面接官研修におすすめの研修会社16社を比較【2025年最新】目的・効果なども解説

人材確保の難易度が上がっているからこそ、面接官の質の高さが採用の鍵になってきます。面接官のスキルはなかなか独力で高めるのは難しく、外部の研修を検討している方も多いでしょう。

しかし研修会社の特徴はなかなか見えづらく、どこに依頼すればよいか迷ってしまいがち。

この記事では、30以上の研修会社と提携している研修紹介サービスKeySessionのコンシェルジュが、おすすめの面接官研修の研修会社を16社紹介します。

多くの研修会社と企業さまを結びつけてきたからこそわかる、研修会社の違いを解説するので参考にしてください。

面接官研修とは

面接官研修とは、企業で採用活動を行う面接官が、適切な評価基準と面接スキルを身につけるための研修のことです。企業が求める人材を見極め、公平で一貫性のある選考を行うことを目的としています。

多くの研修では、実際の面接を想定したロールプレイングを取り入れ、実践的に学べるのが特徴です。具体的な内容は以下の通りです。

• 応募者の見極め方や評価基準の整理
• 質問の仕方や回答の引き出し方
• 応募者に好印象を与える対応スキル
• 採用ミスマッチを防ぐための選考ノウハウ

このように、面接官が持つべき視点やスキルを体系的に学び、採用活動の質を高めることを目指します。

面接官研修の目的・効果

面接官研修の最大の目的は、採用ミスマッチを防ぎ、企業と応募者双方にとって満足度の高い採用を実現することです。適切な評価基準が身につけば、感覚や経験に頼らない一貫性のある面接が行えるようになります。

また、応募者にとっては、面接官の対応が企業の印象を左右するため、質の高いコミュニケーションスキルも重要です。研修を受けた面接官は、応募者の本質を見極める力と、企業の魅力を的確に伝える力が養われ、採用活動全体の信頼性と効果が向上します。

結果として、内定辞退の防止や早期離職率の低下にもつながります。

面接官研修のおすすめ研修会社16選

面接官研修のおすすめ研修会社16選は、以下のとおりです。

ヴォケイション・コンサルティング株式会社

• 参加者の具体的な課題に焦点を当てたカスタマイズされた内容
• 実務で即座に役立つ技術と知識の提供
• 実践的なフィードバックと継続的な成果確認

ヴォケイション・コンサルティング株式会社が提供する面接官研修は、人事や現場担当者向けに「即戦力となる面接実務」を身につけるためのプログラムです。ケーススタディや実践練習を通じ、受講後すぐに成果を感じられる仕組みが整っています。

とくに新卒採用で必要なヒアリング力や評価の要点を学ぶことで、選考途中辞退率の低減に寄与するのが特徴です。

同社の強みは、受講者が「理解→納得→行動→定着」へ進める体験型学習を重視している点です。
研修中は多彩な事例検討や講師の手本を踏まえ、習得した技術を自社面接へスムーズに活用できます。
圧倒的に分かりやすいプログラムと細やかなフィードバックが、面接官としての自信を高める要となります。

より質の高い面接を実現したい方に適した本研修は、人と企業を繋ぐ知見を活かした指導で好評です。ケーススタディを通じて「やってはいけないこと⇔やるべきこと」を共有し、現場での改善を後押しします。（詳細はこちら）

代表者	中西 浩太
所在地	東京都千代田区永田町2-17-17　アイオス永田町7F
設立日	平成25年10月
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
受講方法	・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修
事業内容	人財紹介事業 （厚生労働大臣許可 有料職業紹介許可番号 13-ユ-306373） 職業紹介事業所参考情報(PDF) 教育・研修コンサルティング事業 インターンシップコンサルティング事業

株式会社コーチングフォワード

• 見極め力と魅力付けを両立する高度な面接スキル
• 多様な業界に対応した模擬面接とケーススタディ
• 研修後のフォローアップで実践力をさらに定着

株式会社コーチングフォワードが提供する面接質問トレーニングは、人事・現場の面接官が「候補者を正しく見抜き、惹きつける力」を短期間で習得する超実践型プログラムです。採用基準の明確化から質問設計、コーチングの応用まで体系的に学ぶことで、現場での判断力と説得力が飛躍的に向上します。

とくに候補者の価値観や強みを深く引き出す質問力に重点を置いた演習は、多様な人材との面接に柔軟に対応するスキルを育てます。

同社の強みは、受講者が「問いを通じて成長する」研修設計にあります。模擬面接やコーチング演習など、受け身で終わらない学びを通じて、面接の場で自信を持って挑めるようになります。
面接官としての“あり方”まで深掘りする研修が、採用の質と組織の未来を確実に変えていきます。

「我流から脱却したい」「採用の主導権を握りたい」という方に適した本研修は、事業理解から採用戦略まで一貫して学べる構成が特徴です。演習を通じて、選ばれる面接官を目指します。（詳細はこちら）

代表者	相川 貴志
所在地	東京都中央区日本橋二丁目１番１７号
設立日	2024年8月
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
受講方法	・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修
事業内容	実践型「研修・人材育成事業」 ハンズオン型で組織を変革する「組織コンサルティング事業」 個人の自己実現に伴走する「ビジネスコーチング事業」 採用を丸ごと支援する「人材紹介事業」

株式会社ビジネスプラスサポート

• Web面接や会社説明会に特化した研修で、オンライン環境での効果的なコミュニケーションとトラブル対応技術を提供
• オフライン準備からWeb設定、当日の運営に至るまでの綿密なプランニングを学べる
• カスタマイズ可能な研修内容と実践後の定着プランを提供

株式会社ビジネスプラスサポートの面接官研修は、Web面接や会社説明会の運営に特化し、人事担当者のスキル向上を目指すものです。この研修では、Webツールの機能を最大限活用し、オンライン環境下での効果的なコミュニケーション手法とトラブル対応技術を提供します。

具体的には、オフライン準備からWeb設定、当日の進行までの綿密なプランニングが含まれており、講師は受講生に模範となる専門知識と実践技術を伝授します。研修では、安全かつ効果的な面接の進め方を学び、企業の魅力を最大限に伝えるための方法を習得できます。

ビジネスプラスサポートは、そのカスタマイズ力と教育プログラムの豊富な実績により、日本最大級のセミナー担当実績を持つことで知られています。また、研修終了後の定着プランを提供し、学んだスキルの現場での実践を支援します。（詳細はこちら）

代表者	藤井美保代
所在地	京都府京都市下京区烏丸通七条下ル東塩小路町735番地1 京阪京都ビル8階
設立日	2002年7月
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
受講方法	・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修
事業内容	人財開発支援（研修・公開セミナー・講演） 組織開発支援（風土改革コンサルティング・業務効率化コンサルティング） 女性活躍推進支援

株式会社モチベーション＆コミュニケーション

• 「STAR手法」を用いた深い洞察力と質問スキルの獲得
• 模擬面接を通じた実践的な面接技術の強化
• 組織特有の課題に対応するカスタマイズ可能なカリキュラム

株式会社モチベーション＆コミュニケーションの面接官研修プログラムは、採用プロセスの最前線で活躍する面接官のスキル向上に特化しています。独自のカリキュラムは、即戦力の人材を発見し、採用後のミスマッチを最小限に抑えることを目指します。特に注目されるのは、面接官が応募者の本質を見極めるための「STAR手法」や、印象に残る質問技術の習得です。受講者は模擬面接を通じて、理論だけでなく実践的なスキルも身に付けます。

この研修は、新たに面接官を務める方々や、より効果的な採用を目指す熟練のHRプロフェッショナルに最適です。採用力の強化と離職率の低下を実現するため、自社の課題に合わせたアプローチを提供し、各組織の成長を支援します。（詳細はこちら）

代表者	桐生 稔
所在地	東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル49階
設立日	2017年4月1日
対象地域	日本全国対応可能（交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります）
受講方法	・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修
事業内容	コミュニケーションに関するセミナー事業 コーチング・カウンセリング事業 企業研修事業 教育研修部垂直立ち上げ事業 講師育成事業 書籍・DVD・動画によるコンテンツ事業 コミュニケーションスクールフランチャイズ事業

株式会社Seneca

株式会社Senecaは、多岐にわたるビジネスサービスを提供しており、特に営業コンサルティング、研修サービス、採用コンサルティングに強みを持っています。また、起業家支援と出資事業も行い、新しいビジネスの創出と成長をサポートしています。

Senecaの研修サービスは、個々の成長を支援することに特化しています。基本的なビジネススキルの向上だけでなく、個人のポテンシャルを引き出し、組織全体のパフォーマンス向上に寄与する内容を提供しています。

研修プログラムは、参加者の実情に基づいて設計され、実践的な学びを重視することで、即戦力となる人材を育成することを目指しています。研修内容は、動画学習や実務添削を組み合わせることで、理論と実践のバランスを取りながら進められます。また、カスタマイズ可能なプログラム設計により、企業ごとの具体的な要望に応じた内容を提供しています。

株式会社Senecaの強み	営業、研修、採用コンサルティングと起業家支援を通じて、組織や個人の成長を促進。
代表者	峯島　達也
所在地	千葉県柏市中央町5-16穂高第2ブラザーズ柏203号室
URL	https://seneca.co.jp/
研修カテゴリー	財務研修タイムマネジメント研修リスクマネジメント研修部下育成研修OJT研修面接官研修問題解決研修

イントランスHRMソリューションズ株式会社

イントランスHRMソリューションズ株式会社の強み	ビジネスを通して社会に貢献すると共に、働く喜びが実感できる社会をつくる
代表者	竹村 孝宏
所在地	東京都豊島区池袋2丁目17-8 天翔オフィス池袋西口ANNEX３階
電話番号	03-6904-2227
URL	https://www.t-intrance.com/16517339530049
研修カテゴリー	ビジネスマナー研修ハラスメント研修マナー研修面接官研修ディベート研修

株式会社マネジメントサービスセンター

株式会社マネジメントサービスセンターは、企業の事業戦略を支える人材の特定と育成に特化しています。この会社は、戦略のブレイクダウンを通じて、組織の成功を導くリーダーシップモデルを明確にし、効果的な人材開発を実施することにより、企業の変革を支援しています。また、様々な評価手法を用いて個人の能力を客観的に評価し、組織にとって最適な人材を提供しています。

同社の研修プログラムは、行動科学や認知科学に基づく長年の研究と実績を活かし、学習者一人一人に合った最適な学習方法と職場での実践を設計しています。これにより、意識改革や行動変容を促すことが可能です。具体的には、オンラインテストや多面評価など、多様な形式を取り入れたアセスメントが特徴で、持続可能な人材育成を目指しています。

株式会社マネジメントサービスセンターの強み	変化への挑戦を託せる リーダーの発見と育成の支援
代表者	代表取締役社長　遠山 雅弘
所在地	東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング15階
電話番号	03-6625-5950
URL	https://www.msc-net.co.jp/
研修カテゴリー	リーダーシップ研修働き方改革研修意識改革研修ダイバーシティ研修キャリアデザイン研修面接官研修アセスメント研修リスキリング研修心理的安全性研修モチベーション研修

株式会社Every

株式会社Everyは、HR関連サービスに特化した企業で、組織のパフォーマンス向上とモチベーションの促進を目指しています。彼らは、HRBP（Human Resources Business Partner）養成講座などを通じて、経営と人事の橋渡し役を育成し、企業の戦略的人事をサポートしています。また、多様なクライアントとの実績が豊富で、各種研修やセミナーを提供しており、組織開発や採用サポートにおいても強みを持っています。

株式会社Everyの研修プログラムは、HR専門のビジネススクール「Every HR Academy」を核として展開されています。彼らはHRBP養成講座やChange Agent養成講座、コーチングスキル養成講座など、具体的な職種や役割に応じたカスタマイズが可能なプログラムを提供しており、実践的なスキル習得に重点を置いています。これにより、参加者は即戦力としての能力を身に付け、組織内でのリーダーシップを発揮することが期待されます。

株式会社Everyの強み	人事にも現場にも、科学的なアプローチを
代表者	代表取締役社長 松澤 勝充
所在地	東京都渋谷区神宮前六丁目２３番４号　桑野ビル２階
URL	https://every-co.com/
研修カテゴリー	コーチング研修チームビルディング研修管理職向け研修面接官研修メンター研修1on1研修

株式会社アイル・キャリア

株式会社アイル・キャリアは、多様な顧客ニーズに対応するオーダーメイドの研修を提供しています。官公庁や民間企業、教育機関まで、幅広い業界のクライアントに対して、具体的な課題解決を目指す研修を行い、学びを通じて個々の成長を支援しています。このアプローチにより、組織全体の生産性向上を図り、参加者からの評価も高いです。

株式会社アイル・キャリアの強み	「 学び」から始まる人づくり
代表者	代表取締役 五十嵐 康雄
所在地	東京都豊島区南池袋1-16-15　ダイヤゲート池袋５Ｆ 連絡先
電話番号	03-6905-7195
URL	https://www.ill-career.co.jp/
研修カテゴリー	ストレスマネジメント研修コミュニケーション研修ビジネスゲーム研修プレゼンテーション研修タイムマネジメント研修クリティカルシンキング研修キャリアデザイン研修面接官研修インバスケット研修モチベーション研修

株式会社インソース

株式会社インソースの面接官向け研修は、今の学生の価値観を理解し、自社の魅力を伝えられる面接官を育成する実践型プログラムです。

企業が「選ばれる側」であることを意識し、応募者の本音を引き出す質問力や他社との差別化ポイントを整理するワークが充実しています。

学生とのコミュニケーションに不安を感じている面接官でも、自信を持って面接に臨めるスキルが身につく内容です。実務に直結する演習を通じて、魅力的な採用面接の場を作り上げます。

強み	自社の魅力を再発見し、学生に伝える力を磨く実践ワーク
代表者	代表取締役社長　山﨑 裕樹
所在地	東京都千代田区神田小川町3-20　第2龍名館ビル
URL	https://www.insource.co.jp/shinjin/sh_mensetsukan_skillup.html
研修カテゴリー	面接官研修

SMBCコンサルティング株式会社

SMBCコンサルティングの採用面接研修は、組織にとって必要な人材を見抜き、応募者の志望意欲を高める面接官を育成するプログラムです。

売り手市場が続く中、企業も「選ばれる立場」であることを意識し、自社の魅力を伝えるプレゼンテーション力を強化。さらに、適切な質問や評価の仕方、就職差別を防ぐNG行動への理解など、実務に直結する内容を体系的に学びます。模擬面接やフィードバックを取り入れ、実践的なスキル習得を目指せるのが本プログラムの特徴です。

強み	魅力を伝えるプレゼン力と、公平な評価を両立する実践型研修
代表者	代表取締役社長　小西 祐司
所在地	東京都中央区八重洲1-3-4　三井住友銀行八重洲ビル
URL	https://www.smbcc-education.jp/training/training_skill/training_job_interview/index.html
研修カテゴリー	面接官研修

株式会社経営協会総合研究所

株式会社経営協会総合研究所の面接官養成研修は、応募者に「選ばれる」面接官を育てることを重視したプログラムです。

質問スキルや評価スキルの向上を目的に、企業ごとに内容をカスタマイズでき、実際の評価項目を使ったロールプレイや模擬評価を通じて実践的に学びます。さらに、官公庁や民間企業での面接経験が豊富な講師陣が担当し、的確なフィードバックを行う点も強みです。演習中心で、現場にすぐ活かせる実践力を養えるのが特徴です。

強み	演習中心のカスタマイズ型研修と、実務経験豊富な講師による指導
代表者	代表取締役社長　岡田 弘之
所在地	東京都港区芝公園3-1-22
URL	https://www.noma.co.jp/service/interview/training/
研修カテゴリー	面接官研修

公益財団法人ふくい産業支援センター

公益財団法人ふくい産業支援センターは、福井県内の中小企業の経営者や起業家を支援するための様々なプログラムを提供しています。事業支援には、補助金、技術開発支援、商談会・展示会の支援、総合的な経営相談が含まれます。このセンターは地域企業の成長を促進するために、産業の振興とビジネススキルの向上を図る事業を多角的に展開しています。

ふくい産業支援センターの研修プログラムは、地域企業のニーズに応じたカスタマイズが可能です。特にITとデジタルトランスフォーメーションに焦点を当てた研修が豊富で、DX推進やITスキルの向上を目的としたセミナーやワークショップが定期的に開催されています。これにより、地域の企業が現代のビジネス環境で競争力を持続させるためのサポートを提供しています。

公益財団法人ふくい産業支援センターの強み	質の高い研修で 人材育成やスキルアップをサポート
代表者	理事長　白嵜　淳
所在地	福井県坂井市丸岡町熊堂第3号7番地1-16 （ソフトパークふくい　福井県産業情報センタービル内）
電話番号	0776-67-7400
URL	https://www.fisc.jp/
研修カテゴリー	面接官研修IT研修リスキリング研修

有限会社グロー

グローは、独自の研修方法を用いて受講者の心を掴み、意識改革を促すことに特化しています。研修は、受講者が自ら考え行動し続ける能力を養うことに焦点を当て、楽しみながら学べる内容で提供されます。信頼できる講師陣による個別指導で、受講者はビジネスマナーの基礎から応用までを身につけ、持続可能な学びを経験します。

有限会社グローの強み	学生の就職活動支援と新入社員研修において、実践的でアクティブなアプローチを取り、知識から「できる」への変化を促す。
代表者	飯田 夏子
所在地	静岡県沼津市五月町 13-20 三東ビル3F
電話番号	055-926-6276
URL	https://www.growglow.co.jp/
研修カテゴリー	話し方研修ビジネスゲーム研修印象管理研修面接官研修

株式会社PHP研究所

PHP研究所の人材育成プログラムは、松下幸之助の経営哲学に根差した実践的な学びを提供しています。これらの研修では、「人間力」の向上を目指し、「組織風土」の変革を促進することに重点を置いています。研修内容は、経営者や幹部育成から新入社員教育に至るまで、すべての階層に対応したカリキュラムを用意。特に注目されているのが、オンライン研修やフィードバック研修のような新しい形式のプログラムで、これらは忙しいビジネスパーソンでも参加しやすい構成になっています。PHP研究所は、個々のニーズに応じた柔軟な研修提供を強みとしており、人材のポテンシャルを最大限に引き出すことを目指しています。

株式会社PHP研究所の強み	松下幸之助の哲学に基づき、多様な出版物と人材育成プログラムを通じて社会の啓蒙と発展に貢献。
代表者	瀬津 要
所在地	京都府京都市南区西九条北ノ内町11番地
URL	https://www.php.co.jp/
研修カテゴリー	コーチング研修管理職向け研修働き方改革研修面接官研修アンコンシャスバイアス研修1on1研修フィードバック研修

人財共育株式会社

経営者の想いを育み、従業員との幸せ作りをサポートする独自のプログラムを展開しています。企業の成果最大化を目指すビジネススクール・ゼミナール、経営課題解決を目指すコンセプトセミナーコース、総合的な支援を提供する顧問・アドバイザリーコースを提供しています。

社会人として必要なマインド、スキル、ナレッジの向上を促し、企業の結果の最大化を実現する力を育成する点があります。

人財共育株式会社の強み	「やる気の創り方」「売上の創り方」を核とした人材育成と経営支援。
代表者	知念 太郎
所在地	沖縄県那覇市泊１丁目３４番２号　ODM bldg.４F
電話番号	０９８－８８０－７００４
URL	https://www.jinzaikyouiku.jp/
研修カテゴリー	管理職向け研修PDCA研修面接官研修

面接官研修と一緒に実施を検討したい研修

面接官研修を受講する際に同時に受講すると有益な研修を選ぶ基準としては、面接官が求められるスキルセットと連携する内容を重視するのが良いです。

これらの研修は、面接官としての質を高めるだけでなく、組織全体の人材採用プロセスを改善するのに寄与します。

問題解決研修

面接官は、候補者が過去に直面した問題をどのように解決したかを評価する必要があります。この研修を受けることで、面接官自身も問題解決能力を高め、より効果的に候補者の能力を評価できるようになります。

問題解決研修のおすすめ研修会社33選

評価者研修

面接官は候補者のスキルや性格を公正かつ正確に評価する責任があります。評価者研修は、客観的かつ一貫した評価基準を学ぶのに役立ち、面接プロセス全体の質を向上させます。

評価者研修のおすすめ研修会社13選

伝え方研修

面接官は、しばしば不採用の通知を含め、敏感な情報を伝えなければなりません。伝え方研修を通じて、効果的かつ適切なコミュニケーション方法を学ぶことができ、面接時の対応力を向上させることができます。

伝え方研修のおすすめ研修会社13選

コーチング研修

面接官がコーチングのスキルを持つことは、面接中に候補者から情報を引き出すのに役立ちます。また、採用後の新入社員の指導にも直接活かすことができます。

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