社員研修の導入支援を行っているKeySessionが、メンタルヘルス研修のおすすめ人材育成・研修会社を紹介します。
企業の強みや特徴など会社ごとにご紹介いたします。
社員研修の導入やメンタルヘルス研修の実施、人材育成でお悩みの経営者・人事部・総務のご担当者はお気軽にお問い合わせください。
目次
- 1 メンタルヘルス研修のおすすめ研修会社25選
- 1.1 株式会社ビジネスプラスサポート
- 1.2 株式会社モチベーション&コミュニケーション
- 1.3 株式会社ノビテク
- 1.4 一般社団法人日本コンプライアンス推進協会
- 1.5 ミテモ株式会社
- 1.6 株式会社ボディ・マインド・バランス
- 1.7 日本プロジェクトソリューションズ株式会社
- 1.8 株式会社ベアラボ
- 1.9 株式会社ブリッジ
- 1.10 株式会社ドリームワークス
- 1.11 社会保険労務士事務所 ダブルブリッジ
- 1.12 株式会社フジEAPセンター
- 1.13 株式会社東海道シグマ
- 1.14 株式会社はあもにい
- 1.15 株式会社キャリアチアーズ
- 1.16 ラリマー人材育成
- 1.17 有限会社コノジャパン
- 1.18 Personal color&School
- 1.19 株式会社ダイワマネジメント
- 1.20 株式会社ミズ・オフィス
- 1.21 株式会社あしあとみらい研究所
- 1.22 株式会社ウイルブレイン
- 1.23 株式会社キャリアサプライ
- 1.24 長崎メンタル株式会社
- 1.25 株式会社コミュニケーションオフィスtaz
- 2 メンタルヘルス研修の参考になるおすすめの記事
- 3 メンタルヘルス研修と一緒に実施を検討したい研修
- 4 メンタルヘルス研修の導入をサポートします
メンタルヘルス研修のおすすめ研修会社25選
会社名 | 研修 / 研修の特徴 | 所在地 | 研修の種類 |
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メンタルヘルス研修 fa-external-link |
京都府京都市下京区烏丸通七条下ル東塩小路町735番地1 京阪京都ビル8階 | 詳細 | |
実践を交えながら身につけていくメンタルヘルス研修 fa-external-link |
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル49階 | 詳細 | |
心の健康に関する基礎知識とセルフケア手法を習得するメンタルヘルス研修 fa-external-link |
東京都文京区小石川2-1-12 小石川トーセイビル10階 | 詳細 | |
東京のメンタルヘルス研修 | |||
一般社団法人日本コンプライアンス推進協会 | 企業に対してコンプライアンスとガバナンスの強化を促進し、専門的な研修と資格認定を通じて実践的な支援を提供。 | 東京都中央区銀座1丁目3番3号 G1ビル7階 | 詳細 |
ミテモ株式会社 | ミテモは教育とデザインを融合し、個々の意志を引き出して未来を創造する企業です。 | 東京都港区新橋2-5-5 新橋2丁目MTビル 3階 | 詳細 |
株式会社ボディ・マインド・バランス | 株式会社ボディ・マインド・バランスは、体と心両方に焦点を当てたメンタルヘルス研修とオフィスヨガを通じて、働く人々の健康を支援しています。 | 東京都港区元麻布2-14-26-503 | 詳細 |
日本プロジェクトソリューションズ株式会社 | プロジェクトマネジメントの専門会社だからできる、信頼と実績のプロジェクトマネジメント研修。 | 東京都中央区日本橋富沢町6番4号 3階 PROXIA GROUP | 詳細 |
株式会社ベアラボ | 時代を生き抜く変化に強い人材発信基地 | 東京都新宿区西新宿3-9-7フロンティア新宿タワーオフィス3階 | 詳細 |
福井のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社ブリッジ | 最適で誠実な人材育成研修を提供。目標に焦点を当て、受講者が成長できるよう全面的にサポートし、継続的な効果を追求。 | 福井県福井市日之出2丁目9‐24 | 詳細 |
株式会社ドリームワークス | 社員と会社が共に成長するノウハウに注目され、個別にカスタマイズした研修を提供。 | 福井県福井市大手3丁目1番15号 ビアンモア大手ビル4階 | 詳細 |
静岡のメンタルヘルス研修 | |||
社会保険労務士事務所 ダブルブリッジ | 労働社会諸法令・助成金申請に精通し、心からお客様に寄り添ったサービスを提供する、地域社会に貢献する社会保険労務士事務所です。 | 静岡県静岡市葵区伝馬町16-1 TMCビル5階 | 詳細 |
株式会社フジEAPセンター | 人事部を支援し、多様化する顧客ニーズに対応。EAPサービスで従業員の生産性向上を図る。 | 静岡県静岡市葵区伝馬町16-7 シルクスクエア本館5階 | 詳細 |
株式会社東海道シグマ | 地元密着で信頼高く、きめ細かなフォローと柔軟なサービスを提供。 | 静岡県静岡市葵区御幸町8-1 | 詳細 |
株式会社はあもにい | 「人財共育」を企業理念に掲げ、顧客と従業員の成長を支援。 | 静岡県浜松市中央区白羽町689 | 詳細 |
大阪のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社キャリアチアーズ | 株式会社キャリアチアーズは、双方が成長することに重点を置いており、働く人々と企業を総合的にサポート。 | 大阪府大阪市北区西天満6-3-19 フヨウビル10F | 詳細 |
ラリマー人材育成 | ラリマー人材育成は、金融機関向けの研修に特化し、実際の職場で役立つ知識とスキルの提供に定評があります。グループワークを通じて「気づき」を重視する手法も特徴的です。 | 大阪府池田市緑丘1丁目4-18 | 詳細 |
有限会社コノジャパン | 組織開発を通して、未来をつくる | 大阪府大阪市淀川区西中島3-18-9 新大阪日大ビル506号 | 詳細 |
奈良のメンタルヘルス研修 | |||
Personal color&School | 参加型色彩講座を通じて、従業員のコミュニケーション力とモチベーションを向上。 | 奈良県奈良市西大寺新池町 | 詳細 |
株式会社ダイワマネジメント | オーダーメイドの社員教育を提供し、企業の業績向上に貢献することを強みとしています。 | 奈良県大和高田市幸町7番37号 | 詳細 |
香川のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社ミズ・オフィス | 個別・集合研修を通じて人と人をつなぐコミュニケーションスキルを重視し、個人の能力開花を促します。 | 香川県高松市宮脇町二丁目27番17号 | 詳細 |
株式会社あしあとみらい研究所 | 香川県内で唯一、キャリアコンサルティングを専門にすることで、個人の深い自己理解と変革を促し、組織や社会へのプラスの影響を提供。 | 香川県綾歌郡綾川町滝宮751-6 | 詳細 |
福岡のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社ウイルブレイン | ウイルブレインは、個別カスタマイズされた研修を提供し、社員のやる気と主体性を引き出すことに特化。 | 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル312 | 詳細 |
佐賀のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社キャリアサプライ | 佐賀県の地場企業として37年の信頼と実績を持ち、人材派遣・人材紹介・教育研修において独自のノウハウを活かしている。 | 佐賀県佐賀市天神2-2-28 | 詳細 |
長崎のメンタルヘルス研修 | |||
長崎メンタル株式会社 | メンタルヘルス、ストレスチェック、カウンセリングを含む多様なサービス提供。 | 長崎県長崎市万才町6番11号 三井ビル102号 | 詳細 |
大分のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社コミュニケーションオフィスtaz | 幅広い分野でのコミュニケーション研修を提供し、医療・官庁・教育等に対応。個人セッションから集団研修まで柔軟に対応可能。 | 大分県別府市餅ヶ浜 8-26ロフティ餅ヶ浜シーサイド403 | 詳細 |
株式会社ビジネスプラスサポート
メンタルヘルス研修 (6時間)
社会環境の変化によって、従業員にかかるストレスは高まっています。そうしたストレスからくるメンタル不調者を出さない職場づくりが管理職やリーダーには求められています。この研修では、基本理解と具体的な対処法に主眼を置き進行します。
株式会社ビジネスプラスサポートのメンタルヘルス研修は、従業員の心理的健康を向上させ、健全な職場環境を整えることを目指しています。部下への適切な注意や指導が難しい、組織内のサポート体制の構築方法がわからない、高いプレッシャーによるストレスのセルフケアが必要—これらの悩みを解決します。
研修では、メンタルヘルスの基本理解と具体的な対処法に焦点を当て、問題の早期発見と予防、ストレス管理、組織風土の向上をゴールとしています。ワークを通じて、自分自身の特徴を知り、他者との良好な関係を築く方法を学びます。
株式会社ビジネスプラスサポートの強みは、人の可能性を引き出す「場」をつくることです。真摯に、しなやかに、幸せに—「三つのし」を大切にし、輝く人財の育成を支援します。目の前の『人』と『組織』を幸せにすることが私たちのパーパスです。学び成長する喜びにあふれる社会を創るため、共に歩みましょう。(詳細はこちら)
代表者 | 藤井美保代 |
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所在地 | 京都府京都市下京区烏丸通七条下ル東塩小路町735番地1 京阪京都ビル8階 |
設立日 | 2002年7月 |
対象地域 | 日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
事業内容 | 人財開発支援(研修・公開セミナー・講演) 組織開発支援(風土改革コンサルティング・業務効率化コンサルティング) 女性活躍推進支援 |
株式会社モチベーション&コミュニケーション
一般社員が身につけたいセルフケア、管理職が知っておきたいラインケアのポイントを、実践を交えながら身につけていくことができる研修です。
労働環境が厳しさを増す中、社員一人ひとりが心からイキイキと働ける環境づくりが求められています。
株式会社モチベーション&コミュニケーションのメンタルヘルス研修は、実践的なワークショップを通じて、メンタル不調を未然に防ぐセルフケアと、管理職が知っておくべきラインケアのポイントを学べます。
株式会社モチベーション&コミュニケーションの研修は、人間の認知・行動・心理をベースにした自然型モチベーションアッププログラムで構成され、即実践可能なカリキュラムを提供します。メンタル不調者への対応や復職者のサポート方法、職場のコミュニケーション活性化など、貴社の課題に合わせてカスタマイズ可能です。
また、研修の監修者である桐生稔は「コミュニケーションの専門家」として多くの実績があります。一人ひとりのモチベーションアップが組織全体の活性化と業績向上につながります。ぜひお気軽にご相談ください。(詳細はこちら)
代表者 | 桐生 稔 |
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所在地 | 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル49階 |
設立日 | 2017年4月1日 |
対象地域 | 日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
事業内容 | コミュニケーションに関するセミナー事業 コーチング・カウンセリング事業 企業研修事業 教育研修部垂直立ち上げ事業 講師育成事業 書籍・DVD・動画によるコンテンツ事業 コミュニケーションスクールフランチャイズ事業 |
株式会社ノビテク
心の健康に関する基礎知識とセルフケア手法を習得するメンタルヘルス研修
メンタルヘルス(心の健康)に関する基礎知識とセルフケア手法を習得することを目指す研修です。
心の健康に関する基礎知識とセルフケア手法を習得するための株式会社ノビテクのメンタルヘルス研修をご紹介します。この研修では、ストレスの正しい理解やメンタル不全の兆候を学び、具体的なセルフケア方法を身につけます。講義だけでなく、体感型のワークや楽しい演習を通じて、学んだことを現場で活かせるようサポートします。
ノビテクの強みは、受講者の「やれる気」(成功期待感)を高め、仕事が楽しくなる人を増やすことです。基本的なやり方を学び、上手くやり遂げられる方法を考えることで、自己効力感を高めます。また、バンダイナムコゲームスと共同開発したゲームメソッドを活用し、リーダーシップやチームビルディング、コミュニケーション能力を自然と身につけることができます。
研修を通じて、受講者は自己成長を感じ、職場の生産性向上に貢献できます。ノビテクは、貴社の成長を自分ごととして考え、最適な研修をご提案します。今すぐ職場で実践したくなる、楽しく効果的なメンタルヘルス研修をぜひお試しください。(詳細はこちら)
代表者 | 大林 伸安 |
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所在地 | 東京都文京区小石川2-1-12 小石川トーセイビル10階 |
設立日 | 2005年 |
対象地域 | 日本全国対応可能(交通費・宿泊費等が別途かかる場合があります) |
受講方法 | ・オンライン ・講師派遣型 ・集合型研修 |
事業内容 | ■ 教育研修事業 ”気づき”と”学び”と”やれる気”で、人や組織を成長させる ■ ビジネスタレント講演事業 ■ 情報発信事業 |
一般社団法人日本コンプライアンス推進協会
一般社団法人日本コンプライアンス推進協会は、企業が直面するコンプライアンス問題への対応を支援することに特化しています。専門的な研修プログラム、資格認定コース、およびCSマーク認定制度を提供し、企業のコンプライアンス体制の確立と強化を図ります。これにより、企業のリスク管理能力の向上と社会的信頼の獲得を促進します。
同協会の研修プログラムは、実践的で体系的なカリキュラムが特徴です。企業内コンプライアンス研修から認定資格講座まで多岐にわたる内容を取り扱い、参加者が現場で直面する様々な状況に対応できるよう具体的なスキルと知識を身につけることを目的としています。また、マイナンバー対策や情報セキュリティ対策など、特定のニーズに応じた研修も提供しており、企業が法令遵守を実現するための支援を行います。
一般社団法人日本コンプライアンス推進協会の強み | 企業に対してコンプライアンスとガバナンスの強化を促進し、専門的な研修と資格認定を通じて実践的な支援を提供。 |
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代表者 | 津田 晃 |
所在地 | 東京都中央区銀座1丁目3番3号 G1ビル7階 |
電話番号 | 03-4570-8697 |
URL | https://www.j-cpa.or.jp/ |
研修カテゴリー | メンタルヘルス研修コンプライアンス研修セキュリティ研修 |
ミテモ株式会社
ミテモ株式会社は、教育とデザインの力を核として、個人、組織、社会の課題を解決することに特化しています。クリエイティブな視点と感性で問題を捉え直し、共創を通じて新しいアイデアを生み出すことで、顧客と共に未来へのポジティブな変化を促します。
ミテモの研修プログラムは、個々のスキル向上を図るテーマ別、階層別、業界別に分けられた多様なカリキュラムを提供しています。
具体的には、コミュニケーション、リーダーシップ、自己啓発など、個人のキャリア成長を支援することに焦点を当てており、デザイン思考やシナリオプランニングなどの現代的なアプローチを取り入れています。これらのプログラムは、参加者の自己発見と能力開発を促進し、より効果的な学びと成果を実現するための環境を整えています。
ミテモ株式会社の強み | ミテモは教育とデザインを融合し、個々の意志を引き出して未来を創造する企業です。 |
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代表者 | 代表取締役 澤田哲也 |
所在地 | 東京都港区新橋2-5-5 新橋2丁目MTビル 3階 |
URL | https://www.mitemo.co.jp/ |
研修カテゴリー | ビジネスゲーム研修アサーティブコミュニケーション研修デザイン思考研修チームビルディング研修メンタルヘルス研修SDGs研修ホテル業界向け研修レジリエンス研修 |
株式会社ボディ・マインド・バランス
職場のメンタルヘルス改善に特化し、ヨガや呼吸法を用いた独自の研修プログラムを提供しています。創業者自身の休職経験から、労働者のメンタルケアを重視。ストレスマネジメント、自律神経調整、体調管理を軸に、持続可能な職場環境の実現を目指す。企業や団体に対して実施される研修は、受講者の自己認識と対処スキル向上に寄与します。
株式会社ボディ・マインド・バランスの研修は、参加者が実際に体験しながら学べるインタラクティブなスタイルが特徴。メンタルヘルスや対人関係スキル向上を目的としたプログラムが、参加者の日常生活にすぐに活かせる内容で提供されます。特に、オフィスでも実施可能なリラクゼーション技法や、職場でのストレス対応に役立つ具体的な方法が盛り込まれており、働く人々の心身の健康維持と生産性向上が図られます。
株式会社ボディ・マインド・バランスの強み | 株式会社ボディ・マインド・バランスは、体と心両方に焦点を当てたメンタルヘルス研修とオフィスヨガを通じて、働く人々の健康を支援しています。 |
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代表者 | 草川 明美 |
所在地 | 東京都港区元麻布2-14-26-503 |
電話番号 | 03-6313-1685 |
URL | https://www.bodymindbalance.co.jp/ |
研修カテゴリー | アンガーマネジメント研修メンタルヘルス研修マインドフルネス研修ラインケア研修ウェルネス研修 |
日本プロジェクトソリューションズ株式会社
日本プロジェクトソリューションズ株式会社は、プロジェクトマネジメントに特化したトータルソリューションカンパニーです。この会社は、プロジェクトの実行支援、教育研修、プロジェクトツール及び教材の開発を通じて、顧客のプロジェクト成功を強力にサポートしています。また、Project Management Institute(PMI)認定のトレーニング・パートナー(ATP)としても認定されており、質の高いプロジェクトマネジメント研修を提供しています。企業内研修や個人向けの公開研修も多数実施しており、その実績は豊富です。
日本プロジェクトソリューションズ株式会社の強み | プロジェクトマネジメントの専門会社だからできる、信頼と実績のプロジェクトマネジメント研修。 |
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代表者 | 代表取締役社長 伊藤 大輔 |
所在地 | 東京都中央区日本橋富沢町6番4号 3階 PROXIA GROUP |
電話番号 | 03-6869-7573 |
URL | https://www.japan-project-solutions.com/ |
研修カテゴリー | 新人フォローアップ研修プレゼンテーション研修プロジェクトマネジメント研修メンタルヘルス研修女性リーダー育成研修コンプライアンス研修交渉力研修病院・医療機関向け研修CS研修モチベーション研修 |
株式会社ベアラボ
株式会社ベアラボは、人材育成、組織開発、採用支援の分野に特化した人事コンサルティング会社です。企業の人材と組織を育てるための専門的なソリューションを提供し、多様化する現代のニーズに応じたカスタマイズ型の研修とコンサルティングサービスを展開しています。労働人口の減少に対応する持続可能な企業活動の支援も行っており、企業の長期的な成長と発展をサポートしています。
株式会社ベアラボの研修プログラムは、企業の具体的な課題に合わせてカスタマイズされる点が特長です。階層別の研修を通じて、リーダーシップ育成からコミュニケーションスキルの向上まで幅広いニーズに対応。最新のアセスメントツールを活用し、個々の社員の能力を詳細に把握し、効果的な人材育成を実現します。また、オンラインとオフラインの双方で研修を提供し、柔軟な学習環境をサポートしています。
株式会社ベアラボの強み | 時代を生き抜く変化に強い人材発信基地 |
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代表者 | 滝井 順子 |
所在地 | 東京都新宿区西新宿3-9-7フロンティア新宿タワーオフィス3階 |
URL | https://www.bearlab.co.jp/ |
研修カテゴリー | リーダーシップ研修OJTトレーナー研修コミュニケーション研修ビジネスマナー研修ビジネス文書研修ロジカルシンキング研修メンタルヘルス研修タイムマネジメント研修マナー研修評価者研修問題解決研修報連相研修業務改善研修ナレッジマネジメント研修 |
株式会社ブリッジ
株式会社ブリッジは、人材育成とスキル向上に特化したセミナーと研修を提供する企業。クライアントの課題解決に最適な方法を追求し、高品質なカリキュラムで研修の費用対効果を高める。全スタッフは職業倫理と行動基準を厳守し、クライアントへの最大限の尊重と秘密保持を約束。アイデンティティは、自律した人が協働できる職場環境の構築に重きを置いている。研修では、受講者の不安を払拭し、自らの成長へと導く支援を行う。
ブリッジの研修は、ゲーム型学習を活用して受講者が主体的に学ぶ環境を提供する。考える力、チームワーク、コミュニケーション、行動力を中心に、楽しみながら学べる設計が特徴。受講者が自ら気づきを得ることを促し、実生活や業務に直結するスキルの向上を目指す。個々の目標設定からチームワーク、コミュニケーション強化まで、多様なシナリオを通じて実践的な能力を養う。自己成長を重視し、変化を楽しむことを推奨する独自のアプローチを取っている。
株式会社ブリッジの強み | 最適で誠実な人材育成研修を提供。目標に焦点を当て、受講者が成長できるよう全面的にサポートし、継続的な効果を追求。 |
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代表者 | 長谷 美左子 |
所在地 | 福井県福井市日之出2丁目9‐24 |
電話番号 | 0776-27-1440 |
URL | http://www.bridge.jp/ |
研修カテゴリー | 新入社員研修クレーム対応研修メンタルヘルス研修コールセンター向け研修病院・医療機関向け研修中堅社員向け研修IT研修英語研修店長研修販売研修 |
株式会社ドリームワークス
社員の夢を実現させる手法と社長と社員の夢を共有する手法を提供し、会社の理念と社員の夢の方向性を一致させます。研修内容は企業規模、業種、理念、会社の方向性に応じてカスタマイズされ、社員の年齢層や性格に合わせた方法で実施されます。
リームワークスの研修は、「聞いて満足」から「明日から実践」へというコンセプトに基づき、基本を重視し、実践できる人材を育成することに重点を置いています。研修は、実践に直結する内容であり、企業が抱える課題に合わせたカスタマイズされた改善プログラムを提供します。
株式会社ドリームワークスの強み | 社員と会社が共に成長するノウハウに注目され、個別にカスタマイズした研修を提供。 |
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代表者 | 代表取締役 山内 喜代美 |
所在地 | 福井県福井市大手3丁目1番15号 ビアンモア大手ビル4階 |
電話番号 | 0776-89-1862 (受付時間9:00~17:30) |
URL | https://dreamworks-seminar.co.jp/ |
研修カテゴリー | 新入社員研修コミュニケーション研修コーチング研修メンタルヘルス研修ハラスメント研修接遇研修経営幹部向け研修メンター研修 |
社会保険労務士事務所 ダブルブリッジ
ダブルブリッジは、2014年12月に創業し、「私利私欲なく、心根優しくお客様を想う」という理念の下、人事労務管理における幅広い課題解決と有益な提案を行います。鈴木麻祐子社会保険労務士をはじめとする職員は、地域ナンバーワンのサービスを提供するため、高い専門性と誠実な心でサービスを提供しています。企業と従業員が幸せである社会への貢献を目指し、お客様が真に必要とするサービスを迅速に提供することに注力しています。
ダブルブリッジでは、職場活性化、労働コンプライアンス、ハラスメント防止など、様々なテーマに対応した教育研修を提供しています。これらの研修は、静岡県内の教育機関や企業で高い実績を有し、特に「ワークルール基礎講座」は年間平均30回も開催されています。また、マイナンバー制度解説や助成金活用、労使紛争事例研究など、時代の要請に応える内容も含まれており、受講者が実際の職場で直面する問題に対処できるよう設計されています。各研修は、働き方改革やメンタルヘルス管理など、現代の労働環境に即した内容で、企業の人材育成と職場環境の改善を目指しています。
社会保険労務士事務所 ダブルブリッジの強み | 労働社会諸法令・助成金申請に精通し、心からお客様に寄り添ったサービスを提供する、地域社会に貢献する社会保険労務士事務所です。 |
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代表者 | 鈴木麻祐子 |
所在地 | 静岡県静岡市葵区伝馬町16-1 TMCビル5階 |
電話番号 | 054-205-3066 |
URL | https://www.wbridge129.com/ |
研修カテゴリー | メンタルヘルス研修働き方改革研修ハラスメント研修コンプライアンス研修労務研修 |
株式会社フジEAPセンター
フジEAPセンターは、特に地方都市を中心に、従業員の精神健康問題を支援するEAP(Employee Assistance Program)サービスを提供しています。従業員が抱える様々な悩みを専門のコンサルタントやカウンセラーが解決支援し、再び仕事に専念できる状態を目指します。
医師や法律専門家とも連携し、予防策やシステム構築にも力を入れています。これにより、メンタルヘルスだけでなく、働き方改革や健康経営など、幅広い課題に対応しています。
株式会社フジEAPセンターの強み | 人事部を支援し、多様化する顧客ニーズに対応。EAPサービスで従業員の生産性向上を図る。 |
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代表者 | 代表取締役 坂部 善久 |
所在地 | 静岡県静岡市葵区伝馬町16-7 シルクスクエア本館5階 |
電話番号 | 054-251-6500 |
URL | https://www.fujieap.com/ |
研修カテゴリー | ストレスマネジメント研修ビジネスゲーム研修メンタルヘルス研修生産性向上研修働き方改革研修コンプライアンス研修キャリアデザイン研修マインドフルネス研修健康管理研修ウェルネス研修 |
株式会社東海道シグマ
東海道シグマは、静岡に根ざした派遣会社として、35年以上にわたり地元での信頼を築いてきました。地元優良企業を含む多数の企業と安定した取引を持つことで、従業員に安心して働ける環境を提供します。
小回りのきくサービスと、従業員一人ひとりに対するきめ細かなサポートは、当社ならではの強みです。これにより、スタッフの満足度も高く、長期的な関係構築に成功しています。
東海道シグマでは、成長やスキルアップを目指す個人及び企業に対して、多岐にわたる研修プログラムを提供しています。35年の豊富な実績と信頼のもと、専門知識を持つ講師が学びをサポートします。
提供される研修は、オフィスワークから医療・介護、フォークリフト操作に至るまで多岐にわたり、資格取得後の就職サポートも充実しています。キャリアアップを目指すセミナーや実務者研修など、実践的なスキル向上を目指せるコースも多数開催しており、参加者のキャリア形成を全面的にバックアップしています。
株式会社東海道シグマの強み | 地元密着で信頼高く、きめ細かなフォローと柔軟なサービスを提供。 |
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代表者 | 福井 伸明 |
所在地 | 静岡県静岡市葵区御幸町8-1 |
電話番号 | 054-272-0072 |
URL | https://sigma-jp.co.jp/ |
研修カテゴリー | 営業研修ビジネス文書研修プレゼンテーション研修クレーム対応研修メンタルヘルス研修コンプライアンス研修リスクマネジメント研修福祉・介護施設向け研修RPA研修CS研修 |
株式会社はあもにい
株式会社はあもにいは、1991年創業の教育と人材開発に特化した企業です。企業と官公庁を対象に、カスタマイズ可能な教育プログラムを提供し、年間500回以上の研修を実施。
高い専門性を持つ講師陣が、教育効果を最大化する内容を提供。オンラインと対面のハイブリッド研修が可能で、ICTを活用した教育手法も導入。顧客満足度99.4%を達成し、教育から採用支援まで一貫したサービスを提供。
はあもにいの研修プログラムは、従業員の成長を「見える化・わかる化」し、個々のニーズに合わせたカスタマイズが可能です。オンデマンド教材やリアルタイムオンライン研修を利用し、場所を選ばずに受講可能。心理学やマネジメント技法を含む幅広いテーマをカバーし、メンタルヘルスマネジメントなどの現代的なニーズに応える研修も提供。全国どこからでも参加できるシステムを整備し、個々の成長をサポートします。
株式会社はあもにいの強み | 「人財共育」を企業理念に掲げ、顧客と従業員の成長を支援。 |
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代表者 | 代表取締役 大野 晴己 |
所在地 | 静岡県浜松市中央区白羽町689 |
電話番号 | 053-443-9070 |
URL | https://www.haamonii.com/ |
研修カテゴリー | 新入社員研修内定者研修新人フォローアップ研修ロジカルシンキング研修メンタルヘルス研修部下育成研修メンター研修報連相研修 |
株式会社キャリアチアーズ
株式会社キャリアチアーズは、個々の企業のニーズに合わせたカスタマイズされた人材研修を提供しており、理念の浸透や戦略的な人材活動をサポートすることを特色としています。また、各階層別の人材育成や戦力化を促進するための人事評価制度構築支援も行っており、研修後も実践につながるフォローアップが充実しています。
株式会社キャリアチアーズの研修プログラムは、「自律と良心を育む」を基本コンセプトに掲げています。講師と参加者が共に学ぶスタイルで、実践的なワークショップやゲーム、ディスカッションを通じて、参加者が納得し、実践へと移行する体験を提供することに注力しています。
株式会社キャリアチアーズの強み | 株式会社キャリアチアーズは、双方が成長することに重点を置いており、働く人々と企業を総合的にサポート。 |
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代表者 | 山口しのぶ |
所在地 | 大阪府大阪市北区西天満6-3-19 フヨウビル10F |
電話番号 | 06-6940-0606 |
URL | https://career-cheers.co.jp/ |
研修カテゴリー | ビジネスマナー研修アサーティブコミュニケーション研修ロジカルシンキング研修コーチング研修メンタルヘルス研修タイムマネジメント研修女性活躍推進研修クリティカルシンキング研修部下育成研修マナー研修メンター研修フォロワーシップ研修 |
ラリマー人材育成
金融業界における豊富な指導経験を活かし、新人研修から管理職研修まで幅広く提供しています。オンラインと対面の両方のセミナー形式を採用し、働き方改革に対応したカスタマイズが可能な研修プログラムを提供しており、多くの企業の働き方改革をサポートしています。
ラリマー人材育成の研修は、仕事効率化、コミュニケーションスキルアップ、顧客満足度向上、ハラスメント防止とメンタルヘルスケアに焦点を当てています。各研修では、実際の業務に直結する具体的なスキル向上を目指し、参加者の自己認識と改善を促す体験型学習が中心です。
ラリマー人材育成の強み | ラリマー人材育成は、金融機関向けの研修に特化し、実際の職場で役立つ知識とスキルの提供に定評があります。グループワークを通じて「気づき」を重視する手法も特徴的です。 |
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代表者 | 井上昌美 |
所在地 | 大阪府池田市緑丘1丁目4-18 |
URL | https://larimar-skillup.com/ |
研修カテゴリー | コミュニケーション研修メンタルヘルス研修CS研修 |
有限会社コノジャパン
有限会社コノジャパンは、1999年に設立された人材育成に特化した企業で、民間企業、自治体、学校向けに研修の企画およびコンサルティングを行っています。特に大手企業を中心に、その厳選された研修カリキュラムで高い評価を得ており、上場企業などのクライアントからのリピートオーダーが多数あることが特徴です。また、ロールプレイング研究所の運営も行っており、現場で即実践可能なスキルの提供に注力しています。
コノジャパンの研修プログラムは、「実践力の向上」をキーワードにしており、体感型研修に定評があります。具体的には、ケーススタディやゲームを取り入れたアクティブラーニングを用い、参加者の意識の醸成と行動の改善を促します。研修は全ての階層に対応しており、新入社員から管理職まで幅広い層の育成に対応しています。さらに、研修の最後にはアクションプランを作成させ、学んだ内容を職場で実践するための具体的なステップを提供しています。
有限会社コノジャパンの強み | 組織開発を通して、未来をつくる |
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代表者 | 河野通陽 |
所在地 | 大阪府大阪市淀川区西中島3-18-9 新大阪日大ビル506号 |
電話番号 | 06-6195-3430 |
URL | https://www.konojapan.co.jp/ |
研修カテゴリー | 営業研修ファシリテーション研修アンガーマネジメント研修メンタルヘルス研修インバスケット研修ロールプレイング研修 |
Personal color&School
カラトリエは、色彩を使った参加型講座で、従業員の自己肯定感と他者評価を向上させます。一般的な企業セミナーと異なり、堅苦しさを感じさせず、楽しみながら学べる環境を提供。全職種対応の色の印象術から色彩検定レベルのセミナーまで、多様なニーズに対応。奈良を中心に、全国どこでも対応可能な出張講座を展開しています。
カラトリエの研修プログラムは、色彩を通じて従業員間のコミュニケーションとチームワークを強化します。参加型のワークショップやカラー診断を含む講座で、自分と他者の魅力を再認識し、良好な人間関係を築くきっかけを提供。ビジネスシーンにおける色の印象や効果、ユニバーサルデザインへの理解を深めることで、業務効率と職場の雰囲気を改善します。
Personal color&Schoolの強み | 参加型色彩講座を通じて、従業員のコミュニケーション力とモチベーションを向上。 |
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代表者 | 辻井 裕美 |
所在地 | 奈良県奈良市西大寺新池町 |
URL | https://colorterier.hp.peraichi.com/ |
研修カテゴリー | メンタルヘルス研修印象管理研修モチベーション研修 |
株式会社ダイワマネジメント
組織と個人のニーズを実現するために、経営方針に基づいた教育体系を長期的に構築します。階層別、職能別、実践的な研修を含む多岐にわたるサービスを提供し、企業の期待する人材を明確にし、その育成を支援します。
ダイワマネジメントの研修は、会社固有の問題点や課題に対応するオーダーメイドのカリキュラムを特長としています。実践型スキルの獲得を目指し、参加者間のディスカッションを通じて自社の課題を自覚し、改善への意欲を醸成します。研修内容は、マネジメントゲーム、森林セラピー、コーチング、ExcelVBAを含み、業務改善やメンタルヘルスケアにも対応します。
株式会社ダイワマネジメントの強み | オーダーメイドの社員教育を提供し、企業の業績向上に貢献することを強みとしています。 |
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代表者 | 平井 克典 |
所在地 | 奈良県大和高田市幸町7番37号 |
電話番号 | 0745-23-1076 |
URL | https://www.daiwa-mg.co.jp/ |
研修カテゴリー | ビジネスマナー研修ビジネスゲーム研修コーチング研修管理職向け研修メンタルヘルス研修中堅社員向け研修経営者向け研修 |
株式会社ミズ・オフィス
創業以来37年間の実績を持つ株式会社ミズ・オフィスは、人と万物に対する敬意を基本理念に、人材育成を専門としています。エンパワーメントと自己研鑽を通じて、高いコンピテンシーを目指すプロフェッショナル集団です。オーダーメイドのカリキュラム提案により、組織のニーズに応じた人材育成が可能です。
個別および集団研修では、「私中心」から「相手中心」への視点転換を目標としています。これにより、相手を思いやる心を育み、人と人とのつながりを深めることを最重要ポイントとしています。個性を活かしながらワンランクアップした人材を育成することを目指し、個人の秘めた能力の開花を促します。
株式会社ミズ・オフィスの強み | 個別・集合研修を通じて人と人をつなぐコミュニケーションスキルを重視し、個人の能力開花を促します。 |
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代表者 | 中村 裕美 |
所在地 | 香川県高松市宮脇町二丁目27番17号 |
電話番号 | 087-834-1148 |
URL | https://msofficedoi.jimdofree.com/ |
研修カテゴリー | 話し方研修ビジネス文書研修アサーティブコミュニケーション研修メンタルヘルス研修コンプライアンス研修接遇研修 |
株式会社あしあとみらい研究所
あしあとみらい研究所は、キャリアコンサルティングに特化し、個人の成長を促す独特のサービスを提供する香川県内で随一の機関です。人と経営を俯瞰的に支援し、個人の支援を通じて組織の発展に寄与します。キャリアコンサルティングは、自己への深い気づきを通じて「ありたい自分」へと導くサービスであり、このプロセスが組織全体の成長につながると考えています。また、豊富な専門家ネットワークを活用し、全てのステークホルダーの幸せを目指すことを特徴としています。
あしあとみらい研究所の研修プログラムは、キャリアコンサルタント有資格者向けに、キャリアカウンセリングの理論と実践を組み合わせた内容で自己理解を深め、キャリア支援に活かすことを目的としています。リラックスした雰囲気の中で、個人の成長や自己への気づきに焦点を当て、参加者がキャリアコンサルティングの技術を実際の場面で活用できるように設計されています。不定期開催であり、開催場所は大阪を中心に、リクエストに応じたテーマにも柔軟に対応します。
株式会社あしあとみらい研究所の強み | 香川県内で唯一、キャリアコンサルティングを専門にすることで、個人の深い自己理解と変革を促し、組織や社会へのプラスの影響を提供。 |
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代表者 | 代表取締役 田中 道博 |
所在地 | 香川県綾歌郡綾川町滝宮751-6 |
電話番号 | 090-1322-7654 |
URL | https://www.ashimira.jp/ |
研修カテゴリー | メンタルヘルス研修キャリアデザイン研修モチベーション研修 |
株式会社ウイルブレイン
ウイルブレインは福岡に拠点を置き、社員研修、人材育成、講師派遣、コンサルティングを行っています。社員の行動変化に焦点を当てた100%カスタマイズのアウトプット研修で、社員一人ひとりの成長を支援。また、経験豊富なコンサルタントによる組織力向上と長期的な会社作りのサポートを提供しています。
ウイルブレインの研修は、社員が自身の可能性を最大限に発揮できるようデザインされています。実践的な研修を通じて、社員の自主性を伸ばし、チーム内のコミュニケーションと協力を強化。また、創造的な問題解決を促すレゴ®シリアスプレイ®研修や、生産性向上を目指すタイムマネジメント研修など、多様なニーズに応えるプログラムを提供しています。
株式会社ウイルブレインの強み | ウイルブレインは、個別カスタマイズされた研修を提供し、社員のやる気と主体性を引き出すことに特化。 |
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代表者 | 深月 敬子 |
所在地 | 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル312 |
電話番号 | 092-832-5105 |
URL | https://www.willbrain.co.jp/ |
研修カテゴリー | 営業研修新人フォローアップ研修プレゼンテーション研修チームビルディング研修メンタルヘルス研修タイムマネジメント研修目標設定研修CS研修報連相研修 |
株式会社キャリアサプライ
株式会社キャリアサプライは、佐賀県を中心に人材派遣、人材紹介、教育研修サービスを提供する地場企業である。特に企業研修では、地元佐賀の企業に特化したオーダーメイドの研修プログラムを展開し、人材教育のお悩み解決に力を入れている。37年の長い歴史を持ち、その間に蓄積された豊富なノウハウと経験を基に、各企業のニーズに合わせた最適な研修計画を提案している。
また、オンライン研修やハイブリッド型研修の実施により、柔軟な学習環境を提供している点も大きな特長である。
株式会社キャリアサプライの強み | 佐賀県の地場企業として37年の信頼と実績を持ち、人材派遣・人材紹介・教育研修において独自のノウハウを活かしている。 |
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代表者 | 代表取締役 平野智子 |
所在地 | 佐賀県佐賀市天神2-2-28 |
電話番号 | 0952-27-7220 |
URL | https://www.careersupply.co.jp/ |
研修カテゴリー | コミュニケーション研修メンタルヘルス研修リーダー研修キャリアデザイン研修 |
長崎メンタル株式会社
長崎メンタル株式会社は、職場のメンタルヘルス支援を中心に、ストレスチェック、カウンセリング、職場環境改善のサポートを総合的に提供しています。
ストレスチェックでは、制度導入の準備から疑問点の解消まで幅広くサポート。さらに、ストレスチェック調査票を7言語に翻訳し、多国籍の従業員への対応力を高めています。
また、個別のニーズに応じた割引制度や、事前相談を通じて企業の負担軽減にも努めています。
企業や団体のニーズに応じて様々なテーマで講師を派遣し、研修やセミナーを行います。提供する研修内容は、職場のメンタルヘルスやストレス管理、アンガーマネジメント、コミュニケーション、ハラスメント対策など、職場環境の改善と従業員のメンタルケアを目的としたものから、教育関連、臨床心理学、行動療法などの専門知識にまで及びます。さらに、特定のテーマに限らず、要望に応じたカスタマイズも可能で、幅広いニーズに対応する柔軟性を持っています。
長崎メンタル株式会社の強み | メンタルヘルス、ストレスチェック、カウンセリングを含む多様なサービス提供。 |
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代表者 | 代表取締役 金原俊輔 |
所在地 | 長崎県長崎市万才町6番11号 三井ビル102号 |
電話番号 | 095-825-1619 |
URL | https://nagasaki-mental.com/ |
研修カテゴリー | アンガーマネジメント研修メンタルヘルス研修ハラスメント研修 |
株式会社コミュニケーションオフィスtaz
株式会社コミュニケーションオフィスtazは、企業、官公庁、教育機関向けにカスタマイズされたコミュニケーション研修を提供しています。特に医療機関での長年の経験を活かした医療コミュニケーション研修や、社員のメンタルヘルス管理を重視した研修が強み。また、日本教育推進財団監修のコミュニケーション能力認定講座を全国で最多の認定者を輩出しており、その質の高さと実績が特長です。新人からリーダー層まで、多岐にわたるニーズに応えるプログラムを展開し、組織内のコミュニケーション能力向上とチームワークの強化を促進します。
コミュニケーションオフィスtazの研修プログラムは、参加者一人ひとりのニーズに応じたカスタマイズが可能です。特に医療コミュニケーション研修では、医療現場特有の課題に対して、医療安全とチーム医療を重視した内容を提供。また、メンタルヘルス研修では、社員一人ひとりの心の健康を守り、組甔全体の生産性向上に貢献するための実践的なアプローチを採用しています。リーダーシップ研修やビジネスパーソン向けのコミュニケーション研修など、多様なプログラムを通じて、組織と個人の成長をサポートすることを目指しています。
株式会社コミュニケーションオフィスtazの強み | 幅広い分野でのコミュニケーション研修を提供し、医療・官庁・教育等に対応。個人セッションから集団研修まで柔軟に対応可能。 |
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代表者 | 石本 田鶴子 |
所在地 | 大分県別府市餅ヶ浜 8-26ロフティ餅ヶ浜シーサイド403 |
URL | https://c-taz.jp/ |
研修カテゴリー | 新入社員研修コミュニケーション研修コーチング研修チームビルディング研修メンタルヘルス研修リーダー研修 |
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会社名 | 研修 / 研修の特徴 | 所在地 | 研修の種類 |
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心の健康に関する基礎知識とセルフケア手法を習得するメンタルヘルス研修 fa-external-link |
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実践を交えながら身につけていくメンタルヘルス研修 fa-external-link |
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北海道のメンタルヘルス研修 | |||
Win Coach(ウィンコーチ) | ウィンコーチは、人材育成を通じて企業の「人」を生命線と捉え、コミュニケーション力強化を中核としています。 | 北海道千歳市清流5-12-3 | 詳細 |
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問屋町ビジネススクール 協同組合青森総合卸センタ- | 地域中小企業の人づくりをめざして | 青森県青森市問屋町2-17-3 | 詳細 |
岩手のメンタルヘルス研修 | |||
パラレルクロス | パラレルクロスは、社員・職員研修の講師派遣と人事制度コンサルティングで、活性化した職場環境構築を支援。 | 岩手県盛岡市上田堤2-16-4 | 詳細 |
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株式会社ブリッジ | 最適で誠実な人材育成研修を提供。目標に焦点を当て、受講者が成長できるよう全面的にサポートし、継続的な効果を追求。 | 福井県福井市日之出2丁目9‐24 | 詳細 |
株式会社ドリームワークス | 社員と会社が共に成長するノウハウに注目され、個別にカスタマイズした研修を提供。 | 福井県福井市大手3丁目1番15号 ビアンモア大手ビル4階 | 詳細 |
山梨のメンタルヘルス研修 | |||
社会保険労務士小林和美事務所 | 経験豊富な専門家がクライアントの様々なニーズに合わせたカスタマイズされた研修を提供。 | 山梨県甲府市上今井町850-11 | 詳細 |
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岐阜のメンタルヘルス研修 | |||
社会保険労務士法人 杉原事務所 | 労務管理を通じて顧客企業とその社員の豊かな社会生活に貢献する専門性と迅速な対応力。 | 岐阜県大垣市北方町1-1165-1 | 詳細 |
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社会保険労務士事務所 ダブルブリッジ | 労働社会諸法令・助成金申請に精通し、心からお客様に寄り添ったサービスを提供する、地域社会に貢献する社会保険労務士事務所です。 | 静岡県静岡市葵区伝馬町16-1 TMCビル5階 | 詳細 |
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株式会社はあもにい | 「人財共育」を企業理念に掲げ、顧客と従業員の成長を支援。 | 静岡県浜松市中央区白羽町689 | 詳細 |
愛知のメンタルヘルス研修 | |||
セイ・コンサルティング・グループ株式会社 | 新人からプロジェクトマネジメントまで、技術力と人間力を兼ね備えたプレイングマネージャー育成に特化。 | 愛知県名古屋市南区平子1-2-10-110 | 詳細 |
まつした社労士事務所 | メンタルヘルス、ハラスメントを中心に様々な分野の研修を開催 | 愛知県名古屋市守山区喜多山南 | 詳細 |
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株式会社ジャスト・ビー | 多様なカリキュラムで企業のあらゆるニーズに応える人材育成・研修サービスを提供。 | 三重県伊賀市ゆめが丘5丁目26番地1 | 詳細 |
滋賀のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社ウィズネス | カスタマイズされた研修プログラムを提供し、企業の理念と方針に合わせた効果的な人材育成を実現。 | 滋賀県大津市大江6-14-49 | 詳細 |
株式会社メンタル・パワー・サポート | 心理カウンセリングやメンタルコーチングを通じて、個々の心理的な課題への対応と改善をサポート。 | 滋賀県大津市粟津町2-64 エルミナ石山ビル 102 | 詳細 |
株式会社陽転 | 人事労務セミナーを中心に多様な研修を提供しており、参加者の能力開発をサポート。 | 滋賀県野洲市小篠原1205 湖東ビル2階 2-2号室 | 詳細 |
京都のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社やまだ研修企画 | 多様性を尊重し、すべての人が自分らしく働ける組織づくりを支援。 | 京都府京都市中京区円福寺町353‐204 | 詳細 |
大阪のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社キャリアチアーズ | 株式会社キャリアチアーズは、双方が成長することに重点を置いており、働く人々と企業を総合的にサポート。 | 大阪府大阪市北区西天満6-3-19 フヨウビル10F | 詳細 |
ラリマー人材育成 | ラリマー人材育成は、金融機関向けの研修に特化し、実際の職場で役立つ知識とスキルの提供に定評があります。グループワークを通じて「気づき」を重視する手法も特徴的です。 | 大阪府池田市緑丘1丁目4-18 | 詳細 |
兵庫のメンタルヘルス研修 | |||
OFFICE NAKAGAWA | 発達障害やひきこもりなどのメンタルサポートを専門としている。 | 兵庫県丹波市氷上町谷村1298 | 詳細 |
株式会社アオゾラリード | 株式会社アオゾラリードは、独自の研修プログラムで知られ、全国各地の企業向けに柔軟な対応を提供しています。 | 兵庫県姫路市東延末1丁目4 東亜ビル2階 | 詳細 |
奈良のメンタルヘルス研修 | |||
Personal color&School | 参加型色彩講座を通じて、従業員のコミュニケーション力とモチベーションを向上。 | 奈良県奈良市西大寺新池町 | 詳細 |
株式会社ダイワマネジメント | オーダーメイドの社員教育を提供し、企業の業績向上に貢献することを強みとしています。 | 奈良県大和高田市幸町7番37号 | 詳細 |
広島のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社グロウアップ | 心理学を基にした独自の研修で、従業員の生産性向上と人材定着を実現。全国対応の高品質なサービスを提供。 | 広島県広島市中区大手町2丁目1-4 マークビル8F | 詳細 |
合同会社セカンドウィンズ | カスタマイズされた研修プログラムと行動分析ツールで、企業の「3大困った」を解決。 | 広島県広島市安佐南区高取北1-4-30 サンビル2F | 詳細 |
株式会社ウーブル・ロールモデル研究所 | 「人が育つ」環境作りを支援し、ロールモデルの育成を通じて心の変化を促す。 | 広島県安芸郡府中町浜田3-9-13 | 詳細 |
山口のメンタルヘルス研修 | |||
有限会社ケイ・アンド・ワイ | 有限会社ケイ・アンド・ワイは山口県で豊富な研修実績を基に、変化を実感できる実践重視の研修を提供。 | 山口県山口市吉敷下東1-7-37 B202 | 詳細 |
徳島のメンタルヘルス研修 | |||
社会保険労務士 児玉けい子事務所 | 社労士としてだけでなく、産業カウンセラーとしてのカウンセリングマインドで、社長をサポート。 | 徳島県徳島市北田宮4丁目8-20 | 詳細 |
香川のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社ミズ・オフィス | 個別・集合研修を通じて人と人をつなぐコミュニケーションスキルを重視し、個人の能力開花を促します。 | 香川県高松市宮脇町二丁目27番17号 | 詳細 |
株式会社あしあとみらい研究所 | 香川県内で唯一、キャリアコンサルティングを専門にすることで、個人の深い自己理解と変革を促し、組織や社会へのプラスの影響を提供。 | 香川県綾歌郡綾川町滝宮751-6 | 詳細 |
愛媛のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社グッドコミュニケーション | 快適な職場環境作りに貢献し、特にメンタルヘルスやストレス対策に関する研修で高い専門性を持つ。 | 愛媛県松山市宮西2丁目2-42 | 詳細 |
福岡のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社ウイルブレイン | ウイルブレインは、個別カスタマイズされた研修を提供し、社員のやる気と主体性を引き出すことに特化。 | 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル312 | 詳細 |
佐賀のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社キャリアサプライ | 佐賀県の地場企業として37年の信頼と実績を持ち、人材派遣・人材紹介・教育研修において独自のノウハウを活かしている。 | 佐賀県佐賀市天神2-2-28 | 詳細 |
長崎のメンタルヘルス研修 | |||
長崎メンタル株式会社 | メンタルヘルス、ストレスチェック、カウンセリングを含む多様なサービス提供。 | 長崎県長崎市万才町6番11号 三井ビル102号 | 詳細 |
大分のメンタルヘルス研修 | |||
株式会社コミュニケーションオフィスtaz | 幅広い分野でのコミュニケーション研修を提供し、医療・官庁・教育等に対応。個人セッションから集団研修まで柔軟に対応可能。 | 大分県別府市餅ヶ浜 8-26ロフティ餅ヶ浜シーサイド403 | 詳細 |