受講者が基礎から実践的なスキルを身につけることができるように構成に工夫しています。

講師さまの特徴や強みなどを教えてください。

24年間にかけて数多くのテーマや数千人以上の受講者の方へ届けた講師経験により多様なニーズにお応えする人材育成の専門家です。そのためにも個々のカリキュラムは、マネジメントノウハウも新人社員でも分かりやすくし応用可能な研修をご提案します。先端的ITスキルによるDX推進や目標達成コーチング、チームビルディング、リーダシップ人材育成などの多角的ノウハウを駆使した研修は、強固な経営基盤に貢献します。
大学院修士のマーケティング研究者である講師は「購買意思決定に影響を与える感情マーケティング」論文を発表しました。その感情心理ノウハウは、営業力向上、近代的なマーケティング戦略、組織マネジメント研修など対人関係で応用可能で、多様な現場で強い影響を与えます。

研修を実施した企業さまでの成果やうれしいフィードバックなど印象的なエピソードがあれば教えてください。

可能な限り毎度アンケート調査をしており、受講された皆さんに協力してもらっています。最近受講された方からの声として以下のようなメッセージがありました。

A.こんな有益な研修は、初めてです。自分の課題も見つけることができ、今後のＥＣ運営に役立てることができる内容でした。ありがとうございました。
B.相手の問題点を解決するよう取り組むことで自社の利益につながることを知れた。
C.営業手法の少ない業種の中で、どのような強みと弱みがあり対応していくかが分かった。視点を変えていってみようと思います。
D.新しいツールを導入する上で考えるべきこと、気にしないといけないことを整理できた。

最後に、どの企業に研修を依頼しようか迷っている方にメッセージをお願いいたします。

日頃の仕事では気づかない課題や新たなノウハウ獲得は、企業が持続的に成長するために大切なことです。VUCAという先が見えない社会構造が変革される今だからこそ、人材育成が必要とされています。
当社は、集合研修以外にも個別コンサルティングやコーチングセッション、プロジェクトリーダー、内部調査など同時にご依頼頂けると相乗効果で短期間で高い成果を望めます。
貴社のさらなる成長と成功に向けて、私たちのオーダーメイドの研修プログラムがどのようにお役に立てるかをご紹介させてください。当社は、業界に特化した豊富な経験と実績を持つプロフェッショナルが集結し、最新のトレンドとニーズに基づいた研修を提供しております。

以下の点が当社の研修プログラムの特徴です：

1.カスタマイズ性: 貴社のビジネス目標や従業員のスキルレベルに応じた個別設計。
2.実践的アプローチ: 実務に直結する具体的なスキルアップ。
3.継続サポート: 研修後もフォローアップを実施し、効果の定着をサポート。

今ご覧になっています貴様のニーズに合わせた具体的なプランをご提案させていただければ幸いです。まずは一度、弊社はお気軽にお問い合わせください。より良い未来を共に作りたい企業様を募集しています。

株式会社ドリームプロダクション沖縄さまの基本情報