内部統制研修とは、企業の経営活動におけるリスクを管理し、業績を向上させるための仕組みや手法を学ぶ研修です。
内部統制研修とは？
内部統制は、企業の目的を達成するためのプロセスや活動を監督・管理するシステムを指します。このシステムは、経営者や従業員の行動を適切な方向に導くことを目的としており、不正行為の防止や業績の向上に寄与します。
内部統制研修では、内部統制の基本的な概念や、具体的な実施方法、効果的な運用方法などが学ばれます。また、実際のケーススタディを通じて、内部統制の重要性やその実践方法を深く理解することができます。この研修を受けることで、企業の経営品質を向上させるための具体的な手法やツールを習得することができます。
- 内部統制研修の目的は、企業のリスク管理と目的達成のための仕組みの構築・強化。
- 研修では、内部統制の基本概念、重要性、実施方法を学ぶ。
- 内部統制を適切に運用することで、企業の資産保護や業績向上を実現。
内部統制研修 研修カリキュラム
基礎から学ぶ内部統制
内部統制の基本的な概念とその重要性を理解するための入門研修。初心者向けに、内部統制の基本から学ぶ。
- 内部統制の基本的な定義と概念の理解
- 内部統制の目的とその重要性
- 実際の企業での内部統制の事例紹介
実践的な内部統制の構築・運用
実際の業務における内部統制の構築と運用方法を学ぶ実践的な研修。中級者向け。
- リスク評価とその対応策の設計
- 内部統制の運用とモニタリング方法
- 内部統制の改善と継続的な見直し
内部統制のリーダーシップ
経営層やマネージャー向けの、内部統制のリーダーシップを養成する高度な研修。
- 経営層の役割と責任における内部統制
- 組織全体の内部統制文化の醸成方法
- 内部統制の戦略的な取り組みと経営戦略との連携
この記事の監修者
KeySession研修コーディネーター - 課題から最適な人材育成企業をご紹介します。
アパレル企業で店長職を経験し、人材育成の難しさを痛感する。2016年より人材育成研修／セミナーの集客支援を行う。 2019年からは経営者や人事担当者のお話を伺いながら、講演会の主催や連続講座の主催を行い、心理学、コーチングを学習中。
