アンコンシャスバイアス（無意識の偏見）は、企業の人材活用や組織の生産性に大きな影響を与える重要な課題です。 この記事では、 アンコンシャスバイアスの基本的な概念 職場での具体的な事例 実践的な対策方法 など、体系的にご説明いたします。 グーグルやユニクロなどの先進企業での取り組み事例も交えながら、企業の人事担当者様やマ...
新着記事
この記事では、企業の成長を牽引する「ハイパフォーマー」について、その定義から組織への影響、育成方法まで体系的に解説しています。ハイパフォーマーが持つ5つの特性と、組織にもたらすメリット・デメリットを詳しく説明します。 近年、人材戦略の重要性が増す中で、ハイパフォーマーの存在は企業の競争力を大きく左右します。本記事を読む...
営業マンとして成功するための必須スキルと具体的なノウハウをご紹介しています。 本記事では、売上高上位企業の営業部門で実績を残した営業マンの成功事例を分析し、成果を上げるための10個の具体的なコツをまとめました。 商品知識の習得から、顧客との信頼関係構築、そして効果的なクロージング手法まで、営業活動の各フェーズで必要とな...
新卒社員の約3割が3年以内に退職するといわれる中、新卒/若手社員の人材流出は経営陣の重要課題です。本記事では、新卒・若手社員が仕事を辞めたいと感じる主な理由と、その対処法を詳しく解説いたします。 本記事をお読みいただくことで、新卒社員が感じている不満や会社の課題が理解できます。現在の状況を客観的に判断する材料が得られ、...
企業研修の総合メディアのキーセッションでは、さまざまな研修会社の魅力をお伝えすべく取材を行っています。 今回は、ChatGPTを活用したJavaプログラミング研修を実施されているアスリーブレインズ株式会社の代表取締役副社長 兼 講師責任者の島本様にお話を伺いました。 主に扱っている研修のテーマについて教えてください。 ...
企業研修の総合メディアのキーセッションでは、さまざまな研修会社の魅力をお伝えすべく取材を行っています。 今回は、情報処理技術者試験対策などのITを中心に幅広い研修を実施されている株式会社SEプラスの山田様にお話を伺いました。 主に扱っている研修のテーマについて教えてください。 弊社では、プログラミングやAI、情報処理技...
企業研修の総合メディアのキーセッションでは、さまざまな研修会社の魅力をお伝えすべく取材を行っています。 今回は、WEBマーケティング研修を実施されている株式会社バリューエージェントの上野山さまにお話を伺いました。 主に扱っている研修のテーマについて教えてください。 現在、主にWEBマーケティング関連の研修を展開していま...
教員の不祥事は、児童生徒の心身や学校の信頼を深く傷つける深刻な問題です。文部科学省の調査によると、教員の不祥事は増加しつつあり、SNSの普及により新たな形態の不適切行為も発生しています。 本記事では、教育委員会や学校管理職が取り組むべき不祥事防止策を、具体的な事例やプログラムを交えてご紹介します。コンプライアンス研修の...
接客の基本を知り、実践することは、小売業やサービス業で成功するための重要なポイントです。 本記事では、接客の定義から具体的な実践方法まで、現場で即活用できる内容を体系的に解説しています。マクドナルドやユニクロなど、接客で高い評価を得ている企業の事例も交えながら、なぜその対応が効果的なのかを理解できます。 初めて接客を学...
新入社員には基本的なビジネススキルから効率的な仕事の進め方まで、実践的なノウハウが必要です。 本記事では、ビジネスマナーや報告・連絡・相談の基本から、Microsoft Excelなどの基本的なPCスキル、先輩社員とのコミュニケーション方法まで、新入社員が知っておくべき内容を網羅的に解説いたします。 新入社員が陥りやす...
営業活動における受注率は、営業成績を測る重要な指標です。 本記事では、受注率の計算方法から目標とすべき数値、効果的な改善施策まで、営業マネジメントに必要な情報を網羅的に解説しています。 具体的な事例を交えながら、基本的な受注率の計算式から、商談ステージ別の受注率の出し方、業界別の平均値まで詳しく説明します。また、セール...
近年、新入社員の問題行動が組織に大きな影響を及ぼすケースが増加しています。 本記事では、新入社員の問題行動について、その具体的な内容と背景、そして効果的な対処法をご紹介します。 勤務態度やコミュニケーション、業務遂行、精神面など、各領域における問題行動の特徴を整理し、それぞれの状況に応じた具体的な解決策をご説明します。...
企業が成長し、従業員数が100人規模に達すると、多くの組織が管理や運営の課題に直面する現象を「100人の壁」と呼びます。この壁の特徴は、組織内の連携が希薄化し、意思決定や評価制度の属人化が進む一方、マネジメント機能が低下する点です。 本記事では、「100人の壁」を中心に、組織の成長過程で見られる「30人の壁」「50人の...
社員研修の導入支援を行っているKeySessionが、ビジネススキル研修のおすすめ研修会社を紹介します。 企業の強みや特徴など会社ごとにご紹介いたします。 社員研修の導入やビジネススキル研修の実施、人材育成でお悩みの経営者・人事部・総務のご担当者はお気軽にお問い合わせください。 ビジネススキル研修の導入をサポートします...
企業研修の総合メディアのキーセッションでは、さまざまな研修会社の魅力をお伝えすべく取材を行っています。 今回は、接遇マナー、コミュニケーションスキル研修を実施されているMission Willの田中さまにお話を伺いました。 主に扱っている研修のテーマについて教えてください。 医療、介護のフィールドに特化した接遇、コミュ...
現代社会においてダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）の重要性は、ますます高まっています。特に女性の活躍推進は、企業の持続可能な成長に不可欠な要素です。 ビジネスプラスサポート株式会社（以下、BPS）は、この社会的命題に対して具体的かつ実効性のあるアプローチを提供しています。 BPSは「ダイバーシティ＆インクルージ...
企業研修の総合メディアのキーセッションでは、さまざまな研修会社の魅力をお伝えすべく取材を行っています。 今回は、海外研修、ビジネス研修を実施されている株式会社ICCコンサルタンツの曽根さまにお話を伺いました。 主に扱っている研修のテーマについて教えてください。 ICCコンサルタンツでは、グローバルビジネスの最前線で成果...
企業研修の総合メディアのキーセッションでは、さまざまな研修会社の魅力をお伝えすべく取材を行っています。 今回は、ウェブマーケティング研修を実施されている株式会社ALL WEB CONSULTINGの江守さまにお話を伺いました。 主に扱っている研修のテーマについて教えてください。 主に以下の4つのテーマを中心に展開してい...
新人研修とは、新入社員が業務を円滑に進めるための教育プログラムであり、会社の理念やビジョン、業務の基本、社内ルールなどを学びます。研修を通して、組織の一員としての自覚を持ち、必要なスキルや知識を早期に身につけ、チームワークや生産性の向上について学びます。 また、新人研修は社員のモチベーションを高め、離職率の低下にもつな...
社員研修の導入支援を行っているKeySessionが、東京のレジリエンス研修のおすすめ研修会社を紹介します。 企業の強みや特徴など会社ごとにご紹介いたします。 社員研修の導入やレジリエンス研修の実施、人材育成でお悩みの経営者・人事部・総務のご担当者はお気軽にお問い合わせください。 ▼ 東京以外でレジリエンス研修のおすす...
研修の導入を徹底サポート