効果的な議論の技術を磨くディベート研修。論理的思考、意見の構築、相手の意見への反論など、ディベートを通じてコミュニケーション能力を高めます。実践的なディベートセッションを経て、自信を持って意見を表現する力を身につけることができます。
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ディベート研修 研修カリキュラム
このカリキュラムは、参加者がディベートの基本から高度な技術までを学び、実際のディベートセッションを通じてそのスキルを実践することを目的としています。専門家のフィードバックや実践的なセッションを取り入れることで、深い学びと実践的なスキルの習得を促進します。
| セッション | 内容 |
|---|---|
| 導入 |
- ディベートの意義とその重要性の説明 - 研修の目的と期待される成果 |
| ディベートの基礎 |
- ディベートのルールと形式の紹介 - 論理的思考の基本と論点の設定方法 |
| 意見の構築と表現 |
- 強力な主張の作成方法 - エビデンスや事例を用いた意見の裏付け |
| 反論と対応 |
- 相手の意見への効果的な反論の方法 - 反論された際の対応策と再構築の技術 |
| 実践ディベートセッション① |
- 与えられたトピックに基づくディベート実施 - フィードバックと振り返り |
| 実践ディベートセッション② |
- より高度なトピックを用いたディベート実施 - 専門家からの詳細なフィードバック |
| 総括と今後のステップ |
- 研修全体の振り返りと学びの共有 - 今後の実践でのディベート活用方法と継続的なスキルアップのアドバイス |
この記事の監修者
KeySession研修コーディネーター - 課題から最適な人材育成企業をご紹介します。
アパレル企業で店長職を経験し、人材育成の難しさを痛感する。2016年より人材育成研修／セミナーの集客支援を行う。 2019年からは経営者や人事担当者のお話を伺いながら、講演会の主催や連続講座の主催を行い、心理学、コーチングを学習中。
