オンラインの会議を成功させる【ファシリテーターがおさえるべき4つのポイント実践研修】

この研修の監修者

桐生稔 - 株式会社モチベーション＆コミュニケーション代表取締役

ビジネススクールを運営。全国で年間2,000回セミナー・研修を開催。新卒では営業成績がドベで入社3カ月で左遷される。そこから心理学を学び始め、全国売上達成率No.1を達成する。現在は「コミュケーションの専門家」「メンタル心理カウンセラー」として活動し、話し方の本も多数出版する。続きを表示

■ 講演テーマ
言いたいことを10秒でまとめる「伝わる話し方」
100人の前で話してもまったく緊張しない「あがらない話し方」
人前で堂々と話せる「自信に満ちた会話術」
■著書
10秒でズバッと伝わる話し方
雑談の一流、二流、三流
話し方の正解誰とでもうまくいく人の55のルール
緊張しない「最初のひと言」大全
「30秒で伝える」全技術　「端的に話す」を完璧にマスターする会話の思考法

はじめてオンライン会議にチャレンジする方 ,オンライン上での会議を開催する機会が多くなった方 ,会議で意見が言いづらい方 ,会議の進行役を任されている方 ,会議の生産性を高めたい方

ファシリテーターがおさえるべき4つのポイント実践研修に関するよくある悩み・ニーズ

対面の会議と違って場の雰囲気が察知しづらい
進行がわかりにくく発言がしにくい
意見をまとめるのが難しい

ファシリテーターがおさえるべき4つのポイント実践研修のゴール

全員参加型のオンライン会議が実施できる
会議のファシリテーション力が身につく
普段の会議にはない発言がでる
意思決定のスピードが早くなる
具体的なアクションが生まれる

ファシリテーターがおさえるべき4つのポイント実践研修の内容

オンライン会議ではファシリテーターの役割が重要

テレワークが急速に進む中、オンライン上で行うWEB会議がとても増えました。

いつでもどこでも参加ができて便利な反面、以下のような悩みが増えています。

対面の会議と違って場の雰囲気が察知しづらい
進行がわかりにくく発言がしにくい
意見をまとめるのが難しい
資料が見ずらい
操作方法がわからない

対面の会議と同じやり方を採用しては、議論がうまくいかない可能性があります。
会議を成功させるには、会議での発言を促し、議題に対して場をまとめていくファシリテーターの役割が重要です。

この研修では、オンラインの会議に特化して、ファシリテーターがおさえるべき4つのポイントを学びます。

オンラインの会議は、やり方次第では対面の会議よりも発言がしやすく、活発な議論を生み出しやすいです。全員参加型で積極的にアイデアを交換し、最速で意思決定することが可能です。

この研修でオンライン会議のファシリテーション技術を学び、会議の生産性を高めましょう。

研修のカリキュラム：日数/90分

レジュメ	内容
オンライン会議を成功させる秘訣	1）対面とオンライン会議では事前準備がまったく違う 2）ファシリテーターがおさえるべき4つのポイント
ゴールの設定	1）ゴールのクオリティが会議のクオリティ 2）最高のアイデを導くファシリテーション技術
意見を発散	1）場を明るくする雰囲気づくり 2）発言しやすいファシリテーターの質問力
意見を収束	1）基準を示して方向性を見出す 2）アイデアをまとめる力
意思決定	1）意思決定の基準を定める 2）具体的なアクションプラン